AXA XL هي صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية.

مقدمة (جملة جذابة / السياق العام لمكانة الوظيفة)

مهندس تقني - المملكة المتحدة، لودز والتفويضات

بنغالور، كارناتاكا، الهند

يعتبر دور المهندس التقني هو التكنولوجيا الرائدة لمجالات المملكة المتحدة ولودز والتفويضات، حيث يعمل جنبًا إلى جنب مع المهندسين التقنيين الكبار. يُعتبر المهندس التقني دورًا عمليًا يركز على التنفيذ، يساعد في ترجمة الاستراتيجية، وتحديد البنية التقنية، وتقديم الحل. التركيز الرئيسي لهذا الدور هو توفير القيادة التقنية في تغييرات تطبيقات AXA XL وتدفق البيانات، والإشراف على تسليم التغييرات التقنية. من المتوقع أن يكون لهذا الدور قيادة تقنية عملية قوية، خاصة في مجال التفويض.

(المهارات / الخبرة)

ما هي المسؤوليات الأساسية التي ستتضمنها؟

• مسؤول عن التصميم الفني والتسليم الفني لمجال التفويض.
• ترجمة التصاميم عالية المستوى إلى مواصفات فنية لتسهيل التطوير الفعال والاختبار الوحدوي.
• إنتاج تصاميم ذات جودة وأمان وقابلية للتوسع وأداء عالٍ ومرونة للخدمات الجديدة أو المحسنة.
• قيادة محللي الأنظمة والمطورين والمختبرين في تغييرات متعاطفة على التطبيقات.
• تطوير الحلول الرئيسية أو قوالب الحلول بشكل عملي.
• قيادة فرق التطوير للمساعدة في تخطيط PI وتحديد الأولويات.
• مراقبة التغيير وإجراء المراجعات حسب الحاجة.
• دعم مالكي المنتجات لتطوير وصيانة خارطة طريق المنتج.
• مسؤول عن الشراكة مع المهندسين، مهندسي DevOps، الإداريين، وأدوار أخرى مسؤولة عن تنفيذ الحلول لضمان استغلال خيارات البنية التحتية السليمة.
• مسؤول عن دعم معايير DevOps وتصميم خطوط أنابيب CI/CD وآليات النشر الآلي وآليات التحكم.
• تحديد وصيانة معايير التطوير مثل المواصفات الفنية (تصميم منخفض المستوى) وتصميم البيانات، والترميز، وما إلى ذلك.
• الحفاظ على خطة سعة مع مقاييس الأداء التاريخية، وتوقعات مستقبلية، ونموذج سعة لضمان تقديم الخدمات والبنية التحتية لأداء الأهداف والنمو بطريقة فعالة من حيث التكلفة واستباقية.
• إدارة استثناءات البنية (الإعفاءات، الديون الفنية، والتخفيفات الأمنية) للتطبيق، بما في ذلك تحديدها وتوثيقها وإجراء عملية الموافقة، وإصلاحها حيثما كان ذلك ممكنًا.
• مراقبة خدمات التطبيقات لضمان أن الأداء يلبي باستمرار المتطلبات غير الوظيفية (وقت الاستجابة، الأمان، إلخ).
• إجراء مراجعات التسليم وإدارة قياس جودة التسليم ضمن فريق التسليم.
• العمل بشكل تعاوني مع موارد البائعين.
• المساعدة في تحديد أعمال الصيانة الاستباقية.
• العمل مع قادة تسليم المنتجات في تحديد وتحليل وتخطيط وقياس وتحسين توفر واستمرارية المنتج.
• قيادة فريق DevOps والمطورين في الاستخدام المستهدف لـ DevOps لأصول منصاتهم التطبيقية.
• مع المهندسين التقنيين الكبار، الحفاظ على النزاهة التقنية لمجالات المملكة المتحدة ولودز والتفويض على المستوى المنطقي والفيزيائي، وضمان أن التصاميم والتغييرات تتم بناءً على أساس معماري قوي.

ستقوم بالتقرير إلى قائد التسليم لمجالات المملكة المتحدة ولودز والتفويض.

الشمولية

تلتزم AXA XL بتوفير فرص العمل المتساوية وستنظر في الطلبات بغض النظر عن الجنس، أو التوجه الجنسي، أو العمر، أو العرق والأصول، أو الحالة الاجتماعية، أو الدين، أو الإعاقة، أو أي خاصية محمية أخرى. في AXA XL، نعلم أن الثقافة الشاملة تمكّن نمو الأعمال وهي حاسمة لنجاحنا. لهذا السبب قمنا بعمل التزام استراتيجي لجذب وتطوير وتقدم والاحتفاظ بأكثر القوى العاملة شمولية ممكنة، وخلق ثقافة يمكن للجميع أن يجلبوا فيها أنفسهم بالكامل إلى العمل ويصلوا إلى أعلى إمكاناتهم. إنه يتعلق بمساعدة بعضنا البعض - وأعمالنا - على التقدم والنجاح.

