Lead Full-Stack Developer (with strong AI expertise)

Viseven Group — міжнародна MarTech компанія, що спеціалізується на інтерактивному контенті та хмарних рішеннях для глобальних фармацевтичних компаній з 2009 року. Постійне зростання та саморозвиток закладені в нашій корпоративній ДНК. Наші унікальні розробки та підходи активно використовуються більш ніж у 50 країнах світу. Рішення Viseven представлені на великих галузевих заходах у Барселоні, Філадельфії, Лондоні тощо.
Команда, яка швидко зростає, включає понад 700+ висококваліфікованих технічних і нетехнічних експертів: front- і back-end розробників, BA фахівців та менеджерів, які створюють, локалізують і налаштовують програми у офісах по всьому світу: Житомир (Україна), Таллінн (Естонія), Познань (Польща), Нью-Делі (Індія), Бриджвотер (США).
Опис ролі:
Ми в пошуках Lead Full-stack Developer, який очолить команду розробки продукту eWizard.

Обов'язки:

• Визначати та затверджувати технічні підходи, забезпечуючи відповідність рішень вимогам проєкту та їх довгострокову масштабованість.
• Брати участь у впровадженні складних або критично важливих AI-функцій і технічних оптимізацій за потреби.
• Визначати та контролювати дотримання стандартів кодування й найкращих практик у сфері AI для забезпечення надійності та узгодженості системи.
• Забезпечувати актуальність технічної документації для онбордингу та подальшої підтримки системи.
• Оптимізувати процес онбордингу нових співробітників і забезпечувати постійне менторство для middle розробників.
• Оптимізувати робочі процеси розробки та ефективно розподіляти навантаження, щоб запобігти вигоранню й водночас підтримувати високу продуктивність.
• Формувати культуру спільної відповідальності за результат у команді. Розвивати в команді рівень самоорганізації.
• Виявляти та вирішувати технічні проблеми на ранніх етапах, пропонуючи проактивні рішення.
• Підтримувати прозору міжкомандну комунікацію з іншими департаментами для узгодження цілей та вирішення конфліктів.
• Брати участь у рекрутингу, оцінюванні результатів роботи та кар’єрному плануванні членів команди.

Необхідні знання та досвід:

• Глибокий практичний досвід проєктування agent-workflow (планування, використання інструментів, пам’ять, механізми самокорекції).
• Досвід роботи з бібліотеками LangGraph та LangChain на production-рівні.
• Практичний досвід впровадження RAG-рішень, а також оцінки й тестування недетермінованих AI-систем.
• Впевнене володіння TypeScript та Node.js, глибоке розуміння патернів проєктування ПЗ та мікросервісної архітектури.
• Досвід роботи з векторними базами даних (бажано OpenSearch) та екосистемою AWS (Bedrock, Lambda, S3, ECS).
• Розуміння та практичний досвід роботи з агентними AI-архітектурами.
• Досвід менторства, технічного лідерства та управління командою.
• Здатність трансформувати абстрактні продуктні цілі у технічний roadmap у співпраці з PM.
• Високий рівень емоційного інтелекту та стресостійкість; вміння підтримувати фокус і ефективність команди під час складних або критичних етапів.
• Технічна експертиза та вміння обґрунтовано аргументувати інженерні рішення під час обговорення з CTO та Solution Architects.
• Досвід виявлення технічних ризиків і вузьких місць до того, як вони вплинуть на строки реалізації.