كابتن - عقد محدد المدة في الإمارات العربية المتحدة (باكستان)

لدينا فرصة مثيرة للمشاركة من شركة المجموعة لدينا، فلاي جناح - أخر شركة طيران في باكستان. نحن حالياً نبحث عن طيارين من فئة A320 مؤهلين كوافدين للانضمام إلى فريق الطيارين لدينا بعقد محدد.

مواصفات العقد: مفتوح فقط للجنسيات الأجنبية المؤهلة.

مدة العقد:

• عقد لمدة 24 شهراً يتجدد باتفاق mutual لمزيد من الفترة.

  
  
  

• تدريب أولي تقريبي لمدة 3 أشهر يليه 21 شهراً من واجبات الطيران.

  
  
  

• تشغيل الطائرة المعينة من وجهة إلى أخرى وفق الجداول وخطط الرحلات المعتمدة؛ يؤدي مسؤولياته ويكون مسؤولاً عن الطائرة أثناء الرحلات المعينة.

  
  
  

• التأكد من أن الرحلات المعينة تُنَفَّذ وفقاً لأحكام دليل تشغيل الشركة واللوائح، وتطبيق الإجراءات اللازمة لضمان تشغيل آمن وسلس للطائرة.

  
  
  

• الحضور في الموعد والاعتناء بالمظهر واللياقة والشرعية للذات وطاقم الرحلة للرحلات المعينة. إجراء إحاطة قبل الرحلة لضمان اطلاع الأعضاء على تفاصيل الرحلة؛ والتأكد من أن الإحاطة تتم بشكل صحيح قبل كل إجراء وفقاً للإجراءات المعتمدة.

  
  
  

• الاتصال مع مساعدي الطيارين (الضابط الأول والضابط الثاني) وفريق الإرسال قبل كل رحلة لضمان جاهزية أعضاء الطاقم وتزويدهم بالمعلومات المطلوبة، بما في ذلك حالة فنية للطائرة وتفضيلات المسار والطقس والوقود ووزن وتوزيع الأدوار.

  
  
  

• ضمن قيود السلامة كما هي موضحة في أقسام دليل تشغيل الشركة، يتم قيادة الطائرة لتوفير أقصى فاعلية وكفاءة في استخدام الوقود.

  
  
  

• التأكد من إجراء فحوصات السلامة والأمن والوقود والعبور اللازمة لكل رحلة من قبل أفراد طاقم الرحلة/الكابين قبل الرحلة وأثناءها وبعدها. اتخاذ الإجراءات اللازمة وتوجيه الطاقم حول كيفية التصرف في حال وجود مخالفة سلامة أو أمن؛ وتحديد التصعيدات إذا لزم الأمر.

  
  
  

• رخصة ATPL مناسبة مطلوبة.

  
  
  

• يجب اجتياز التقييم الفني/السيكومتري للطيارين وفقاً لمعايير الشركة والسلطة المدنية المعنية.

  
  
  

• يجب اجتياز فحص اللياقة الطبية المخصص للطيارين وفقاً لمعايير الشركة والسلطة المدنية المعنية.

  
  
  

• التدريب في السلامة والاستجابة للطوارئ أمر أساسي، شهادة رسمية تعتبر ميزة.

  
  
  

• التدريب الأساسي على إجراءات الأمن والسلامة في المطارات يعتبر ميزة.

  
  
  

• تُعتبر تدريبات إدارة موارد المجموعة (CRM) ميزة.

  
  
  

• مبادئ وآليات IATA المتعلقة بالأمن تعتبر ميزة.

  
  
  

• يشترط إكمال الحد الأدنى 4000 ساعة طيران للطائرة.

  
  
  

• حد أدنى 800 ساعة كـ PIC على إيرباص A320 مطلوبة.

  
  
  

• معرفة صناعية مقبولة في أنظمة الطائرة وإجراءات التشغيل.

  
  
  

• التعرّض لإجراءات QA/Safety/Security/Audit وتأثيرها على عمليات الطيران.

  
  
  

• القابلية لتنفيذ السياسات والإجراءات والدلائل وفق المعايير واللوائح المعتمدة.

  
  
  

• التركيز على الدقة والقدرة على حل المشكلات واتخاذ القرار.

  
  
  

الراتب الشهري خلال التدريب الأول:

• خلال فترة التدريب (حتى التحقق النهائي من الخط) سيتم دفع 22,000 درهم إماراتي (ما يعادل 6,000 دولار أمريكي) صافي الراتب شهرياً (يُقدر جزئياً حسب جزء الشهر) بالإضافة إلى بدل يوميات.

  
  
  

الراتب الشهري بعد التدريب / التحقق النهائي من الخط:

• 33,800 درهم إماراتي (ما يعادل 9,200 دولار أمريكي) صافي الراتب شهرياً بالإضافة إلى بدل يوميات.

  
  
  

الأجر لكل ساعة إضافية فوق 60 ساعة بلوك في الشهر:

• كل ساعة بلوك إضافية فوق 60 ساعة بلوك في الشهر ستُدفع بمقدار 475 درهم إماراتي (ما يعادل 130 دولاراً أمريكياً).

  
  
  

بدل اليوميات:

• 184 درهماً إماراتياً (ما يعادل 50 دولاراً أمريكياً) في اليوم (متوسط نحو 1,500 دولار شهرياً) يُدفع للنفقات الغذائية وغيرها من المصاريف المتنوعة.

  
  
  

السكن:

سيتم توفير سكن فندقي مناسب على أساس bed & breakfast في قاعدة التشغيل ومواقع الاستراحة طوال مدة العقد، بالإضافة إلى غسيل الملابس الشخصية في الفندق – 4 قطع يومياً.

النقل:

• سيتم توفير وسائل نقل أرضية مناسبة من السكن إلى المطار/المكتب ولجميع واجبات الطيران المدرجة.

  
  
  

السفر:

• ستقوم الشركة بتنظيم ودفع تذاكر الدرجة الاقتصادية عند بدء ونهاية العقد مع سعة أمتعة تصل إلى 50 كيلوجراما.

  
  
  

• تذاكر وقوف غير محدودة على شبكة مجموعة Air Arabia خلال فترة العقد.

  
  
  

• بعد إكمال 6 أشهر، ستصبح مؤهّناً لاستحقاق MYID للسفر.

  
  
  

الزي الرسمي / الغسيل:

• سيتم تزويدك بالزي الرسمي وخدمة الغسيل طوال مدة العقد.

  
  
  

الجدول ووقت الإجازة:

• يحق لك الحصول على 30 يوماً تقويمياً من الإجازة السنوية (ALV) كل عام كامل من الخدمة (تُحسب بمعدل 2.5 يوم شهرياً).
• يُمنح الإجازة المدفوعة عقب الانتهاء بنجاح من التدريب الأول وإطلاق الطيران على الخط في الإمارات، وكذلك عند بدء الطيران الجدولّي المنتظم في باكستان.
• سيتم دمج أيام الإجازة المدفوعة مع أيام OFF المجدولة شهرياً، بما يضمن حد أدنى من سبعة أيام متتالية دون دوام شهرياً.