وصف الوظيفة
أخصائي إدارة سلسلة التوريد مسؤول عن الإشراف على وتحسين عمليات سلسلة التوريد لضمان كفاءة وفعالية العمليات.\n الأدوار والمسؤوليات: تحليل وتحسين عمليات سلسلة التوريد؛ تطوير استراتيجيات لتقليل التكاليف وتعزيز الكفاءة؛ مراقبة مستويات المخزون وتحسين إدارة المخزون؛ التعاون مع الموردين والبائعين لضمان التسليم في الوقت المحدد؛ حل أي مشكلات قد تنشأ في سلسلة التوريد؛ الحفاظ على سجلات دقيقة وتوثيق أنشطة سلسلة التوريد؛ تنفيذ أفضل الممارسات لتحسين أداء سلسلة التوريد؛ متابعة الاتجاهات والتطورات في إدارة سلسلة التوريد؛ تقديم توصيات لتحسين العمليات وتوفير التكاليف.

المؤهلات
بكالوريوس - تحليلات الأعمال، بكالوريوس - علوم الحاسوب، بكالوريوس - إحصاء، ماجستير - علم البيانات

الشهادات
شهادة APICS في إدارة الإنتاج والمخزون (CPIM) - لينكولن لاند، شهادة APICS - محترف معتمد في سلسلة التوريد (CSCP) - الجمعية الأمريكية لإدارة الإنتاج والمخزون، محترف معتمد في إدارة سلسلة التوريد (CPSM) - معهد إدارة سلسلة التوريد، محترف معتمد في سلسلة التوريد (CSCP) - المعهد الهندي للإدارة، تريشي

المهارات المطلوبة
خدمات الاكتوارية، علاقات العملاء، أدوات التعاون، انضمام العملاء، تخطيط الطلب، التفكير التصميمي، الحضور التنفيذي، إدارة المالية، الشمولية، إدارة المخزون، معرفة العميل (KYC)، تطبيقات مايكروسوفت باور، أتمتة مايكروسوفت باور، مايكروسوفت باور بي آي، إدارة الطلبات، الفعالية الشخصية، بايثون (لغة البرمجة)، تخطيط سلسلة التوريد، سرد القصص، إدارة سلسلة التوريد (SCM)، تابلوه (البرمجيات)

اللغة
الإنجليزية

إجادة اللغة -
متوسط عالٍ - B2

نوع الوظيفة
عادي

قائمة المهارات الرئيسية -
تحليلات العمليات - إدارة سلسلة التوريد

نوع العمل عن بعد -
هجين

نظام العمل -
وقت مرن (الهند)

لماذا جينباكت؟
قيادة التحول المدعوم بالذكاء الاصطناعي - دفع الابتكار وحل التحديات التجارية الحقيقية التي تهم
إحداث تأثير - مساعدة المؤسسات العالمية في حل التحديات التجارية المهمة
تسريع مسيرتك المهنية - اكتساب خبرة عملية، وإرشاد، وفرص تعلم عالمية للبقاء في المقدمة
العمل مع الأفضل - الانضمام إلى أكثر من 140,000 مفكر جريء وحلّال للمشكلات يدفعون الحدود كل يوم
الازدهار في ثقافة قائمة على القيم - شجاعتنا وفضولنا وحدتنا - المبنية على أساس من النزاهة والشمولية - تتيح لأفكارك أن تغذي التقدم
دعنا نبني الغد معًا.
جينباكت هو صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية ويعتبر المتقدمين لجميع المناصب دون تمييز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو المعتقد أو الجنس أو العمر أو الأصل الوطني أو حالة المواطنة أو الحالة الاجتماعية أو حالة العسكريين / المحاربين القدامى أو المعلومات الوراثية أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الإعاقة الجسدية أو العقلية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين المعمول بها. جينباكت ملتزمة بخلق بيئة عمل ديناميكية تقدر الاحترام والنزاهة وتركيز العملاء والابتكار.
علاوة على ذلك، يرجى ملاحظة أن جينباكت لا تتقاضى رسومًا لمعالجة طلبات العمل ولا يُطلب من المتقدمين الدفع للمشاركة في عملية التوظيف لدينا بأي شكل آخر. تشمل أمثلة هذه الاحتيالات شراء "مجموعة البداية"، أو الدفع للتقديم، أو شراء المعدات أو التدريب.