الوصف الوظيفي
الدور الوظيفي : مصمم تجربة المستخدم
وصف الدور الوظيفي : تحليل احتياجات المستخدمين المستهدفين وكيفية أدائهم للمهام لإنشاء تجربة مستخدم محسّنة.
المهارات المطلوبة : تصميم تجربة المستخدم (UX)
المهارات الجيدة : التصميم المرئي
يتطلب الحد الأدنى 12 سنة من الخبرة
المؤهل التعليمي : 15 سنة من التعليم بدوام كامل
ملخص:
بصفتك مصمم تجربة مستخدم، ستقوم بتحليل احتياجات المستخدمين المستهدفين وكيفية أدائهم للمهام لإنشاء تجربة مستخدم محسّنة. سيتضمن يومك النموذجي التعاون مع فرق متعددة التخصصات لجمع الرؤى، وإجراء أبحاث المستخدمين، وتلخيص النتائج لإبلاغ قرارات التصميم. ستقوم أيضًا بإنشاء نماذج أولية، مع ضمان أن تكون تجربة المستخدم بديهية وجذابة. سيكون التفاعل مع أصحاب المصلحة لتقديم مفاهيم التصميم وجمع الملاحظات جزءًا أساسيًا من دورك، وكذلك تكرار التصاميم بناءً على اختبارات المستخدم والتحليلات. ستؤثر أعمالك بشكل مباشر على قابلية الاستخدام ورضا المستخدمين النهائيين، مما يجعل مساهماتك حيوية لنجاح المشاريع التي تشارك فيها.
الأدوار والمسؤوليات:
- من المتوقع أن تكون خبيرًا في المجال.
- التعاون وإدارة الفريق لأداء المهام.
- مسؤول عن قرارات الفريق.
- التفاعل مع فرق متعددة والمساهمة في القرارات الرئيسية.
- من المتوقع تقديم حلول للمشكلات التي تنطبق عبر فرق متعددة.
- تسهيل ورش العمل وجلسات العصف الذهني لتعزيز حلول التصميم المبتكرة.
- توجيه أعضاء الفريق المبتدئين لتعزيز مهاراتهم وفهمهم لتصميم تجربة المستخدم.
المهارات المهنية والتقنية:
- المهارات الأساسية: الكفاءة في تصميم تجربة المستخدم (UX).
- المهارات الجيدة: الخبرة في التصميم المرئي.
- فهم قوي لمبادئ وأساليب التصميم المتمركز حول المستخدم.
- الخبرة في اختبار قابلية الاستخدام وتقنيات أبحاث المستخدمين.
- الكفاءة في أدوات التصميم مثل سكتش، أدوبي XD، أو فيغما.
- القدرة على إنشاء نماذج أولية، ونماذج عالية الدقة.
معلومات إضافية:
- يجب أن يكون لدى المرشح الحد الأدنى من 12 عامًا من الخبرة في تصميم تجربة المستخدم (UX).
- هذا المنصب مستند في مكتبنا في بوني.
- يتطلب 15 سنة من التعليم بدوام كامل.
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
