من نحن

تعد شركة أبليد ماتييريالز رائدة عالمياً في حلول هندسة المواد المستخدمة في إنتاج كل شريحة جديدة وعرض متقدم في العالم. نحن نصمم ونبني ونقدم خدمات لمعدات متطورة تساعد عملائنا في تصنيع شرائح العرض وأشباه الموصلات - العقول وراء الأجهزة التي نستخدمها يومياً. كجزء من صناعة الإلكترونيات العالمية، تمكّن أبليد التقنيات المثيرة التي تربط عالمنا حرفياً - مثل الذكاء الاصطناعي وإنترنت الأشياء. إذا كنت ترغب في دفع حدود علم المواد والهندسة لإنشاء تكنولوجيا الجيل التالي، انطلق معنا لتقديم ابتكارات مادية تغير العالم.

ما نقدمه

الموقع:

بنغالور، الهند

ستستفيد من ثقافة عمل داعمة تشجعك على التعلم والتطور ونمو مسيرتك المهنية أثناء مواجهتك للتحديات ودفع الحلول الابتكارية لعملائنا. نحن نمنح فريقنا القدرة على دفع حدود الممكن - بينما نتعلم كل يوم في شركة عالمية رائدة. قم بزيارة موقعنا الوظيفي لمعرفة المزيد.

في شركة أبليد ماتييريالز، نهتم بصحة ورفاهية موظفينا. نحن ملتزمون بتقديم برامج ودعم تشجع على النمو الشخصي والمهني وتعتني بك في العمل، في المنزل، أو أينما كنت. تعرف على المزيد حول المزايا لدينا.

بصفتك مهندس برمجيات في شركة أبليد ماتييريالز، ستغوص في تقنيات رائدة - مثل التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي - لتطوير حلول برمجية جديدة تحل مشاكل عملائنا عالية القيمة. يتحمل مهندسو البرمجيات لدينا مسؤولية تصميم ونمذجة وتطوير وتصحيح حلول البرمجيات لمكونات وأجهزة معدات أشباه الموصلات لضمان الجودة والوظائف. ستقوم بتطوير وثائق البرمجيات وإجراءات الاختبار، وحل مشاكل البرمجيات، والتواصل مع العملاء الداخليين لفهم متطلبات المشروع. كجزء من فريقنا، ستساهم بخبرتك في الأنظمة المعقدة، وفك الشفرات، وتوقع سلوكيات البرمجيات لضمان بقاء أبليد رائدة في قطاعات أشباه الموصلات والعرض.

الأدوار والمسؤوليات:

بصفتك مهندساً رئيسياً/مهندساً أول، ستكون مسؤوليتك الرئيسية هي قيادة/المشاركة في إنشاء منتجات جديدة وتحسين المنتجات الحالية من المتطلبات إلى الإطلاق كجزء من فريق متعدد الوظائف معني بـ تطوير برمجيات التحكم في المعدات والأتمتة. يُطلب منك تصميم وتطوير واختبار وتصحيح وصيانة وتوثيق تغييرات البرمجيات للمتطلبات الجديدة، والتحسينات، والعيوب.

• إجراء تحليل وتصميم وتنفيذ المشاريع المعينة باستخدام مبادئ هندسية سليمة والامتثال لمعايير الأعمال والممارسات والعمليات ومتطلبات المنتج/البرنامج.
• التفاعل مع الفرق العالمية لترجمة متطلبات العملاء بفعالية إلى متطلبات برمجية وتحديد الحلول المحتملة التي تم تحسينها للعمل ضمن قيود المنتج.
• حل مجموعة متنوعة من مشاكل البرمجيات المعقدة.
• تقديم تحديثات حالة في الوقت المناسب والتواصل الاستباقي بشأن القضايا للمساهمين.
• القدرة على التفاعل مع المساهمين الداخليين والخارجيين بشأن مشاكل البرمجيات.
• المساهمة كجزء من الفرق التي تم تشكيلها لتحقيق المبادرات/الأهداف العامة للمنظمة.
• بصفتك قائدًا تقنيًا،
  • توجيه جهود الفريق نحو تسليمات ناجحة.
  • تقديم القيادة التقنية لزملاء الفريق من خلال التدريب والإرشاد.
  • القدرة على إدارة التصعيد بفعالية والعمل تحت الضغط.
• امتلاك القدرة والاستعداد للحصول على فهم عميق للمجال والمنتجات الحالية (بما يتجاوز البرمجيات) وتطبيق تلك المعرفة لتطوير منتجات جديدة وتقديم تحسينات/إصلاحات لمتطلبات العملاء.

متطلبات الخبرة والمهارات والتعليم:

• خبرة إجمالية من 4 إلى 12+ سنة.
• خلفية في الأتمتة الصناعية.
• خبرة سابقة في برمجيات أنظمة التحكم الإشرافية.

• 3+ سنوات من الخبرة في تطوير برمجيات المنتجات.
• درجة بكاليوس في الهندسة في علوم الحاسوب/علوم المعلومات/الإلكترونيات/الكهرباء/القياس مع خلفية قوية في برمجيات الأتمتة الصناعية.
• برمجة قوية بلغة C وC++ على مجموعة متنوعة من منصات Windows باستخدام تقنيات مايكروسوفت.

• معرفة جيدة بأسس علوم الحاسوب - هياكل البيانات، الخوارزميات، مفاهيم أنظمة التشغيل.
• مهارات تحليل ممتازة، مهارات حل المشكلات بطريقة منهجية ومهارات تصحيح الأخطاء.
• خبرة سابقة في العمل ضمن فرق عالمية والتفاعل مع عدة مساهمين.
• مهارات تواصل ممتازة (شفهية وكتابية) والقدرة على التفاعل مع الفرق الممتدة المنتشرة عبر العالم.
• ذاتي الدافع والاستعداد لتعلم مهارات وتقنيات جديدة حسب الحاجة.
• القدرة على تحقيق الأهداف والغايات والمواعيد النهائية مع الحد الأدنى من الإشراف.
• معرفة بمعايير الاتصال الصناعية مثل RS232 وModbus وDeviceNet وEtherCAT ستكون ميزة.

السفر: قد يتطلب العمل السفر إلى الولايات المتحدة أو أوروبا أو آسيا (حتى 10% من الوقت)

معلومات إضافية:

نوع الوقت:

دوام كامل

نوع الموظف:

موظف مفوض/عادي

السفر:

نعم، 10% من الوقت

مؤهل للانتقال:

نعم

تعد شركة أبليد ماتييريالز صاحب عمل يتسم بفرص متساوية. سيتلقى المتقدمون المؤهلون اعتبارًا للتوظيف دون تمييز بسبب العرق أو اللون أو الأصل الوطني أو الجنسية أو النسب أو الدين أو العقيدة أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو العمر أو الإعاقة أو حالة المحاربين أو العسكريين أو أي أساس آخر محظور بموجب القانون.