مهندس موثوقية الموقع للمين فريم - الخدمات المصرفية (البطاقات والمدفوعات)

مهندس موثوقية الموقع للمين فريم - الخدمات المصرفية (البطاقات والمدفوعات)

نحن FIS. تقنيتنا تدعم اقتصاد العالم، وفرقنا تجلب الابتكار إلى الحياة. نحن ندعم التنوع لتقديم أفضل المنتجات والحلول لزملائنا وعملائنا ومجتمعاتنا. إذا كنت مستعدًا لبدء التعلم والنمو وإحداث تأثير من خلال مسيرة مهنية في التكنولوجيا المالية، نشجعك على التقديم.

حول الدور:

يتضمن الدور العمل على أنظمة الدفع الحرجة وعالية التوافر التي تعمل على منصات المين فريم لضمان الاستقرار والأمان والخدمة المستمرة.

ما ستقوم به:

• العمل على أنظمة معالجة بطاقات الائتمان والخصم والمدفوعة مسبقًا.
• حل مشكلات الإنتاج بسرعة وإجراء تحليل شامل لجذر المشكلة (RCA).
• تعزيز استقرار النظام وتقليل الحوادث المتكررة.
• المشاركة في أنشطة مرونة النظام واستعادة البيانات (DR).
• أتمتة العمليات اليدوية حيثما كان ذلك ممكنًا.
• استخدام أدوات المراقبة لتتبع الأداء والتنبيهات وصحة النظام.
• التعاون مع فرق التطوير والبنية التحتية والأعمال أثناء التحقيق في المشكلات.

ما تقدمه:

• خبرة من 8 إلى 13 عامًا في مهندس موثوقية الموقع للمين فريم (SRE) لدعم التطبيقات المصرفية المتعلقة ببطاقات الائتمان وبطاقات الخصم والبطاقات المدفوعة مسبقًا.
• خبرة جيدة في CICS وDB2 وJCL وVSAM وCOBOL.
• خبرة جيدة في الأتمتة.
• إجادة أدوات مراقبة البيانات.
• معرفة بمفاهيم التوافر العالي ومرونة النظام.
• القدرة على التعامل مع الحوادث الحرجة في الإنتاج بشكل مستقل.

ميزة إضافية إذا كان لديك:

• معرفة بـ REXX.
• معرفة بـ Assembler.

ما نقدمه لك:

• فرصة مثيرة لتكون جزءًا من أكبر شركة منتجة للتكنولوجيا المالية في العالم.
• لتكون جزءًا من فريق نابض بالحياة ولتطوير مسيرة مهنية في مجال الخدمات المصرفية الأساسية / المدفوعات.
• راتب تنافسي ومزايا جذابة تشمل تغطية GHMI / المستشفى للموظف والمعالين المباشرين.
• وظيفة متعددة الأوجه بدرجة عالية من المسؤولية وطيف واسع من الفرص.
• مجموعة واسعة من التعليم المهني وإمكانيات التنمية الشخصية - FIS هي خطوتك النهائية في مسيرتك المهنية.

بيان الخصوصية

تلتزم FIS بحماية خصوصية وأمان جميع المعلومات الشخصية التي نقوم بمعالجتها من أجل تقديم الخدمات لعملائنا. للحصول على معلومات محددة حول كيفية حماية FIS للمعلومات الشخصية عبر الإنترنت، يرجى الاطلاع على إشعار الخصوصية عبر الإنترنت.

نموذج التوظيف

يعمل التوظيف في FIS بشكل أساسي على نموذج التوظيف المباشر؛ جزء صغير نسبيًا من توظيفنا يتم من خلال وكالات التوظيف. لا تقبل FIS السير الذاتية من وكالات التوظيف التي ليست على قائمة الموردين المفضلين وليست مسؤولة عن أي رسوم ذات صلة بالسير الذاتية المقدمة للإعلانات الوظيفية، أو موظفينا، أو أي جزء آخر من شركتنا.

#pridepass