كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/v1TUmrkCw1dqRip19
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير مساعد - تدقيق

قبل 9 أيام 2026/06/19
دوام كامل
500 موظف أو أكثر · المحاسبة
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

نظرة عامة على الدور:

قيادة وتنفيذ عمليات التدقيق التشغيلي والمالي بما يتماشى مع خطة التدقيق السنوية المعتمدة، وتقديم ضمان مستقل حول فعالية الضوابط الداخلية، والامتثال لسياسات الشركة، ونزاهة العمليات المالية والتشغيلية. يتحمل هذا الدور مسؤولية تقييم حماية الأصول، وكفاءة استخدام الموارد، وموثوقية أنظمة المعلومات، وتحقيق الأهداف التجارية. كعنصر رئيسي في الحوكمة وإدارة المخاطر، يقود مدير التدقيق الداخلي جودة التدقيق، ويعزز مشاركة أصحاب المصلحة، ويشجع التحسين المستمر عبر المنظمة.

ما ستقوم به:

  • مساعدة مدير التدقيق في تطوير خطة التدقيق السنوية من خلال تقييم درجة المخاطر.
  • المساعدة في تطوير برنامج التدقيق لكل مهمة تدقيق قبل بدء التدقيق. يجب توثيق ذلك كقالب في (AMS) مع المخاطر، والضوابط، والاختبارات التي سيتم تنفيذها.
  • إجراء مهمة التدقيق الداخلي لتقييم كفاية وفعالية نظام الضوابط الداخلية وجودة الأداء في تنفيذ المسؤوليات الموكلة في جميع العمليات التجارية/القطاعات.
  • مراجعة عملية الموافقة لضمان الامتثال لسياسات/إجراءات المجموعة وتفويضات السلطات.
  • ضمان حماية أصول المجموعة.
  • توثيق أعمال التدقيق في نظام إدارة التدقيق الذي يمكن أن يدعم بالكامل نتائج التدقيق.
  • إعداد تقارير تدقيق مهنية يجب أن تتواصل بوضوح النتائج، والتحليلات، والتقييمات، والتوصيات، والمعلومات المتعلقة بالأنشطة التي تم تدقيقها.
  • يجب تحديث مدير التدقيق في الوقت المناسب بأهم النتائج.
  • مناقشة النتائج الأولية للتدقيق مع الموظفين المعنيين/الإدارة لتسليط الضوء على الملاحظات للإدارة والحصول على توافقهم.
  • المساعدة في إعداد ملخص تنفيذي لكل مشاركة مع التقرير التفصيلي ونموذج المتابعة.
  • المساعدة في إعداد تقرير ملخص شهري بعد مراجعته من قبل المدير المباشر/مدير المجموعة - التدقيق الداخلي.
  • يحتاج حاملو الوظيفة إلى المساعدة في المتابعة على تنفيذ توصيات التدقيق.
  • القدرة على توسيع نطاق التدقيق ليشمل مجموعة أوسع وأكثر تمثيلاً باستخدام تقنيات التدقيق المعتمدة على الكمبيوتر. على سبيل المثال، استخدام ACL.
  • تحقيق معايير مهنية عالية لأداء التدقيق، والتقارير، والتوصيات بما يتماشى مع المعايير الدولية للتدقيق الداخلي وضمن سياسات وإجراءات وأهداف المجموعة طويلة المدى.
  • تُنفذ مثل هذه المهام الاستشارية بناءً على طلبات الإدارة لتحديد حقيقة أو لتقييم موقف معين.
  • يجب إجراء تحقيقات الاحتيال لتحديد الخسارة/التعرض، وضعف الضوابط، والأشخاص المسؤولين والتوصيات لمنع تكرارها.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.