كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/FLrwP5NLpucADgy87
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير التدقيق الداخلي

قبل 16 يوم 2026/09/30
عن بُعد
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

تسعى تذر إلى تعيين مدير تدقيق داخلي ذو مهارات عالية ومتنوعة لدعم تنفيذ برنامج التدقيق الداخلي العالمي الخاص بها.
تتضمن هذه الوظيفة تقييم فعالية الضوابط الداخلية، وعمليات الحوكمة، وممارسات إدارة المخاطر عبر العمليات المالية، وتدفقات العمل التجارية، وأنظمة التكنولوجيا.


في بيئة الأصول الرقمية السريعة، يجب أن يكون لدى المرشح المثالي خلفية قوية في عمليات التدقيق التشغيلية والمالية من شركة استشارية أو تدقيق رائدة، بالإضافة إلى خبرة عملية في قطاع الأصول الرقمية.


ستكون هذه الوظيفة عضوًا رئيسيًا في فريق التدقيق الداخلي، تشكل القرارات الاستراتيجية، وتقدم رؤى قائمة على المخاطر لأصحاب المصلحة الكبار، وتبني ثقافة مخاطر مرنة تدعم النمو على المدى الطويل.


المسؤوليات


تخطيط وتنفيذ التدقيق


  • تخطيط وتنفيذ عمليات تدقيق قائمة على المخاطر عبر المجالات المالية والتشغيلية والتكنولوجية وفقًا لخطة التدقيق الداخلي.


  • تطوير نطاقات التدقيق مستندة إلى تقييمات المخاطر المؤسسية والتهديدات الناشئة.


  • قيادة الجولات وإدارة العمل الميداني مع اختبارات منظمة، وعينات، ومعايير الأدلة.


  • الإشراف على أوراق العمل الخاصة بالتدقيق ووثائق سير العمل وفقًا للمعايير المهنية.


ضمان الضوابط والحوكمة


  • تقييم فعالية الضوابط الداخلية وممارسات إدارة المخاطر عبر العمليات والأنظمة.


  • تقييم الحوكمة، والامتثال للسياسات، والامتثال التنظيمي.


  • اختبار تصميم وفعالية الضوابط الرئيسية وتحديد الفجوات عبر خطوط الدفاع في الشركة.


ضمان التكنولوجيا والأنظمة


  • مراجعة الأنظمة والمنصات الحيوية لتصميم الضوابط، والأمان، وسلامة العمليات.


  • تقييم ضوابط التطبيقات، والوصول، وإدارة التغيير، وسلامة البيانات.


  • تقديم ضمان مستقل بشأن المبادرات الجديدة، وتنفيذ الأنظمة، واعتماد التكنولوجيا الناشئة.


التقارير، والتصحيح، وتفاعل أصحاب المصلحة


  • إعداد تقارير التدقيق والتواصل بالنتائج مع القيادة العليا ولجنة التدقيق.


  • تقديم توصيات عملية قائمة على المخاطر وتتبع التصحيح حتى الإغلاق.


  • التعاون مع المالية، والتكنولوجيا، والمخاطر، والامتثال للتحقق من الملاحظات وتصعيد التعرضات الكبيرة.


ثقافة المخاطر والتحسين المستمر


  • تعزيز ثقافة قوية للمخاطر والضوابط عبر المنظمة من خلال المشاركة في التدقيق والوعي.


  • البقاء على اطلاع بتطورات الصناعة، والمخاطر الناشئة، والأطر التنظيمية.


  • تطبيق معايير IIA والمساهمة في تطور منهجيات التدقيق وعمليات الجودة.



المتطلبات


  • 5-8 سنوات من الخبرة في التدقيق الداخلي أو التأكيد تشمل مجالات المخاطر المالية والتشغيلية والتكنولوجية.


  • يفضل بشدة خلفية من شركات Big 4 أو استشارات رائدة.


  • مطلوب CPA أو CIA؛ وCISA، وCISM أو ما شابهها تعتبر ميزة قوية.


  • معرفة قوية بهندسة blockchain، ومنصات DeFi، ونماذج حفظ العملات المشفرة، والمشهد الرقابي المتعلق بتكنولوجيا المعلومات.


  • أساس متين في أطر التقارير المالية وتصميم الضوابط الداخلية.


  • الإلمام بالأطر التنظيمية العالمية للأصول الرقمية.


  • مهارات تفكير نقدي وتحليلي حادة، مع القدرة على تحويل القضايا التقنية إلى توصيات قابلة للتنفيذ.


  • مهارات كتابة وتواصل شفهية ممتازة، بما في ذلك كتابة تقارير التدقيق لأصحاب المصلحة الكبار.


  • قدرة مثبتة على العمل بشكل مستقل والتسليم في بيئة سريعة، تعتمد على العمل عن بعد.


معلومات مهمة للمرشحين
أصبحت عمليات الاحتيال في التوظيف شائعة بشكل متزايد. لحماية نفسك، يرجى مراعاة ما يلي عند التقدم للوظائف:


  • تقدم فقط من خلال قنواتنا الرسمية. لا نستخدم منصات أو وكالات خارجية للتوظيف ما لم يتم الإشارة إلى ذلك بوضوح. جميع الوظائف المفتوحة مدرجة على صفحة الوظائف الرسمية الخاصة بنا: https://tether.recruitee.com/


  • تحقق من هوية المجند. جميع مجندينا لديهم ملفات تعريف موثقة على LinkedIn. إذا كنت غير متأكد، يمكنك تأكيد هويتهم من خلال التحقق من ملفهم الشخصي أو الاتصال بنا من خلال موقعنا الإلكتروني.


  • كن حذرًا من طرق الاتصال غير العادية. لا نجري مقابلات عبر WhatsApp، أو Telegram، أو SMS. يتم إجراء جميع الاتصالات عبر البريد الإلكتروني الرسمي للشركة والمنصات.


  • تحقق من عناوين البريد الإلكتروني. ستأتي جميع الاتصالات منا من عناوين بريد إلكتروني تنتهي بـ @tether.to أو @tether.io


  • لن نطلب أبدًا معلومات مالية أو دفع. إذا طلب شخص ما معلومات مالية شخصية أو دفع في أي وقت خلال عملية التوظيف، فهذا احتيال. يرجى الإبلاغ عن ذلك على الفور.


عند الشك، لا تتردد في التواصل من خلال موقعنا الرسمي.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.