منسق موارد بشرية

تسعى إيرام تالنت إلى منسق موارد بشرية يتمتع بالتفاصيل والقدرة على التحرك بشكل استباقي للانضمام إلى فريق الموارد البشرية لدينا.
كاستشاري رائد في اكتساب المواهب، نقدم حلول توظيف من الدرجة الأولى عبر مختلف الصناعات، بما في ذلك النفط والغاز، والبتروكيماويات، والبنية التحتية، والطاقة، والمياه، والنقل، والعلوم والتكنولوجيا، والرعاية الصحية.
سيلعب منسق الموارد البشرية دورًا أساسيًا في دعم قسم الموارد البشرية من خلال مهام إدارية وتشغيلية متنوعة، مما يضمن سير خدمات الموارد البشرية بكفاءة.
المسؤوليات تشمل تنسيق والمساعدة في عملية التوظيف، بما في ذلك نشر الوظائف، وفحص السير الذاتية، وجدولة المقابلات، والتواصل مع المرشحين.
الحفاظ على سجلات الموظفين الدقيقة والوثائق المتعلقة بالموارد البشرية، وضمان الامتثال للسياسات والمتطلبات القانونية.
المساعدة في عمليات التوجيه للموظفين الجدد، بما في ذلك التوجيه وجلسات التدريب اللازمة.
دعم مبادرات مشاركة الموظفين وتنظيم الفعاليات والأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية.
تقديم المساعدة في عمليات إدارة الأداء، بما في ذلك تتبع التقييمات والتعليقات.
إعداد وتوزيع تقارير وشرائح الموارد البشرية حسب الحاجة.
العمل كنقطة اتصال لاستفسارات الموظفين بشأن سياسات وإجراءات ومزايا الموارد البشرية.
الراتب ليس عائقًا، حيث تبحث الشركة عن المرشح المناسب.
درجة البكاليوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
3 سنوات من الخبرة في دور الموارد البشرية أو وظيفة إدارية ذات صلة.
فهم قوي لمبادئ وممارسات الموارد البشرية والقوانين المتعلقة بالتوظيف.
مهارات تنظيمية ممتازة مع اهتمام كبير بالتفاصيل.
القدرة على إدارة مهام متعددة وتحديد الأولويات بفعالية في بيئة سريعة.
مهارات تواصل بين شخصية قوية.
إتقان مجموعة Microsoft Office وخبرة في تطبيقات برامج الموارد البشرية.