مدير مشارك في هندسة البرمجيات - إيفرنورث

مدير مشارك في هندسة البرمجيات - HIH - إيفرنورث

ملخص الوظيفة:

يوفر مدير تطوير البرمجيات قيادة عملية وإدارية وفكرية لمنظمة التسليم التي تمكّن فرق تكنولوجيا سيغنا. سيقود هذا الفرد فريقًا مقره في مركز الابتكار في حيدر آباد لتقديم حلول مبتكرة تدعم مجالات الأعمال والتكنولوجيا المتعددة داخل سيغنا. يركز الفريق على بناء حلول مبتكرة لدخول السوق تمكّن الأعمال بينما يقوم بتحديث قاعدة الأصول الحالية لدعم نمو الأعمال. تتماشى استراتيجية التكنولوجيا مع استراتيجيتنا التجارية، وسيكون للمرشح القدرة على التأثير في اتجاه التكنولوجيا وكذلك إنشاء فريقنا من خلال التوظيف وتوجيه الموظفين وموارد البائعين. هذه وظيفة عملية مع رؤية لأعلى مستويات فريق تكنولوجيا سيغنا. سيركز هذا القائد على تمكين الابتكار باستخدام أحدث التقنيات وأساليب التطوير. سيساهم هذا الدور في بناء منظمة تسليم قابلة للتوسع بسرعة تتماشى مع جميع المجالات داخل فريق التكنولوجيا. سيكون المرشح المثالي قادرًا على جذب وتطوير المواهب في بيئة ديناميكية للغاية.

وصف الوظيفة والمسؤوليات:

• توفير القيادة والرؤية والتوجيه التصميمي لجودة وتطوير فرق تكنولوجيا الخدمات الطبية والصحية الأمريكية الموجودة في مركز حيدر آباد.
• العمل بتنسيق وثيق مع القادة والفرق الموجودة في الولايات المتحدة، بالإضافة إلى المقاولين الذين يعملون لدى فريق تكنولوجيا الخدمات الطبية والصحية الأمريكية والذين يتواجدون داخل وخارج الولايات المتحدة، لتقديم المنتجات والقدرات لدعم خطوط أعمال سيغنا.
• توفير التوجيه للفرق لضمان تحقيق الفريق للأهداف التالية: التصميم، التكوين، تنفيذ تصميم التطبيق/التطوير، وهندسة الجودة ضمن التقنيات والمنتجات المدعومة.
• مدير أشخاص عملي لديه خبرة في قيادة فرق مرنة من محترفي التكنولوجيا الموهوبين الذين يطورون حلولًا كبيرة وتطبيقات داخلية. من المتوقع أن يعملوا عن كثب مع المطورين، ومهندسي الجودة، ومديري المشاريع التقنية، والمهندسين الرئيسيين، وأصحاب المصلحة في الأعمال لضمان تلبية حلول التطبيقات لمتطلبات الأعمال/العملاء.
• عقلية قائد خادم وتاريخ من خلق بيئة شاملة، وتعزيز وجهات نظر وأساليب متنوعة من الفريق، وتوجيههم وتدريبهم على الازدهار في مكان عمل ديناميكي.
• تاريخ من احتضان وت incubating التكنولوجيا الناشئة ومنتجات المصدر المفتوح.
• شغف لبناء منصات عالية المرونة، وقابلة للتوسع، ومتاحة، وقدرات أساسية غنية قابلة لإعادة الاستخدام وتجربة مطور سلسة مع التركيز على الرؤية الاستراتيجية وتسليم خارطة الطريق التكنولوجية في نهج MVP/تكراري سريع.
• المسؤولية عن دفع القرارات في الوقت المناسب مع التأثير عبر فرق التسليم الهندسية والتطوير لتحقيق مواعيد المشروع مع موازنة حالة الوجهة.
• ضمان توافق الحلول الهندسية مع استراتيجية التكنولوجيا وأنها تدعم متطلبات التطبيق.
• تخطيط وتنفيذ الإجراءات التي ستزيد من كفاءة الهندسة والتشغيل لتقنيات تكامل التطبيقات.
• تحديد ودفع فرص تحسين العمليات.
• المراقبة النشطة وإدارة تصميم الأصول المدعومة لضمان الأداء، والتوافر، والأمان، والسعة.
• زيادة كفاءة الأصول التطبيقية (التشغيلية، والأداء، والتكلفة).

الخبرة المطلوبة:

• 16 إلى 19 عامًا من الخبرة في تكنولوجيا المعلومات والصناعة/الأعمال أو خبرة معادلة مفضلة، مع ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة في دور قيادي يتحمل مسؤولية تسليم مشاريع وبرامج واسعة النطاق.
• قيادة، تواصل عبر الثقافات، وإلمام بمجموعة واسعة من التقنيات وأصحاب المصلحة.
• ذكاء عاطفي قوي مع القدرة على تعزيز التعاون عبر فرق موزعة جغرافيًا.

الخبرة المرغوبة:

• قائد معترف به بسجل حافل في تسليم مبادرات هندسة البرمجيات والمبادرات عبر تكنولوجيا المعلومات/الأعمال.
• خبرة مثبتة في قيادة/إدارة الفرق التقنية مع شغف لتطوير المواهب داخل الفريق. خبرة في إدارة البائعين في نموذج على الشاطئ/خارج الشاطئ.
• خبرة في أنظمة الرعاية الصحية، والصيدلة و/أو أنظمة الاكتتاب.
• خبرة مع AWS.

التعليم والتدريب المطلوب:

• درجة بكاليوس في علوم الحاسوب، أو نظم المعلومات، أو درجات ذات صلة أخرى؛
• شهادات صناعية مثل مهندس حلول AWS، PMPSSSS أو حزام أخضر في Six Sigma هي أيضًا مثالية.

عن خدمات إيفرنورث الصحية

تخلق خدمات إيفرنورث الصحية، وهي قسم من مجموعة سيغنا، حلول الصيدلة والرعاية والفوائد لتحسين الصحة وزيادة الحيوية. نحن نبتكر بلا هوادة لجعل التنبؤ والوقاية وعلاج الأمراض أكثر وصولًا لملايين الأشخاص. انضم إلينا في دفع النمو وتحسين الحياة.