كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
وصف الوظيفة:
بصفتك مهندس برمجيات خلفية، ستقوم بتصميم وبناء خدمات خلفية أساسية تدعم المنتجات التسويقية الرئيسية وقدرات البيانات. في هذا الدور، ستساهم بخبرة هندسية عملية، وتتعاون عبر الفرق، وتساعد في تشكيل معايير التطوير التي تدعم تسليم البرمجيات عالية الجودة والموثوقة.
ستعمل ضمن بيئة أجايل، وتتعاون مع زملائك عبر فرق الهندسة، وتستخدم تقنيات السحابة الحديثة لإنشاء حلول قابلة للتوسع. هذه الوظيفة تتبع نائب رئيس الهندسة ويمكن أن تتم عن بُعد.
في هذا الدور، ستقوم:
ستزدهر في هذا الدور إذا كان لديك:
يمكنك أن تتطلع إلى:
نطاق الراتب السنوي لهذه الوظيفة هو 68,000 - 100,000 دولار. يتم تحديد مكانة ضمن نطاق الراتب بناءً على مجموعة متنوعة من العوامل، بما في ذلك الخبرة ذات الصلة، والمعرفة، والمهارات، وعوامل أخرى مسموح بها بموجب القانون.
المزايا المتاحة مع هذه الوظيفة تشمل:
• التأمين الطبي، والرؤية، وتأمين الأسنان،
• التأمين على الحياة،
• التأمين ضد العجز قصير وطويل الأمد،
• 401k،
• إجازة مدفوعة مرنة،
• على الأقل 15 عطلة مدفوعة في السنة،
• إجازة مرضية وآمنة مدفوعة، و
• إجازة أبوية مدفوعة.
تلتزم دنتسو أيضًا بالامتثال للقوانين المحلية والولائية المعمول بها بشأن مزايا إجازة الموظفين، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، توفير إجازة وفقًا لقانون عائلات وصحة كولورادو، وفقًا لخططها وسياساتها. لمزيد من التفاصيل حول مزايا دنتسو، يرجى زيارة www.dentsubenefitsplus.com.
في دنتسو، نعتقد أن العمل الرائع يحدث عندما نكون متصلين. تجمع طريقة عملنا بين المرونة والتعاون الشخصي لإشعال الأفكار وتقوية فرقنا. يُطلب من الموظفين الذين يعيشون ضمن مسافة قابلة للتنقل من أحد مكاتبنا الرئيسية، الموجودة حاليًا في شيكاغو، وميترو ديترويت، ولوس أنجلوس، ونيويورك، العمل من المكتب ثلاثة أيام في الأسبوع (يومين في الأسبوع للموظفين المقيمين في لوس أنجلوس). يمكن لدنتسو تعيين مكاتب رئيسية أخرى في أي وقت. أولئك الذين يعيشون خارج نطاق التنقل قد يتم تعيينهم كموظفين عن بُعد، اعتمادًا على الدور واحتياجات العمل. بغض النظر عن موقع عملك، نتوقع من موظفينا أن يكونوا مرنين لتلبية احتياجات شركتنا وعملائنا، والتي قد تشمل الحضور في المكتب.
الموقع:
العلامة التجارية:
نوع الوقت:
نوع العقد:
تلتزم دنتسو بتوفير فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين. نقوم بذلك دون النظر إلى العرق، اللون، الأصل الوطني، الجنس، التوجه الجنسي، هوية الجنس، العمر، الحمل، الولادة أو الحالات الطبية ذات الصلة، النسب، الإعاقة الجسدية أو العقلية، الحالة الاجتماعية، الانتماء السياسي، الممارسات الدينية والملاحظات، حالة المواطنة، المعلومات الجينية، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون الفيدرالي أو الولائي أو المحلي المعمول به.
تلتزم دنتسو بتوفير تسهيلات معقولة، من بين آخرين، للأفراد ذوي الإعاقة والمحاربين القدامى المعاقين. إذا كنت بحاجة إلى تسهيلات بسبب إعاقة للبحث والتقدم للحصول على فرصة عمل معنا، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى ApplicantAccommodations@dentsu.com من خلال النقر على الرابط لإعلامنا بطبيعة طلب التسهيل الخاص بك ومعلومات الاتصال الخاصة بك. نحن هنا لدعمك.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.