كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/cj9XTHMJbEPcLfWx5
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير، مستشار قانوني - منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا

قبل 30+ يومًا 2026/07/09
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

الشركة


تقوم باي بال بإحداث ثورة في التجارة على مستوى العالم منذ أكثر من 25 عامًا. من خلال خلق تجارب مبتكرة تجعل نقل الأموال، والبيع، والتسوق بسيطة، وشخصية، وآمنة، تمكّن باي بال المستهلكين والشركات في حوالي 200 سوق من الالتحاق والازدهار في الاقتصاد العالمي.


نحن ندير شبكة عالمية ثنائية الاتجاه على نطاق واسع تربط مئات الملايين من التجار والمستهلكين. نساعد التجار والمستهلكين على الاتصال، وإجراء المعاملات، وإتمام المدفوعات، سواء عبر الإنترنت أو شخصيًا. باي بال أكثر من مجرد اتصال بشبكات الدفع الخارجية. نحن نقدم حلول دفع خاصة مقبولة من قبل التجار التي تمكن من إتمام المدفوعات على منصتنا نيابة عن عملائنا.


نقدم لعملائنا المرونة لاستخدام حساباتهم لشراء واستلام المدفوعات مقابل السلع والخدمات، بالإضافة إلى القدرة على تحويل وسحب الأموال. نُمكّن المستهلكين من تبادل الأموال بشكل أكثر أمانًا مع التجار باستخدام مجموعة متنوعة من مصادر التمويل، والتي قد تشمل حساب مصرفي، أو رصيد حساب باي بال أو فينمو، أو منتجات ائتمانية تحمل علامة باي بال وفينمو، أو بطاقة ائتمان، أو بطاقة خصم، أو بعض العملات المشفرة، أو منتجات قيمة مخزنة أخرى مثل بطاقات الهدايا، ومكافآت بطاقات الائتمان المؤهلة. كما تجعل منتجات باي بال وفينمو وزيوم من الأسهل والأكثر أمانًا للأصدقاء والعائلة تحويل الأموال لبعضهم البعض. نقدم للتجار حلاً شاملاً للمدفوعات يوفر قدرات التفويض والتسوية، بالإضافة إلى الوصول الفوري إلى الأموال والمدفوعات. كما نساعد التجار على التواصل مع عملائهم، ومعالجة التبادلات والمرتجعات، وإدارة المخاطر. نُمكّن المستهلكين من المشاركة في التسوق عبر الحدود ونساعد التجار على توسيع نطاقهم العالمي مع تقليل التعقيد والاحتكاك المرتبطين بتمكين التجارة عبر الحدود.


تشكل معتقداتنا الأساس لكيفية إدارة أعمالنا كل يوم. نعيش كل يوم مسترشدين بقيمنا الأساسية المتمثلة في الشمولية، والابتكار، والتعاون، والرفاهية. معًا، تضمن قيمنا أن نعمل كفريق عالمي واحد مع عملائنا في مركز كل ما نقوم به - وتدفعنا للتأكد من أننا نعتني بأنفسنا، وببعضنا البعض، ومجتمعاتنا.


ملخص الوظيفة:


ستقود هذه الوظيفة عملنا القانوني في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا ومقرها في دبي.
تشمل الوظيفة العمل عن كثب مع الأعمال لدعم المبادرات الاستراتيجية الرئيسية عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، وخاصة تقديم المشورة بشأن إطلاق منتجات جديدة، والقوانين واللوائح ذات الصلة التي تؤثر على أعمال باي بال ومنتجاتها، ودعم المنازعات والتقاضي، وخصوصية البيانات، والتفاوض التجاري. بالإضافة إلى ذلك، ستوفر الدور دعم الحوكمة للكيانات القانونية ذات الصلة عبر المنطقة.

