المسمى الوظيفي: مدير عمليات المواهب

نوع الوظيفة: دوام كامل

الموقع: عن بُعد

الدور

قم بتوسيع محرك البيانات البشرية وراء أنظمة الذكاء الاصطناعي المتقدمة. تولى مسؤولية التوجيه، وتفعيل المواهب، ونجاح العملاء عبر عمليات تدريب الذكاء الاصطناعي السريعة. اعمل عند تقاطع البيانات، والمشغلين، وتسليم المؤسسات.

ما ستتحمل مسؤوليته

1. إدارة توجيه مجموعات كبيرة بسرعة وبدون فوضى.
2. تفعيل وإدارة تجمعات المواهب الموزعة التي تدعم تدريب الذكاء الاصطناعي + عمليات البيانات.
3. بناء والحفاظ على علاقات موثوقة مع العملاء في المؤسسات.
4. توقع العقبات قبل ظهورها - وحلها بسرعة ووضوح.
5. تحقيق نتائج نجاح العملاء عبر عمليات الذكاء الاصطناعي المستمرة.
6. نشر تقارير الأداء الأسبوعية + تقارير الإنجازات (بدون ضوضاء، إشارة عالية).
7. استضافة اجتماعات مجتمعية / طقوس تفاعل للحفاظ على حدة المشغلين.
8. التعاون مع المنتج + الهندسة لمواءمة عمليات المواهب مع احتياجات النموذج والعملاء المتغيرة.
9. تحسين أنظمة التوجيه، وضمان الجودة، والاحتفاظ باستخدام البيانات.

ما نبحث عنه

1. اتصال كتابي متميز. واضح. منظم. مباشر.
2. مشغل مثبت في بيئات عن بُعد موزعة.
3. عقلية ملكية عميقة - أنت لا "تدير"، بل أنتتملك.
4. الراحة في قيادة أكثر من 100 مساهم دون فقدان الإشارة.
5. الازدهار في الغموض، والسرعة، والتكرار المستمر.
6. الطلاقة في البيانات - لوحات المعلومات، مؤشرات الأداء، تشخيص الأداء.

المفضل

1. خبرة في البيانات البشرية، RLHF، خطوط تدريب الذكاء الاصطناعي.
2. خلفية في العمل مع عملاء الذكاء الاصطناعي أو العملاء الفنيين.
3. بناء أو توسيع أنظمة عمليات البيانات / عمليات المواهب من قبل.
4. مألوف مع الأدوات الحديثة (ATS، التحليلات، عمليات المشاريع، الأتمتة).

إشعار التعويضات والمزايا

نطاق الأجر الوطني لهذه الوظيفة بدوام كامل هو راتب أساسي يتراوح بين 50,000 - 70,000 دولار أمريكي. جميع الموظفين مؤهلون للحصول على تعويضات الأسهم، وقد يتلقى الموظفون أيضًا مكافآت قائمة على الأداء، حسب الدور ووفقًا لسياسات الشركة. تقدم micro1 حزمة مزايا شاملة، بما في ذلك تعويض يصل إلى 100% من أقساط التأمين الصحي، وإجازات مدفوعة، وخطة 401(K) مع مطابقة من الشركة، ومزايا إضافية مصممة لدعم قوة العمل عالية الأداء التي تعمل عن بُعد.

micro1 هي جهة توظيف تساوي الفرص. نحن نحتفل بالتنوع وملتزمون بخلق بيئة شاملة لجميع الموظفين. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة و/أو تسهيلات معقولة خلال عملية التقديم، تواصل مع دعم micro1.

تستخدم عملية التوظيف لدينا أدوات الذكاء الاصطناعي للمساعدة في فرز وتقييم المرشحين. تم تصميم أدوات الذكاء الاصطناعي لدينا لتكمل، وليس لاستبدال، اتخاذ القرار البشري.

إخلاء المسؤولية

المعلومات الواردة في هذا الإعلان الوظيفي، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر مسؤوليات الدور، المؤهلات، التعويضات، والمزايا، مقدمة لأغراض إعلامية فقط ولا تشكل عرضًا ملزمًا للتوظيف. تحتفظ micro1 بالحق في تعديل أو تغيير أو سحب أي جزء من هذا الإعلان وفقًا لتقديرها الخاص ودون إشعار مسبق. يتم اتخاذ جميع قرارات التوظيف وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها.