مهندس أنظمة/برمجيات رئيسي

مهندس أنظمة/برمجيات رئيسي

تم تصميم هذه الوظيفة كـ "هجينة" مع توقع أن تعمل في المتوسط يومين في الأسبوع من مكتب HPE.

من نحن:

تعد شركة هيوليت باكارد إنتربرايز شركة عالمية متخصصة في تقديم الحلول من الحافة إلى السحابة، حيث نعمل على تحسين طريقة حياة الناس وأعمالهم. نساعد الشركات في الاتصال وحماية وتحليل والتصرف بناءً على بياناتها وتطبيقاتها أينما كانت، من الحافة إلى السحابة، حتى تتمكن من تحويل الرؤى إلى نتائج بالسرعة المطلوبة للازدهار في عالم اليوم المعقد. ثقافتنا تزدهر من خلال إيجاد طرق جديدة وأفضل لتسريع ما هو قادم. نحن نعلم أن الخلفيات المتنوعة تُقدَّر وتنجح هنا. لدينا المرونة لإدارة احتياجات العمل والحياة الشخصية. نحن نتخذ خطوات جريئة معًا، ونكون قوة للخير. إذا كنت تبحث عن توسيع وتنمية مسيرتك المهنية، ستحتضنك ثقافتنا. افتح فرصًا مع HPE.

وصف الوظيفة:

ما ستقوم به:

• تصميم وتطوير وصيانة ميزات جديدة وتحسينات لمنصة نظام تشغيل الشبكة SONiC
  • معالجة الأخطاء، وتصحيحها، وحل المشكلات المتعلقة ببرمجيات نظام المنصة
  • التعاون الوثيق مع مهندسي الأجهزة، وفرق ضمان الجودة/الاختبار، وشركاء آخرين عبر الوظائف لتقديم حلول شاملة
  • المشاركة في مراجعات الشيفرة، والمساهمة في المناقشات المعمارية، وقيادة مبادرات التوثيق
  • الانخراط في المبادرات التي ستضيف قيمة لتطوير المنتجات لوحدة الأعمال وللمنظمة أيضًا.

ما تحتاج إلى إحضاره:

• درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب أو الهندسة الإلكترونية أو هندسة الاتصالات أو تخصص مشابه، مع خبرة في تطوير البرمجيات الشبكية ونظام التشغيل.
• إجادة البرمجة بلغة C وC++، وتحليل وتصميم كائنات، وهياكل البيانات ومهارات تصحيح الأنظمة.
• يجب أن تكون لديك معرفة شاملة بمفاهيم أنظمة التشغيل الأساسية في لينكس أو نظام تشغيل مشابه، ومهارات لتصحيح المشكلات على مستوى النظام.
• فهم عميق لتصميم الأجهزة والبرمجيات على مستوى النظام لتطوير البرمجيات على مستوى الناقل.
• إجادة مع برامج تشغيل أجهزة لينكس، وإعداد النظام، ونواة لينكس، ويفضل أن يكون لديك خبرة سابقة في العمل مع قواعد الشيفرة الكبيرة.
• مهارات تقنية وتحليلية وحل المشكلات قوية لتطوير برمجيات مرنة ومحسنة للأداء أمر لا بد منه.
• خبرة في تقنيات البرمجة النصية والأساليب، ومعرفة بأحدث منهجيات وممارسات DevOps.
• خلفية في الشبكات، وتطوير برمجيات المنصات المدمجة مفضلة.
• مهارات جيدة في التعبير والعرض حول المواضيع الفنية.
• فهم شامل لواحد أو أكثر من المجالات التالية:
• معقد المضيف، الأجهزة الطرفية للنظام والسائقون: معقد وحدة المعالجة المركزية (x86)؛ PCIe، SPI، I2C، MDIO؛ FPGA، CPLD، سائقو الفلاش.
• واجهات الإيثرنت (من 1 جيجابت إلى 400 جيجابت + بما في ذلك 800 جيجابت، 1.6 تيرابت)؛ MacSec، التوقيت، البصريات (SFP، QSFP، QDD، OSFP).
• تحويل الحزم عالية السرعة مع معالجات الشبكة، PHYs، SerDes.

