كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/Pm7i1EbvA9P9644T6
العودة إلى نتائج البحث‎

أخصائي تسويق أول

في الامس 2026/09/12
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي


وصف الوظيفة:



الوصف الوظيفي لمدير العلاقات العامة في DGS




المسمى الوظيفي



مدير - العلاقات العامة الخارجية والاتصالات (L35)



ملخص الدور



سيقوم مدير العلاقات العامة الخارجية والاتصالات بتشكيل وتنفيذ استراتيجية الاتصالات والعلاقات العامة الخارجية لخدمات دنتسو العالمية (DGS)، مما يعزز الرؤية والثقة في DGS كمركز قدرات عالمي ومحرك للابتكار. ستجعل هذه الوظيفة رواية DGS حية: شريك ابتكار عالمي مفضل، يدمج بسلاسة بين الأشخاص والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا والحرفية لتحقيق نتائج جريئة على نطاق واسع.



تتطلب هذه الوظيفة مستوى إداري يتطلب تفكيرًا استراتيجيًا قويًا، وسردًا واضحًا، وتنفيذًا عمليًا عبر العلاقات الإعلامية، وقيادة الفكر، وبناء السمعة، والعمل مع القادة الكبار والفرق عبر الجغرافيا لتحقيق قيمة متسقة، وسحب الرسائل، وتأثير قابل للقياس.



المسؤوليات الرئيسية



استراتيجية العلاقات العامة والتخطيط



  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات علاقات عامة خارجية متكاملة تتماشى مع رؤية DGS وأجندة النمو، مما يضع DGS كشريك موثوق وجاهز للتوسع ومركز ابتكار عالمي.
  • ترجمة الأعمال والتكنولوجيا، وتسليم الذكاء الاصطناعي، وروايات المواهب إلى قصص مثيرة تظهر تميز الحرفية، والتسليم الموثوق، والنتائج القابلة للقياس للعملاء وشبكة دنتسو.
  • بناء وإدارة العلاقات مع وسائل الإعلام الرئيسية، والصحفيين، والمؤثرين، ومنصات الصناعة عبر مجالات الأعمال، والتسويق، والتكنولوجيا، والذكاء الاصطناعي، والمواهب.
  • تحفيز قيادة الفكر التنفيذية من خلال المقابلات، والمقالات، وفرص التحدث، والجوائز لتعزيز سمعة DGS في مجال الذكاء الاصطناعي، والابتكار، وتفوق الحرفية، بين أفضل مراكز الاتصال العالمية.
  • تشكيل الرسائل التنفيذية ووجهات النظر الخارجية التي تعكس وضع DGS ونقاط الإثبات، مما يدمج بسلاسة بين الأشخاص والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا والحرفية لتحقيق نتائج جريئة.

تطوير المحتوى وقيادة الفكر



  • الإشراف على تطوير البيانات الصحفية، ومجموعات الوسائط، واقتباسات التنفيذيين، والمقالات، والبيانات التفاعلية التي تعكس ابتكار DGS، وتفوق الحرفية، وتأثير العملاء.
  • ضمان توافق جميع الاتصالات الخارجية مع معايير العلامة التجارية لدنتسو وDGS، ونبرة الصوت، والحوكمة، مما يعزز الاتساق والجودة والثقة.

القياس والتقارير



  • تتبع فعالية العلاقات العامة باستخدام مقاييس واضحة (جودة التغطية، سحب الرسائل، حصة الصوت، رؤية القيادة) وربط النتائج بالنتائج التجارية وتأثير السمعة.
  • تقديم تحديثات دورية حول أداء العلاقات العامة ورؤى للمساهمين الكبار.

إدارة المخاطر والسمعة



  • دعم إدارة السمعة الاستباقية والاستعداد للمشاكل، مما يساعد على حماية الثقة والاطمئنان في تسليم DGS، والمواهب، والابتكار.

المهارات والخبرة



  • 7-10 سنوات من الخبرة في العلاقات العامة الخارجية، أو الاتصالات المؤسسية، أو تسويق المؤثرين، أو إدارة السمعة.
  • خبرة في العمل في منظمة عالمية معقدة أو وكالة علاقات عامة، والتعاون مع أصحاب المصلحة المتنوعين عبر الجغرافيا وخطوط الأعمال.
  • فهم قوي لمشاهد وسائل الإعلام عبر الأعمال والتكنولوجيا، وعلامات التوظيف.
  • قدرة مثبتة على إدارة أصحاب المصلحة الكبار.
  • مهارات كتابة وتواصل شفهية ممتازة.
  • خبرة في دعم الاتصالات القيادية وبرامج قيادة الفكر.





لماذا هذه الوظيفة في دنتسو



  • بناء وتوسيع سمعة DGS الخارجية كمركز قدرات عالمي لدنتسو ومحرك للابتكار.
  • الشراكة الوثيقة مع القادة الكبار وأصحاب المصلحة العالميين لرفع مستوى الرؤية التنفيذية وقيادة الفكر.
  • العمل عند تقاطع الأشخاص والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا والحرفية - سرد قصة النتائج الجريئة والتأثير القابل للقياس على نطاق واسع.
  • طرق عمل مرنة وهجينة لدعم توازن العمل والحياة (حسب الدور / الموقع).
  • حزمة دعم قوية: موارد الرفاهية، ووقت الإجازة، ومزايا الإجازة (حسب الإرشادات المحلية).
  • ثقافة موجهة نحو الهدف مع التركيز على الاستدامة وتأثير المجتمع.

مزايا الشركة والمكافآت



الإجازة ووقت الإجازة



إجازة مدفوعة تتجاوز المتطلبات القانونية، إجازات رسمية وأعياد، إجازة للأحداث الحياتية: الأمومة، الأبوة، والحزن، وإجازة للرفاهية لدعم الرفاهية الشخصية، وأيام تطوعية لمبادرات المسؤولية الاجتماعية والمجتمعية.



الصحة والرفاهية



تأمين صحي شامل للموظفين والمعالين، تغطية تأمين الحياة والحوادث، مزايا قانونية تشمل EDLI وتأمين تعويض الموظفين، برنامج مساعدة الموظفين (EAP) مع دعم على مدار الساعة للموظفين وعائلاتهم، مبادرات رفاهية شاملة تغطي الرفاهية البدنية والعقلية والمالية، بما في ذلك الأنشطة في الموقع.



نمو وتطوير المسيرة المهنية



الوصول إلى منصات التعلم العالمية، والشهادات، وبرامج الإرشاد، وتوجيهات هيكلية، والتعلم المستمر، وتطوير القيادة، وفرص نشر الوظائف الداخلية (IJP) عبر DGS وشبكة دنتسو الأوسع.




الموقع:



DGS الهند - بنغالور - بلوك مانياتا N1

العلامة التجارية:



دنتسو

نوع الوقت:



دوام كامل

نوع العقد:



دائم
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.