وصف الوظيفة:


المسؤوليات الأساسية:


  • تقديم المشورة القانونية الاستراتيجية والدعم للإدارة العليا، والتأثير على استراتيجية الأعمال واتخاذ القرار.
  • توقع المخاطر التنظيمية والقانونية، وتصميم استراتيجيات لإدارتها بشكل استباقي.
  • إجراء تقييمات مخاطر الامتثال القانونية والتنظيمية، واقتراح حلول مبتكرة عند الاقتضاء، والمساعدة في تحقيق الأهداف التجارية.
  • إدارة التصعيدات، والتعاون مع الفرق الأخرى وتطوير حلول لتمكين الشركاء التجاريين من تحقيق أهدافهم.
  • تطوير علاقة قوية وعملية مع نظراء الأعمال عبر المؤسسة للمساعدة في تقديم خدمات قانونية فعالة.
  • ضمان الامتثال للقوانين واللوائح ذات الصلة، وقيادة اعتماد تقنيات قانونية متطورة وأفضل الممارسات.
  • إدارة المخاطر القانونية وحماية مصالح باي بال القانونية، وتطوير استراتيجيات إدارة المخاطر المستقبلية.
  • تقديم مدخلات رئيسية كقائد وخبير في الصناعة، والبقاء على اطلاع باتجاهات القانون والتأثير على معايير الصناعة.

المؤهلات المتوقعة:


  • خبرة ذات صلة لا تقل عن 10 سنوات وحاصل على درجة دكتوراه في القانون أو أي مزيج معادل من التعليم والخبرة.

المسؤوليات الإضافية والتفضيلات:






المسؤوليات الأساسية


  • العمل مع فرق أعمال باي بال لتقديم المشورة بشأن تطوير وتنفيذ منتجات وخدمات جديدة، بما في ذلك الآثار التنظيمية ومخاطر الأعمال عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.
  • التعامل مع القضايا التنظيمية وتقديم المشورة بشأن تأثير القوانين واللوائح الجديدة والقائمة وقضايا الحوكمة المحلية.
  • تقديم المشورة والتفاوض بشأن الاتفاقيات مع الشركاء الرئيسيين ومعالجات الدفع والمؤسسات المالية لتعزيز توسيع أعمال باي بال.
  • المساعدة في تطوير وبناء فهم الفريق الأوسع غير القانوني للقوانين واللوائح ذات الصلة لتعزيز ثقافة الامتثال والمسؤولية.

سيكون المرشح المثالي محاميًا كبيرًا بارعًا يتمتع بمهارات تواصل وتنظيم قوية وقدرة مثبتة على تقديم مشورة قانونية سليمة بفعالية واستباقية، وممارسة حكم تجاري جيد، والعمل مع الإدارة العليا والتنفيذ على أساس متعدد الوظائف في بيئة سريعة.


لتحقيق النجاح في هذه الوظيفة التحدي، يجب أن يكون المرشحون ناضجين، وذوي دافع ذاتي، ومنظمين جيدًا مع مهارات تواصل وحل مشكلات ممتازة. يجب أن يكون المرشحون أيضًا مرنين مع نظرة عالمية وأسلوب عمل تعاوني.


تعتبر القدرة على العمل في بيئة مصفوفة مع العديد من أصحاب المصلحة أمرًا أساسيًا. باي بال هي شركة عالمية، وسيحتاج المرشح الناجح إلى المرونة للعمل مع زملاء من مناطق زمنية مختلفة.


متطلبات الوظيفة:


  • تم قبوله كمحامي مع خبرة لا تقل عن 6 سنوات بعد القبول اكتسبت في مكتب محاماة أو كمستشار داخلي.
  • ستكون الخبرة في الخدمات المصرفية والمدفوعات والخدمات المالية أو التكنولوجيا المالية مرغوبة.
  • القدرة على التعاون مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة عبر الوظائف.
  • محامي كبير بارع مع اهتمام دقيق بالتفاصيل وقدرة على إدارة مهام ومشاريع متعددة في وقت واحد.
  • مفكر مبدع يتمتع بمهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على البقاء هادئًا في الظروف الصعبة.
  • القدرة على التعامل مع مهام متعددة في وقت واحد، مع حل فعال للأولويات المتضاربة.
  • القدرة على الازدهار في بيئة سريعة ومتغيرة ومنظمة مصفوفة.
  • المرونة للعمل مع زملاء في أوروبا والولايات المتحدة وآسيا واستيعاب المكالمات والمواعيد النهائية المتوافقة مع مناطقهم الزمنية.

