محلل بيانات

عن الفريق:

تقوم فريق التحليلات ضمن مجموعة استراتيجية الخدمة والعمليات بتوليد رؤى قيمة من خلال تفسير كميات كبيرة من البيانات لموظفي تقديم الخدمة وقادتهم حول أفكار جديدة، وفرص، واستراتيجيات حول كيفية التفاعل مع العملاء، مما يؤدي إلى زيادة الاحتفاظ بالعملاء.

ما ستقوم به:

• تحديد وتتبع وقياس وتقرير المقاييس التي تؤثر على الاحتفاظ بالعملاء ومحركات الاحتفاظ والعمل مع فريق الأتمتة لتوسيع نطاق التقارير بكفاءة.
• تحديد فرص الاحتفاظ من خلال الأساليب التحليلية والوصول إلى توصيات للعمل مع فرق الخدمة.
• التأثير على أصحاب المصلحة الداخليين من وحدات الأعمال بشأن تحديد الأولويات للمشكلات الصحيحة وتنفيذ المبادرات بشكل مشترك.
• حل الأخطاء ومشكلات جودة البيانات من خلال التعاون الاستباقي مع أصحاب المصلحة والشركاء لإصلاح مشكلات البيانات أو دمج البيانات في نظام التحليلات.
• تمكين فرص الأتمتة حسب الحاجة.
• امتلاك تحسين العمليات والأنظمة في مراحل مختلفة من خط أنابيب البيانات.

ما ستحتاجه:

• التخرج في الهندسة أو الرياضيات أو الإحصاء مع 1 - 4 سنوات في تحليلات الأعمال.
• خبرة في مهارات التلاعب بالبيانات المتقدمة والتلخيص باستخدام إكسل/بايثون.
• معرفة SQL لاسترجاع البيانات ذات الصلة من المستودع.
• خبرة في PowerBI للعمل مع مجموعات البيانات للتحليل المتقدم تعتبر ميزة إضافية.
• مهارات PowerPoint بما في ذلك القدرة على تلخيص الرسالة الرئيسية واستخدام الرسوم البيانية المناسبة في think-cell.
• خبرة مثبتة في التحليلات الوصفية والتحليلات الإحصائية تعتبر ميزة إضافية.

ما ستحصل عليه:

• راتب تنافسي، سياسة إجازات مدفوعة سخية، برنامج مطابقة التبرعات، تأمين طبي جماعي، إجازة أبوية، برنامج مساعدة الموظفين (EAP) والمزيد!
• ثقافة تعاونية قائمة على الفريق تحتضن التنوع.
• فرص تطوير مهني ونمو غير محدود.

من نحن؟

في شركة غارتنر، إنك. (NYSE:IT)، نقوم بتوجيه القادة الذين يشكلون العالم.

تعتمد مهمتنا على التحليل الخبير والأفكار الجريئة لتقديم رؤى عمل وتكنولوجيا قابلة للتنفيذ وموضوعية، مما يساعد قادة المؤسسات وفرقهم على النجاح في أولوياتهم المهمة.

منذ تأسيسنا في عام 1979، نما عدد موظفينا إلى 21,000 موظف على مستوى العالم يدعمون حوالي 14,000 مؤسسة عميلة في حوالي 90 دولة وإقليم. نحن نقوم بأعمال مهمة ومثيرة وجوهرية تهم. لهذا السبب نقوم بتوظيف موظفين يتمتعون بالفضول الفكري والطاقة والدافع لإحداث فرق. المعايير مرتفعة بلا اعتذار. وكذلك التأثير الذي يمكنك تحقيقه هنا.

ما الذي يجعل غارتنر مكانًا رائعًا للعمل؟

تقدم سوقنا الواسعة، التي لم يتم استغلالها تقريبًا، فرصًا غير محدودة - فرص قد لا تكون موجودة حتى الآن - لك لتطوير مهنتك والازدهار شخصيًا. مدى تقدمك يعتمد على شغفك وأدائك.

نقوم بتوظيف أشخاص مميزين يتعاونون وينجحون كفريق. معًا، هدفنا الموحد هو تقديم النتائج لعملائنا.

تتكون فرقنا من أفراد من جغرافيات وثقافات وأديان وأعراق وأجناس وتوجهات جنسية وقدرات وأجيال مختلفة.

نستثمر في قادة عظماء يبرزون أفضل ما لديك وما لدى الشركة، مما يمكننا من مضاعفة تأثيرنا ونتائجنا. لهذا السبب، يتم التعرف علينا عامًا بعد عام على أننا مكان رائع للعمل على مستوى العالم.

ماذا نقدم؟

تقدم غارتنر مزايا عالمية المستوى، وتعويضات تنافسية للغاية، ومكافآت غير متناسبة لأفضل المؤدين.

في بيئة العمل الهجينة لدينا، نقدم المرونة والدعم لك لتزدهر - العمل افتراضيًا عندما يكون ذلك منتجًا للقيام به والالتقاء مع الزملاء في مجتمع نابض بالحياة يهدف إلى أن يكون هادفًا وجذابًا وملهمًا.

هل أنت مستعد لتطوير مسيرتك المهنية مع غارتنر؟

سياسة غارتنر هي تقديم فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين دون تمييز على أساس العرق أو اللون أو العقيدة أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو العمر أو الأصل الوطني أو النسب أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي حالة محمية قانونيًا أخرى والسعي لتعزيز مبادئ تكافؤ الفرص في العمل.

تلتزم غارتنر بأن تكون صاحب عمل يتيح الفرص للجميع وتقدم فرصًا لجميع الباحثين عن عمل، بما في ذلك الباحثين عن عمل ذوي الإعاقات. إذا كنت فردًا مؤهلاً ذو إعاقة أو محارب قديم معاق، يمكنك طلب تسهيلات معقولة إذا كنت غير قادر أو محدود في قدرتك على استخدام أو الوصول إلى صفحة الوظائف الخاصة بالشركة نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب تسهيلات معقولة من خلال الاتصال بالموارد البشرية على +1 (203) 964-0096 أو عن طريق إرسال بريد إلكتروني إلى ApplicantAccommodations@gartner.com.

من خلال تقديم معلوماتك وطلبك، تؤكد أنك قد قرأت وتوافق على إشعار التوظيف الإقليمي أو الوطني المرتبط أدناه والذي ينطبق على مكان إقامتك.

رابط خصوصية المتقدمين في غارتنر: https://jobs.gartner.com/applicant-privacy-policy

للتنقل بكفاءة عبر الطلب، يرجى استخدام زر الرجوع داخل الطلب فقط، وليس السهم الخلفي داخل متصفحك.