هدف الوظيفة:

إدارة ودعم أنشطة تطوير الأقمشة من المفهوم إلى الإنتاج الضخم، لضمان إنتاج قابل للتكرار، عالي الجودة، وخالي من المخاطر. التعاون مع المصانع والفرق الداخلية لترجمة متطلبات التصميم والتقنية إلى أقمشة قابلة للتسويق، مع دفع التحسين المستمر في معايير الأقمشة، والعمليات، وكفاءة التوريد.

مسؤوليات الوظيفة:

• دعم تطوير أقمشة الدنيم في المصدر لضمان إنتاج ضخم قابل للتكرار وخالي من المخاطر.
• التعاون مع مدير الأقمشة لفهم إرشادات التصميم / PDS وترجمة المتطلبات الجمالية إلى معايير الأقمشة التي يمكن أن توفر منتجًا قابلاً للتسويق للإنتاج الضخم.
• العمل مع المصانع لحل المشكلات التقنية أثناء التطوير وما قبل الإنتاج.
• العمل مع المصنع والنظير لتوفير المعايير / العمليات / تحليل المخاطر لتطوير أقمشة جديدة ومشاركتها مع فريق الملابس وبائعي الملابس.
• تحديث شبكات الأقمشة بدقة مع جميع المعلومات المناسبة لورشة العمل، عينات العملاء (المصنع، التكلفة، وقت التسليم، المواصفات)
• بناء علاقات داخلية وخارجية فعالة لتقديم ودمج التطوير المستمر للأقمشة.
• متابعة جميع سجلات بيانات التطوير والإنتاج لدمج بيانات KPI
• العمل مع المصانع على تحديث بيانات برنامج NFD
• دعم أنشطة تخطيط الأقمشة

الخبرة والتعليم:

• درجة البكالوريوس في هندسة النسيج (نسج / كيمياء)، أو العلوم، ويفضل حاملو درجة الماجستير.
• 4-6 سنوات من الخبرة في تطوير مصانع الدنيم والتوريد

الكفاءات الوظيفية:

• إجادة الكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية.
• لاعب فريق قوي ذو موقف إيجابي.
• منظم جيد مع مهارات تنسيق جيدة.
• إدارة الوقت قوية واهتمام بالتفاصيل.
• متعلمة سريعة مع مبادرة عالية.
• القدرة على تعدد المهام بفعالية.

الموقع:

لاهور، باكستان