Submitting more applications increases your chances of landing a job.

Here’s how busy the average job seeker was last month:

Opportunities viewed

Applications submitted

Keep exploring and applying to maximize your chances!

Looking for employers with a proven track record of hiring women?

Click here to explore opportunities now!

We Value Your Feedback

You are invited to participate in a survey designed to help researchers understand how best to match workers to the types of jobs they are searching for

Would You Be Likely to Participate?

If selected, we will contact you via email with further instructions and details about your participation.

You will receive a $7 payout for answering the survey.


Bayt.com Infographic: Stress in the MENA Workplace

يقدم هذا الرسم البياني من بيت.كوم لمحة عن مستويات التوتر التي تشهدها الشركات في منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا. كما يسلّط الضوء على العوامل التي تساهم في زيادة مستويات التوتر والاستراتيجيات المختلفة التي يتم استخدامها للتعامل مع التوتر في مكان العمل.

أبرز نتائج الاستبيان:

  • 39,9% من المهنيين يقولون أن حالتهم المادية هي أكثر العوامل التي تسبب لهم ضغوطات في حياتهم.
  • 52% من المهنيين صرّحوا بأن أماكن العمل اليوم هي أكثر ارهاقاً عمّا كانت عليه قبل بضع سنوات.
  • 77,4% يقولون أنه بإمكانهم تقديم أداء أفضل في عملهم إذا ما حصلوا على المزيد من الوقت.
  • 36,5% يشعرون بالقلق من فقدان وظيفتهم خلال الأشهر القادمة.
  • تم جمع بيانات استبيان بيت.كوم حول "التوتر في مكان العمل في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" على الإنترنت خلال الفترة الممتدة ما بين26 يونيو و2 أغسطس2016، بمشاركة أكثر من10,956 شخص من بلدان مختلفة، منها الإمارات والبحرين والجزائر ومصر والعراق والأردن والكويت ولبنان والمغرب وعُمان وتونس وقطر والسعودية واليمن.

    Mohannad Aljawamis
    Comments
    (0)