مدير استراتيجية التفاعل الميداني لنظام دعم المرضى

وصف الوظيفة الملخص

الموقع: عن بُعد / يفضل نيو جيرسي
يمكن أن يكون هذا المنصب عن بُعد من أي مكان في الولايات المتحدة (قد تكون هناك بعض القيود بناءً على الكيان القانوني). يرجى ملاحظة أن هذا الدور لن يوفر الانتقال نتيجة لذلك. ستحدد توقعات ساعات العمل والسفر (محليًا و/أو دوليًا) من قبل مدير التوظيف.
سيكون مدير استراتيجية التفاعل الميداني في منطقة دعم المرضى بنوفارتس عضوًا حيويًا في فريق قيادة استراتيجية وفعالية الدعم الميداني لنظام دعم المرضى، متماشيًا مع فرق الدعم الميداني في منطقة العلاج المحددة. سيتعاون بشكل وثيق مع نواب رئيس منطقة العلاج في نظام دعم المرضى، وقيادة الدعم الميداني، وقادة استراتيجية البرنامج في نظام دعم المرضى لبناء استراتيجيات تفاعل ميداني قوية. سيتولى الفرد أيضًا مسؤولية دورة التخطيط التجاري السنوي للميدان وسيتأكد من ترجمة جميع احتياجات البرنامج المحددة إلى خطط تفاعل فعالة للغاية مع أصحاب المصلحة. يشمل ذلك تطوير وتواصل استراتيجيات نشر الميدان، وخطط التفاعل والتكتيك الميداني، ومتطلبات القدرات الميدانية، ومتطلبات تدريب موارد البرنامج، والمعلومات التنافسية للفرق الميدانية المعنية. سيتعاون هذا الدور بشكل وثيق مع قادة استراتيجية وظيفة التفاعل مع العملاء والطب لتمكين التكامل السلس والتفاعلات التي تركز على العملاء. بالإضافة إلى ذلك، يركز هذا الدور بشكل كبير على العملاء ويتطلب تعاونًا وثيقًا مع الشركاء الرئيسيين عبر الوظائف المتعددة لدفع استراتيجيات وتفاعلات تركز على العملاء. أخيرًا، سيتطلب النجاح تفاعلات كبيرة مع قيادة الميدان، وموظفي نظام دعم المرضى الميدانيين وعملائهم، ويتطلب التفكير الاستراتيجي، ومهارات التأثير عبر المصفوفة، والقدرة على البدء الذاتي، والمرونة.

وصف الوظيفة

تشمل المسؤوليات ولكن لا تقتصر على:

• مسؤول عن ترجمة متطلبات برنامج دعم المرضى في نوفارتس إلى نماذج تفاعل فعالة مع عملاء موظفي نظام دعم المرضى الميدانيين
• يقود تطوير وتواصل استراتيجية الميدان، وخطط التفاعل والتكتيك الميداني، ومتطلبات القدرات الميدانية، ومتطلبات تدريب موارد البرنامج، والمعلومات التنافسية للفرق الميدانية المعنية
• يتشارك في دورة التخطيط التجاري السنوي لنظام دعم المرضى الميداني لفريقه الميداني المعين بالتعاون مع نائب رئيس منطقة العلاج، وقادة الميدان، وقادة استراتيجية البرنامج في نظام دعم المرضى
• مسؤول عن تصميم وتنفيذ اتصالات واضحة وفعالة مع أصحاب المصلحة الخارجيين للفرق الميدانية المعنية
• سيعمل الفرد أيضًا مع الشركاء الرئيسيين مثل قادة التحليلات والرؤى في الميدان، وقسم تدريب نظام دعم المرضى، ونظرائهم في استراتيجية وعمليات الطب والتفاعل مع العملاء لضمان نماذج نشر ميداني مثلى وخطط تدريب متوافقة مع أولويات أعمال منطقة العلاج في نظام دعم المرضى
• بالتعاون مع موظفي الميدان وزملاء نظام دعم المرضى عبر الوظائف، سيجمع، يترجم، ويتواصل الرؤى الميدانية لإبلاغ وتشكيل استراتيجيات نظام دعم المرضى واستراتيجيات IPST

