كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/HMXMYkZRrjzMvS6j8
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير برنامج التوطين الأول لمنطقة آسيا والمحيط الهادئ (تيندر كوريا)

قبل 30+ يومًا 2026/05/08
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

- الكيان القانوني: هايبركونكت
- العلامة التجارية: تيندر
عن تيندر
تيندر يربط الناس.
مع عشرات الملايين من المستخدمين ووجود في nearly كل بلد على وجه الأرض، فإن نطاقنا واسع - وينمو بسرعة.
فريق العولمة يجلس ضمن عمليات المنتج ويلعب دورًا حاسمًا في تشكيل كيفية تواصلنا مع الناس في جميع أنحاء العالم. نحن نُمكّن تجارب ذات صلة ثقافية ومحلية للغاية من خلال الشراكة عبر المنتج والتصميم والمحتوى والتسويق لضمان أن تيندر يتردد صداها عبر الحدود واللغات.
عن الدور
يتم البحث عن مدير برنامج توطين أول ذو خبرة وتفكير استراتيجي لقيادة جهود توطين تيندر عبر منطقة آسيا والمحيط الهادئ.
تحت إشراف مدير العولمة والنمو الدولي الأول، ستعمل هذه الوظيفة بشكل وثيق مع مدير برنامج آخر لتطبيق استراتيجية الفريق العالمية داخل المنطقة - مما يضمن أن منتجاتنا ومحتوانا وحملاتنا ليست مجرد ترجمة، بل تم بناءها لتكون ذات صلة وتأثير محلي.
ستعمل كقائد برنامج إقليمي، متصلًا بالشركاء عبر الوظائف المختلفة في المنتج والهندسة والتسويق والتصميم لدمج التوطين مبكرًا في التطوير، وتحسين سير العمل، وإبراز الرؤى التي تُعلم القرارات العالمية.
هذه الوظيفة مثالية لشخص يزدهر عند تقاطع إدارة البرامج والتوطين الفني والاستراتيجية الثقافية، والذي يمكنه توسيع العمليات عبر أسواق متعددة مع البقاء على دراية بالتفاصيل المحلية.

ما ستقوم به


  • قيادة تنفيذ التوطين الإقليمي ومحاذاة الاستراتيجية: امتلاك برنامج التوطين من البداية إلى النهاية لمنطقة آسيا والمحيط الهادئ، وترجمة الاستراتيجية العالمية إلى أولويات إقليمية وبرامج قابلة للتوسع.
  • العمل كشريك فكري إقليمي: التعاون مع مدير العولمة الأول وفريق العولمة الأوسع لتشكيل المبادرات التي تعزز جاهزية تيندر العالمية وتجربة المستخدم.
  • القيادة عبر الوظائف: بناء علاقات قوية مع المنتج والهندسة والتسويق والتصميم والبيانات لدمج التوطين في خرائط الطريق ودورات الإطلاق، مؤثرًا في القرارات من خلال الرؤى الإقليمية.
  • الشراكة مع قادة التسويق الإقليميين ونائب رئيس تسويق منطقة آسيا والمحيط الهادئ لدعم جهود الذهاب إلى السوق في آسيا - مما يضمن التسليم في الوقت المحدد للأصول المحلية، وسير العمل الفعال، والتنفيذ السلس للحملات ذات التأثير العالي عبر الأسواق.
  • تحسين عمليات التوطين: تقييم وتحسين سير العمل والأدوات والأتمتة (TMS، CAT، أتمتة QA، الموصلات) لتعزيز الكفاءة والشفافية والجودة.
  • دعم جهود العولمة: الشراكة مع الهندسة لتحديد ومعالجة مشكلات i18n، مما يضمن قابلية التوسع وجاهزية المنتج على المدى الطويل عبر اللغات.
  • حوكمة البرنامج: إنشاء وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية لقياس أداء التوطين وكفاءة التكلفة ونتائج الجودة.
  • إدارة البائعين والموارد: الإشراف على بائعي التوطين واللغويين المستقلين، مما يعزز المساءلة والابتكار والإنتاج عالي الجودة.
  • التوجيه والتمكين: التعاون عن كثب مع مديري اللغات ومديري البرامج الآخرين لضمان المحاذاة والتوجيه وتنفيذ العمليات بشكل متسق عبر المناطق.
  • الذكاء الثقافي: البقاء على اطلاع على الاتجاهات الثقافية، والتحولات اللغوية، وسلوكيات المستخدمين عبر أسواق آسيا والمحيط الهادئ لتوجيه القرارات الإبداعية والمنتجات.

ما نبحث عنه


  • 5+ سنوات من الخبرة في إدارة برامج التوطين، أو العمليات الدولية، أو وظيفة ذات صلة في بيئة تقنية أو منتج أو علامة تجارية عالمية.
  • نجاح مثبت في إدارة برامج توطين معقدة ومتعددة الأسواق عبر منطقة آسيا والمحيط الهادئ.
  • فهم عميق لنظم تكنولوجيا التوطين (TMS، CAT، أتمتة QA) وأساسيات العولمة.
  • مهارات قوية في إدارة البرامج - من تحديد النطاق والأولويات إلى التواصل مع أصحاب المصلحة وتخفيف المخاطر.
  • خبرة في التأثير على قرارات المنتج والتسويق من خلال البيانات والرؤى وتعاطف المستخدم.
  • مهارات تواصل عبر الوظائف ممتازة وعقلية تعاونية؛ مرتاح للعمل عبر الفرق التقنية والإبداعية.
  • مبادر ذو ملكية قوية، وقابلية للتكيف، واهتمام بالتفاصيل.
  • طلاقة في اللغة الإنجليزية

المتطلبات المفضلة


  • خبرة في توطين التطبيقات المحمولة أو المنصات الرقمية، خاصة في فئات المواعدة أو الاجتماعية أو نمط الحياة.
  • إلمام بنبرة تيندر، وصوت العلامة التجارية، وموقع الثقافة الشبابية.
  • معرفة تقنية في واجهات برمجة التطبيقات، وموصلات التوطين، أو برمجة الأتمتة.
  • طلاقة في لغة واحدة على الأقل من لغات منطقة آسيا والمحيط الهادئ (مثل اليابانية، الكورية، التايلاندية، الفيتنامية، الهندية، إلخ).
  • خبرة في دعم حملات التسويق الذهاب إلى السوق أو الإقليمية عبر أسواق متنوعة في منطقة آسيا والمحيط الهادئ.

لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.