مهارات إضافية:

هندسة السحابة، المعرفة عبر المجالات، التفكير التصميمي، أساسيات التطوير، DevOps، الحوسبة الموزعة، إتقان الخدمات الصغيرة، تطوير الواجهة الكاملة، عقلية أمان أولاً، تصميم الحلول، الاختبار والأتمتة، تجربة المستخدم (UX)

ما يمكننا تقديمه لك:

الصحة والرفاهية

نسعى لتوفير مجموعة شاملة من الفوائد لأعضاء فريقنا وأحبائهم تدعم صحتهم البدنية والمالية والعاطفية.

التطوير الشخصي والمهني

نستثمر أيضًا في مسيرتك المهنية لأنك كلما كنت أفضل، كنا جميعًا أفضل. لدينا برامج محددة مخصصة لمساعدتك في تحقيق أي أهداف مهنية لديك - سواء كنت ترغب في أن تصبح خبيرًا في مجالك أو تطبيق مهاراتك في قسم آخر.

الشمول غير المشروط

نحن شاملون بشكل غير مشروط في الطريقة التي نعمل بها ونحتفل بالتفرد الفردي. نحن نعلم أن الخلفيات المتنوعة تُقدَّر وتنجح هنا. لدينا المرونة لإدارة احتياجات العمل والحياة الشخصية. نحن نتخذ خطوات جريئة معًا، ونكون قوة للخير.

دعونا نبقى على اتصال:

تابع @HPECareers على إنستغرام لرؤية أحدث الأخبار حول الأشخاص والثقافة والتكنولوجيا في HPE.

#الهند#الشبكات

الوظيفة:

الهندسة

مستوى الوظيفة:

TCP_05

تعتبر HPE صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص/ المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة/المثليين . نحن لا نميز على أساس العرق أو الجنس أو أي فئة محمية أخرى، وكل القرارات التي نتخذها تستند إلى المؤهلات والجدارة واحتياجات العمل. هدفنا هو أن نكون فريقًا عالميًا واحدًا يمثل عملائنا، في بيئة شاملة حيث يمكننا الاستمرار في الابتكار والنمو معًا. يرجى النقر هنا: تكافؤ الفرص في العمل.

تعتبر هيوليت باكارد إنتربرايز محمية بموجب قانون تكافؤ الفرص للمحاربين القدامى/ الأفراد ذوي الإعاقة.

ستلتزم HPE بجميع القوانين المعمول بها المتعلقة باستخدام صاحب العمل لسجلات الاعتقال والإدانة، بما في ذلك القوانين التي تتطلب من أصحاب العمل النظر في توظيف المتقدمين المؤهلين الذين لديهم تاريخ جنائي.

إشعار عدم فرض رسوم وإخلاء مسؤولية عن الاحتيال في التوظيف

لقد لاحظت HPE زيادة في الاحتيال في التوظيف حيث يقوم المحتالون بانتحال شخصية HPE أو وكالات التوظيف المعتمدة من HPE ويقدمون فرص عمل مزيفة للمرشحين. غالبًا ما يسعى هؤلاء المحتالون للحصول على معلومات شخصية أو أموال من المرشحين.

يرجى ملاحظة أن شركة هيوليت باكارد إنتربرايز (HPE) وشركاتها التابعة المباشرة وغير المباشرة، ووكالات التوظيف المعتمدة لديها لن تقوم أبدًا بفرض أي رسوم تسجيل أو رسوم توظيف أو أي رسوم أخرى تتعلق بعملية التوظيف والتوظيف الخاصة بها. يجب على المرشحين التحقق من مؤهلات أي وكالة توظيف تدعي العمل مع HPE لتوظيف المواهب، ويتحمل المرشحون وحدهم مسؤولية إجراء هذا التحقق. أي مرشح/فرد يعتمد على التصريحات الخاطئة التي تقدمها وكالات التوظيف الاحتيالية يفعل ذلك على مسؤوليته الخاصة، وتخلي HPE مسؤوليتها عن أي أضرار أو مطالبات قد تنتج عن أي تواصل من هذا القبيل.