كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
بالنيابة عن عميلنا، نحن نبحث عن ممثل مبيعات سيكون مسؤولاً عن توليد فرص عمل جديدة في قطاع منتجات WPC من خلال الزيارات الميدانية والتفاعل المباشر مع العملاء. تتضمن الوظيفة تقديم حلول المنتجات، وتقديم العروض، والمتابعة لإغلاق المبيعات وتحقيق الأهداف الشهرية. سيحافظ الممثل على معرفة قوية بالمنتجات لدعم العملاء بفعالية وبناء علاقات طويلة الأمد. بالإضافة إلى ذلك، تتطلب الوظيفة مراقبة السوق بشكل مستمر لتحديد الفرص والبقاء في صدارة المنافسين. المسؤوليات: تحديد واستهداف عملاء جدد في قطاع WPC (الألواح، الأبواب، الزخارف الخارجية، التكسية). إجراء زيارات ميدانية للمقاولين والمصانع والاستشاريين والمعارض. إعداد وتقديم العروض والمتابعة للحصول على الموافقات. تقديم تقارير مبيعات أسبوعية وتتبع فرص المبيعات. تحقيق الأهداف الشهرية والسنوية للمبيعات. المتابعة بشأن الفواتير وجمع المدفوعات. الحفاظ على معرفة قوية بمنتجات WPC والمواد والسماكات والميزات والتطبيقات. بناء علاقات قوية مع العملاء وأصحاب المصلحة في المشاريع. مراقبة المنافسين وأسعار السوق وتقديم التقارير للإدارة. المتطلبات: درجة البكالوريوس أو دبلوم في الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة. 2-3 سنوات من الخبرة في المبيعات، ويفضل في مواد البناء أو المنتجات الصناعية. الخبرة في المبيعات الميدانية مطلوبة. إجادة اللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة). معرفة بمنتجات WPC مثل الألواح والأبواب والزخارف الخارجية والتكسية. رخصة قيادة سارية ورغبة في العمل في زيارات ميدانية.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.