الفرع:


باي بال

نسبة السفر:


0

لا تتقاضى باي بال أي رسوم من المرشحين مقابل الدورات التدريبية، أو الطلبات، أو مراجعات السير الذاتية، أو المقابلات، أو فحوصات الخلفية، أو التوظيف. أي طلب من هذا القبيل هو علامة حمراء ومن المحتمل أن يكون جزءًا من عملية احتيال. لمعرفة المزيد حول كيفية التعرف على الاحتيال في التوظيف وتجنبه، يرجى زيارة https://careers.pypl.com/contact-us.


بالنسبة لمعظم الموظفين، يقدم نموذج العمل الهجين المتوازن في باي بال 3 أيام في المكتب للتعاون الفعال شخصيًا و2 يومين في مكتب باي بال أو مكان عملك المنزلي، مما يضمن لك الحصول على فوائد وراحة كلا الموقعين.


مزايانا:


في باي بال، نلتزم ببناء اقتصاد عالمي عادل وشامل. ولا يمكننا القيام بذلك بدون أهم أصولنا - أنت. لهذا السبب نقدم برامج شاملة تعتمد على الاختيار، لدعم جميع جوانب الرفاهية الشخصية - البدنية، والعاطفية، والمالية - مما يوفر قيمة ذات مغزى حيث يهم الأمر أكثر. نسعى لإنشاء ثقافة عمل مرنة ومتوازنة مع نهج شامل للمزايا، بما في ذلك إجازات مدفوعة سخية، وتغطية الرعاية الصحية لك ولعائلتك، وموارد لإنشاء الأمن المالي ودعم صحتك النفسية.


من نحن:


انقر هنا لمعرفة المزيد عن ثقافتنا ومجتمعنا.


الالتزام بالتنوع والشمولية


تقدم باي بال فرص عمل متساوية (EEO) لجميع الأشخاص بغض النظر عن العمر، أو اللون، أو الأصل الوطني، أو حالة المواطنة، أو الإعاقة الجسدية أو العقلية، أو العرق، أو الدين، أو المعتقد، أو الجنس، أو الحمل، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية و/أو التعبير، أو المعلومات الجينية، أو الحالة الاجتماعية فيما يتعلق بالمساعدة العامة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون الفيدرالي أو المحلي. بالإضافة إلى ذلك، ستوفر باي بال تسهيلات معقولة للأفراد المؤهلين ذوي الإعاقات. إذا كنت غير قادر على تقديم طلب بسبب تقنية مساعدة غير متوافقة أو إعاقة، يرجى الاتصال بنا على paypalglobaltalentacquisition@paypal.com.


الانتماء في باي بال:


موظفونا هم في صميم تقدم مهمتنا، ونسعى لإنشاء بيئة يمكن للجميع فيها القيام بأفضل أعمالهم مع إحساس بالهدف والانتماء. يعني الانتماء في باي بال خلق مكان عمل مع إحساس بالقبول والأمان حيث يشعر جميع الموظفين بالتضمين والتقدير. نحن فخورون بوجود قوة عاملة متنوعة تعكس التجار، والمستهلكين، والمجتمعات التي نخدمها، ونواصل اتخاذ إجراءات ملموسة لزراعة الشمولية والانتماء في باي بال.


أي طلبات عامة للنظر في مهاراتك، يرجى الانضمام إلى مجتمع المواهب.


نعلم أن فجوة الثقة ومتلازمة المحتال يمكن أن تعيق لقاء المرشحين المتميزين. يرجى عدم التردد في التقديم.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.