مدير تطوير التطبيقات – الكويت

المؤهلات / المهارات:

• مبادئ إدارة الأفراد الفعالة.
• مبادئ سلوك المنظمات وحل النزاعات.
• مبادئ إدارة المكاتب، الميزانية، الإدارة والإشراف.
• مبادئ تقدير المشاريع والتخطيط.
• مبادئ إدارة المشاريع، إدارة الوقت وحل المشكلات.
• معرفة أدوات إدارة البرمجيات والأنظمة الآلية.
• معرفة أفضل الممارسات والمنهجيات لضمان جودة الأنظمة والبرمجيات.
• معرفة التطبيقات البرمجية الأساسية، بما في ذلك أوراكل JDE/Fusion، أدوات التسويق، مايكروسوفت أوفيس وأدوات تطوير التطبيقات.
• معرفة لغات البرمجة، بما في ذلك MS SQL، C#.Net، ASP.Net، MVC، IBM iSeries، DB2، JavaScript، JQuery، CSS، وتقنيات الويب الأخرى.
• معرفة تصميم قواعد البيانات وتقنيات إدارة الملفات.
• معرفة الشبكات وأنظمة التشغيل بما في ذلك iSeries، Windows Server وأنظمة التشغيل المكتبية.
• معرفة الأجهزة الشبكية، البروتوكولات والمعايير.
• معرفة منهجيات SDLC مثل Waterfall، Lean، وScrum وغيرها.
• تجربة في الاتصالات السلكية واللاسلكية أمر ضروري.
• تجربة في إدارة الخدمات كمورد أمر ضروري.
• تجربة DevSecOps أمر ضروري.
• تجربة اختبار الأتمتة أمر ضروري.
• خبرة مثبتة في تطوير البرمجيات، مع ما لا يقل عن 15 عامًا في دور قيادي أو إداري.
• إجادة لغات البرمجة وأطر التطوير (مثل Java، Python، .NET، إلخ).
• مهارات قوية في إدارة المشاريع، بما في ذلك القدرة على تحديد أولويات المهام، وإدارة الموارد، وتسليم المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية.
• مهارات تواصل ممتازة وقدرات شخصية، مع القدرة على التعاون بفعالية مع الفرق متعددة الوظائف وأصحاب المصلحة.
• تجربة مع منهجيات التطوير المرنة أو غيرها من المنهجيات التكرارية تعتبر ميزة.
• التعامل مع إدارة التكوين اليومية وطلبات التغيير كجزء من إدارة الخدمات بنموذج الأيام المتفق عليها.