شركة Sia Partners هي شركة استشارات إدارية عالمية من الجيل التالي، تأسست في عام 1999 ومقرها في باريس، فرنسا. تُعرف الشركة بنهجها المبتكر، حيث تجمع بين الاستراتيجية والاستشارات الإدارية مع علوم البيانات والإبداع. تخدم Sia Partners مجموعة متنوعة من القطاعات، بما في ذلك الطاقة، والبنوك، والرعاية الصحية، والتكنولوجيا، وتقدم خدمات لأكثر من 1,000 عميل حول العالم، بما في ذلك العديد من الشركات المدرجة في قائمة فورتشن 500. مع التركيز القوي على تقديم نتائج ملموسة وقيمة متفوقة، تلتزم Sia Partners بمساعدة العملاء على التنقل في الثورة الرقمية وتحقيق التحول. تعمل الشركة بحضور عالمي، حيث توظف أكثر من 3,500 مستشار في 48 موقعًا في 20 دولة.

تم إطلاق مكتبنا في مومباي في عام 2024، مما يمثل مرحلة مثيرة بالنسبة لنا. نحن نبني الفريق هنا مع أشخاص متحمسين لفرصة تشكيل شيء من الصفر - مع أفضل ما في العالمين - مرونة وطاقة ريادة الأعمال لشركة ناشئة مع دعم ونطاق علامة تجارية عالمية.

التعليم: درجة بكاليوس/ماجستير في علوم الكمبيوتر، أو هندسة البرمجيات، أو مجال ذي صلة.

الخبرة: من 3 إلى 6 سنوات من الخبرة في تطوير الواجهة الأمامية، مع خبرة كبيرة في ReactJS.

المهارات:

• خبرة في ReactJS، وNextJS، وNode.js.

  
  

• خبرة مع واجهات برمجة التطبيقات REST وGraphQL.

  
  

• إجادة في JavaScript، وTypeScript، وHTML/CSS.

  
  

• إلمام بـ Git، وCI/CD، وFigma.

  
  

• معرفة قوية بالواجهات الدقيقة، ومعايير الوصول، وأدوات APM.

  
  

• إلمام بالمواصفات الأحدث لـ ECMAScript.

  
  

• معرفة بـ React الإيزومورفي هي ميزة.

  
  

• مهارات البنية التحتية ككود (IaC) مع Terraform وHelm لإدارة فعالة للبنية التحتية السحابية.

  
  

• خبرة عملية في نشر وإدارة التطبيقات باستخدام GCP، أو AWS، أو Azure.

  
  

• القدرة على فهم متطلبات العمل وترجمتها إلى متطلبات تقنية.

  
  

ما نقدمه:

• فرصة لقيادة مشاريع الذكاء الاصطناعي المتطورة في بيئة استشارية عالمية.

  
  

• برامج تطوير القيادة وجلسات تدريبية في مراكزنا العالمية.

  
  

• بيئة فريق ديناميكية وتعاونية مع مشاريع متنوعة.

  
  

الموقع في مومباي (في الموقع)

تعتبر Sia صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية. جميع جوانب التوظيف، بما في ذلك التوظيف، والترقية، والتعويض، أو الانضباط، تعتمد فقط على الأداء، والكفاءة، والسلوك، أو احتياجات العمل.