المتطلبات الأساسية:

• التعليم: درجة البكالوريوس، ويفضل ماجستير إدارة الأعمال
• 10+ سنوات من الخبرة في صناعة الأدوية أو التكنولوجيا الحيوية في الاستراتيجية، والتسويق، وتجربة التفاعل مع العملاء مطلوبة. يفضل خبرة في منطقة العلاج
• 5+ سنوات من تطوير تكتيكات القوة الميدانية ونشرها بفعالية للفرق الميدانية بالتعاون مع قادة الميدان لتحقيق نتائج الأعمال
• تجربة في التفاعل مع خبراء الطب الخارجيين، ومقدمي الرعاية الصحية، ومديري المكاتب مطلوبة
• إظهار الطلاقة في تحليل بيانات الأدوية لتوليد رؤى في خدمة تطوير الاستراتيجية وخطط الأعمال المطلوبة.
• معرفة بخدمات دعم المرضى وكذلك مجموعات بيانات الوصول والتعويض مفضلة
• مهارات اتصال قوية وإظهار الحضور التنفيذي مطلوبة

• القدرة على الأداء في دور متعدد الوظائف والتعامل مع مهام متعددة

• مهارات تنظيمية وإدارة مشاريع وإدارة وقت استثنائية

المتطلبات المرغوبة:

• مبادر ويجب أن يمتلك قدرات قيادية

ملخص تعويض نوفارتس:

من المتوقع أن يتراوح الراتب لهذا المنصب بين 185,500.00 دولار و344,500.00 دولار سنويًا.

يتم تحديد الراتب النهائي المقدم بناءً على عوامل مثل، ولكن لا تقتصر على، المهارات والخبرة ذات الصلة، وعند الانضمام إلى نوفارتس سيتم مراجعتها بشكل دوري. قد تقوم نوفارتس بتغيير نطاق الراتب المنشور بناءً على عوامل الشركة والسوق.

ستتضمن تعويضاتك حافزًا نقديًا قائمًا على الأداء، واعتمادًا على مستوى الدور، ستكون مؤهلاً للنظر في منح الأسهم السنوية.

سيحصل الموظفون المؤهلون المقيمون في الولايات المتحدة على حزمة مزايا شاملة تشمل مزايا صحية، وحياة، وإعاقة، و401(k) مع مساهمة الشركة ومطابقة، ومجموعة متنوعة من المزايا الأخرى. بالإضافة إلى ذلك، يكون الموظفون مؤهلين لحزمة إجازات سخية تشمل الإجازات، والأيام الشخصية، والعطلات، وإجازات أخرى.

بيان تكافؤ الفرص:

مجموعة شركات نوفارتس هي أصحاب عمل متساويين في الفرص. نحن لا نميز في التوظيف، والتعيين، والتدريب، والترقية أو غيرها من ممارسات التوظيف لأسباب تتعلق بالعرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو الأصل القومي، أو العمر، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير الجنسي، أو الحالة الزوجية أو حالة المحاربين القدامى، أو الإعاقة، أو أي حالة محمية قانونيًا أخرى.

إمكانية الوصول والتسهيلات المعقولة

تلتزم مجموعة شركات نوفارتس بالعمل مع وتوفير تسهيلات معقولة للأفراد ذوي الإعاقات. إذا كنت بحاجة إلى تسهيلات معقولة لأي جزء من عملية التقديم، أو لأداء الوظائف الأساسية للوظيفة، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى us.reasonableaccommodations@novartis.com أو الاتصال +1(877)395-2339 وأخبرنا بطبيعة طلبك ومعلومات الاتصال الخاصة بك. يرجى تضمين رقم طلب الوظيفة في رسالتك.

نطاق الراتب

185,500.00 - 344,500.00

المهارات المطلوبة

عمليات الأعمال، التوجه نحو العملاء، التعلم الإلكتروني، الربح والخسارة (P&L)، المبيعات، سيلزفورس، فعالية قوة المبيعات، إدارة المبيعات، عمليات المبيعات، عملية المبيعات، استراتيجية المبيعات، تدريبات المبيعات، تطوير المهارات