كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
من نحن؟ نحن فودكس!
مزود رائد لنظام إدارة المطاعم وتقنية الدفع.
تأسست في عام 2014 ويقع مقرها الرئيسي في الرياض ولها مكاتب في 5 دول، بما في ذلك الإمارات العربية المتحدة ومصر والأردن والكويت.
نحن نقدم خدماتنا حاليًا للعملاء والشركاء في أكثر من 35 دولة حول العالم.
لقد نجحت منتجاتنا المبتكرة في معالجة أكثر من 6 مليارات (نعم، مليار مع حرف الباء) طلب حتى الآن!
مما يجعل فودكس واحدة من أسرع شركات البرمجيات كخدمة تطورًا في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
كما حققت فودكس ثلاث جولات من التمويل، حيث تم جمع 170 مليون دولار في أحدث جولة تمويل، وهي أكبر جولة تمويل للبرمجيات كخدمة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، مما يعزز قدراتها الابتكارية لخدمة أصحاب الأعمال بشكل أفضل.
الوظيفة باختصار: سيكون مدير المخاطر مسؤولًا عن تطوير وصيانة إطار إدارة المخاطر للشركة.
سيتأكد من تقليل وإدارة التعرض للمخاطر ضمن نطاق المخاطر المقبولة ومراقبتها بشكل مستمر.
سيقوم مدير المخاطر بتطبيق أفضل الممارسات في إدارة المخاطر وتطبيق القياسات المناسبة التي تلبي اللوائح الصادرة ومصالح المساهمين في الشركة.
ماذا ستفعل؟ تطوير استراتيجية إدارة المخاطر الخاصة بالشركة بالتنسيق مع الوظائف الأخرى.
إنشاء وتطوير إطار إدارة المخاطر، والسياسات، ونطاق المخاطر، والحدود المعمول بها.
تطوير إجراءات إدارة المخاطر لإدارة والحفاظ على الأهداف التشغيلية والمالية.
تصميم وتنفيذ المنهجيات والأدوات والتقنيات والبرامج المناسبة لإدارة المخاطر عبر الشركة وأنشطتها، تغطي جميع المخاطر بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، المخاطر التشغيلية، والائتمانية، والمالية، والسمعة، ومخاطر الأمن السيبراني.
تنفيذ تقييم وتحليل المخاطر عبر الوظائف والمنتجات الجديدة.
إجراء تقييم المخاطر للمشاريع الاستراتيجية العامة للشركة والوثائق بما في ذلك السياسات والإجراءات والاتفاقيات ومبادرات تنفيذ النظام.
إنشاء دور مراقبة إدارة المخاطر المستمرة والذي يتضمن تطوير مؤشرات الإنذار المبكر ومؤشرات المخاطر الرئيسية.
إنشاء سجل شامل للمخاطر يغطي جميع المخاطر الداخلية والخارجية.
إعداد آلية مناسبة للإبلاغ وتحليل حوادث المخاطر التشغيلية والخسائر المرتبطة بها.
تطوير الوعي بإدارة المخاطر بشكل دوري وبناء ثقافة قوية لإدارة المخاطر عبر الشركة.
ضمان تنفيذ تقنيات نقل المخاطر المطلوبة بما في ذلك التأمين الإلزامي أو الاختياري وتوافقها مع استراتيجية إدارة المخاطر الخاصة بالشركة.
التنسيق مع جميع رؤساء الوظائف لإنشاء وصيانة وتحسين قدرات إدارة المخاطر بشكل مستمر وتنفيذ تقارير المخاطر المناسبة بما يتماشى مع المتطلبات التنظيمية المحلية والدولية وإشراف مجلس الإدارة والإدارة العليا.
تعزيز وتنفيذ خطة استمرارية الأعمال في خطوط الأعمال والوظائف الحرجة، ودعم الوظائف في فهم تأثيرات المخاطر على عملياتهم اليومية، لإدارة المخاطر بشكل فعال بالتنسيق مع وظائف التكنولوجيا والأمن السيبراني.
متابعة التطورات في تقنيات وأساليب وأدوات إدارة المخاطر.
إدارة المهام الإضافية المعينة للجهات التنظيمية واللجان والإدارة العليا.
ماذا نبحث عنه؟ يفضل أن يكون لديك 6 سنوات على الأقل من الخبرة في إدارة المخاطر في الصناعة المالية.
درجة بكاليوس في إدارة المخاطر أو المالية أو العلوم الاكتوارية أو أي تخصص ذي صلة.
معرفة بتقييم المخاطر والسيطرة عليها وتحليلها.
الإلمام بمعايير ومتطلبات الامتثال من ساما.
مهارات إدارة مشاريع قوية ومثبتة.
لديك إلمام قوي بتطبيقات مايكروسوفت (إكسل، باوربوينت، وورد) وG-Suite.
أنت لاعب فريق رائع يتمتع بعقلية إيجابية.
ماذا نقدم لك؟ نعتقد أنك ستحب العمل في فودكس!
نقدم حزم تعويضات تنافسية للغاية، بما في ذلك المكافآت وإمكانية الحصول على أسهم.
نحن نولي الأولوية للتطوير الشخصي ونقدم تدريبًا منتظمًا وبدل تعلم سنوي لمواجهة تحديات جديدة وتنمية مسيرتك المهنية في بيئة ذات نمو سريع.
انضم إلى فريق موهوب يضم أكثر من 30 جنسية تعمل في 14 دولة، واكتسب خبرة قيمة في صناعة مثيرة.
نقدم الاستقلالية، والإرشاد، وأهدافًا تحديّة تخلق فرصًا رائعة لك وللشركة.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.