• خمسة مجموعات موارد الأعمال تركز على الجنس، LGBTQ+، العرق والأصول، الإعاقة والشمولية مع 20 فرعًا حول العالم.
• دعم قوي لترتيبات العمل المرنة.
• فوائد إجازة عائلية محسنة.
• تمت تسميته في مؤشر أفضل الممارسات في التنوع.
• موقع للتوقيع على ميثاق النساء في المالية في المملكة المتحدة.

تعلم المزيد على axaxl.com/about-us/inclusion-and-diversity. AXA XL هي صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية.

المكافآت الإجمالية

تم تصميم برنامج مكافآت AXA XL لرعاية ما يهمك أكثر، ويغطي الصورة الكاملة لصحتك ورفاهيتك ونمط حياتك وأمانك المالي. يوفر تعويضات تنافسية ومزايا شاملة وشخصية تتطور معك.

نحن ملتزمون بمكافأة مساهمتك على المدى الطويل، حتى تتمكن من أن تكون أفضل نسخة من نفسك اليوم وتتطلع إلى المستقبل بثقة.

الاستدامة

في AXA XL، تعتبر الاستدامة جزءًا لا يتجزأ من استراتيجيتنا التجارية. في عالم يتغير باستمرار، تحمي AXA XL ما يهم أكثر لعملائنا ومجتمعاتنا. نحن نعلم أن الاستدامة هي جذر مستقبل أكثر مرونة. تركز استراتيجيتنا للاستدامة 2023-26، المسماة "جذور المرونة"، على حماية النظم البيئية الطبيعية، ومعالجة تغير المناخ، ودمج الممارسات المستدامة عبر عملياتنا.

أعمدتنا:

• تقدير الطبيعة: كيف تؤثر تأثيراتنا على الطبيعة تؤثر على كيفية تأثير الطبيعة علينا. النظم البيئية المرنة - أساس كوكب ومجتمع مستدام - ضرورية لمستقبلنا. نحن ملتزمون بحماية واستعادة الطبيعة - من غابات المانغروف إلى النحل في حديقتنا - من خلال زيادة الوعي بالتنوع البيولوجي وإلهام العملاء والزملاء لوضع الطبيعة في قلب خططهم.
• معالجة تغير المناخ: تأثيرات المناخ المتغير بعيدة المدى وملحوظة. تؤدي الأحوال الجوية غير المتوقعة، وارتفاع درجات الحرارة، وارتفاع مستويات البحار إلى حدوث عدم المساواة الاجتماعية والاضطراب البيئي. نحن نبني استراتيجية صفرية صافية، ونطور منتجات وخدمات التأمين، ونتحرك لتعزيز القيادة الفكرية والاستثمار في حلول يقودها المجتمع.
• دمج ESG: لكل الشركات دور تلعبه في بناء مستقبل أكثر مرونة. إن دمج اعتبارات ESG في عملياتنا الداخلية وممارساتنا يبني المرونة من جذور أعمالنا. نحن ندرب زملائنا، ونتفاعل مع شركائنا الخارجيين، ونتطور في حوكمة الاستدامة والتقارير.
• قلوب AXA في العمل: لقد أنشأنا برامج تطوعية وبرامج تبرع خيري لمساعدة الزملاء على دعم القضايا التي تهمهم، والمعروفة باسم برامج "قلوب AXA في العمل". تشمل هذه برامج التبرعات المتطابقة، وإجازة التطوع، ويوم التطوع السنوي لدينا - اليوم العالمي للعطاء.

AXA XL، قسم المخاطر المتخصصة والتأمين على الممتلكات والحوادث في AXA، معروف بحل المخاطر المعقدة. بالنسبة للشركات المتوسطة الحجم، والشركات متعددة الجنسيات، وحتى بعض الأفراد الملهمين، لا نقدم فقط إعادة / تأمين، بل نعيد اختراعه.

كيف؟ من خلال دمج منصة رأس المال الشاملة والفعالة، ورؤى مدفوعة بالبيانات، وتكنولوجيا رائدة، وأفضل المواهب في بيئة عمل مرنة وشاملة، ممكّنة لتقديم أفضل خدمة للعملاء عبر جميع خطوط أعمالنا - الممتلكات، الحوادث، المهنية، المالية، والتخصص.

مع نهج مبتكر ومرن لحلول المخاطر، نتعاون مع أولئك الذين يدفعون العالم إلى الأمام.

تعلم المزيد على axaxl.com