مدير أول لهندسة الذكاء الاصطناعي

وصف الوظيفة: مدير أول لهندسة الذكاء الاصطناعي

شركتنا:

في تيراداتا، نؤمن بأن الناس يزدهرون عندما يتم تمكينهم بمعلومات أفضل. لهذا السبب أنشأنا أكثر منصات التحليلات السحابية وبيانات الذكاء الاصطناعي اكتمالاً. من خلال تقديم بيانات متناسقة، وذكاء اصطناعي موثوق، وابتكار أسرع، نرفع ونمكن عملائنا وعملاء عملائنا من اتخاذ قرارات أفضل وأكثر ثقة. الشركات الكبرى في جميع الصناعات الرئيسية تثق في تيراداتا لتحسين أداء الأعمال، وتعزيز تجارب العملاء، ودمج البيانات بالكامل عبر المؤسسة.

ما ستقوم به:

نبحث عن مدير أول - منصة Agentic لقيادة تطوير وتطور منصتنا من الجيل التالي التي تدعم الوكلاء المستقلين المدعومين بالذكاء الاصطناعي. هذه الوظيفة مثالية لقائد يجمع بين العمق الفني، والتفكير المنصاتي، والتنفيذ الاستراتيجي لتوسيع نظام موزع يمكّن من التفكير والتخطيط والذاكرة واستخدام الأدوات في وقت التشغيل.

بصفتك المدير الأول، ستكون مسؤولاً عن توجيه اتجاه المنتج، والإشراف على فريق من المهندسين، والتعاون مع فرق البحث والمنتجات في الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة، وضمان أن تكون منصة Agentic ذات أداء جيد، وقابلة للتوسع، وجاهزة للإنتاج.

مسؤوليات الوظيفة:

• قيادة خارطة الطريق الهندسية لمنصة Agentic، وضمان قابلية التوسع المعمارية، والموثوقية، والتكامل السلس مع LLMs وأطر التنسيق.

• الشراكة مع فرق المنتجات والبحث والهندسة لتحديد المتطلبات للقدرات مثل الذاكرة، والتخطيط، والتعاون بين الوكلاء المتعددين، وتنسيق الأدوات.

• قيادة تصميم وتنفيذ خدمات المنصة الأساسية بما في ذلك بوابات API، وتكاملات تخزين المتجهات، وأنظمة RAG، وإدارة السياق.

• الإشراف على التكاملات مع الأدوات الخارجية، والخدمات الداخلية، ومنصات البنية التحتية لتمكين تنفيذ الوكلاء في العالم الحقيقي على نطاق واسع.

• إرشاد الفريق في تطبيق أفضل الممارسات في تطوير السحابة، والحوسبة الموزعة، والرؤية، والأمان.

• إدارة وتوجيه وتنمية فريق عالي الأداء من مهندسي الخلفية والمتخصصين في المنصة.

• ضمان التوافق بين قدرات المنصة والاحتياجات المتطورة من خطوط منتجات الذكاء الاصطناعي والتطبيقات اللاحقة.

• دفع التميز الفني من خلال مراجعات الكود والتصميم، وممارسات موثوقية النظام، والتعاون عبر وظائف الهندسة.

• المساهمة في الرؤية والاستراتيجية طويلة الأمد حول كيفية عمل سير العمل الوكيلة على نطاق واسع عبر المؤسسة.

ما الذي يجعلك مرشحًا مؤهلاً:

• 8+ سنوات من الخبرة في هندسة البرمجيات/المنصات، مع 3+ سنوات في إدارة الهندسة أو أدوار القيادة الفنية.

• خبرة مثبتة في بناء وتوسيع الأنظمة الموزعة أو المنصات السحابية في بيئات الإنتاج.

• خلفية فنية قوية في تطوير الخلفية، وواجهات برمجة التطبيقات، والبنية التحتية، أو هندسة المنصات.

• معرفة بمنصات الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة، وتكاملات LLM، أو أطر الوكلاء المستقلين (LangChain، CrewAI، AutoGen، إلخ) مرغوبة بشدة.

• فهم قوي للمنصات السحابية (AWS، Azure، GCP)، وتنظيم الحاويات (Kubernetes)، والميكروسيرفيسز.

• خبرة في العمل مع قواعد بيانات المتجهات، والبحث الدلالي، أو خطوط بيانات هو أمر زائد.

• مهارات قوية في إدارة المشاريع، مع سجل حافل من تسليم مبادرات كبيرة عبر الوظائف.

• مهارات ممتازة في التواصل والتعاون، مع القدرة على العمل بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة التنفيذيين، والباحثين، والمهندسين.

• شغف لبناء منصات تمكّن السلوك الذكي المستقل على نطاق واسع.

ما الذي ستقدمه:

• سجل قوي في قيادة فرق هندسة المنصات التي تبني أنظمة قابلة للتوسع وموثوقة تدعم المطورين الداخليين والخارجيين أو أحمال الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة.

• فهم عميق لـ هندسة البرمجيات، والأنظمة الموزعة، والبنية التحتية السحابية - مع القدرة على اتخاذ قرارات فنية استراتيجية.

• خبرة في العمل عند تقاطع الذكاء الاصطناعي والهندسة، ويفضل دعم المنتجات المعتمدة على LLM أو منصات الأتمتة الذكية.

• نهج عملي لتحقيق التوازن بين العمق الفني وسرعة التسليم، خاصة في البيئات السريعة والمكثفة في البحث والتطوير.

• قدرة مثبتة على توظيف وتوجيه والاحتفاظ بمهندسين عالي الأداء مع تعزيز ثقافة الملكية والتجريب والمساءلة.

• مهارات قوية في التعاون عبر الوظائف - قادر على الشراكة بفعالية مع مديري المنتجات، والباحثين، وفرق البنية التحتية، وأصحاب المصلحة التنفيذيين.

• فضول ودافع لدفع حدود البرمجيات المستقلة، ورؤية حول كيفية تشكيل الأنظمة الوكيلة للجيل القادم من التطبيقات.

• مهارات ممتازة في الكتابة والتواصل الشفهي، مع القدرة على توضيح الأفكار المعقدة بوضوح للجماهير الفنية وغير الفنية.

#LI-VB1