العمل معنا
تحدي. ذو معنى. مُغير للحياة. هذه ليست كلمات ترتبط عادةً بوظيفة. لكن العمل في بريستول مايرز سكويب ليس عاديًا. هنا، يحدث عمل مثير للاهتمام كل يوم، في كل قسم. من تحسين خط الإنتاج إلى أحدث الاكتشافات في العلاج الخلوي، هذا عمل يغير حياة المرضى، ومسيرة أولئك الذين يقومون به. ستحصل على فرصة للنمو والازدهار من خلال فرص غير عادية في النطاق والعمق، جنبًا إلى جنب مع فرق عالية الأداء. خذ مسيرتك المهنية إلى أبعد مما كنت تعتقد ممكنًا.

تدرك بريستول مايرز سكويب أهمية التوازن والمرونة في بيئة العمل لدينا. نحن نقدم مجموعة واسعة من المزايا والخدمات والبرامج التنافسية التي توفر لموظفينا الموارد اللازمة لتحقيق أهدافهم، سواء في العمل أو في حياتهم الشخصية. اقرأ المزيد: careers.bms.com/working-with-us.

ملخص الوظيفة:

يمكن لمحلل أول، تحليلات الإدراك والرؤى، تمكين توليد رؤى ذات تأثير عالٍ لمجموعة تحليلات الإدراك من خلال دفع التحليلات المتقدمة عبر المصادر الداخلية والخارجية (الاجتماعية/الرقمية) للبيانات. يتعاون الدور مع أصحاب المصلحة عبر الوظائف لترجمة الأسئلة التجارية إلى أساليب تحليلية قابلة للتوسع. يركز المحلل الأول على هيكلة وتحليل مجموعات البيانات المتنوعة، وتطبيق السياق التجاري لدعم التحليلات المخصصة. يستفيد الدور أيضًا من تقنيات الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي لاستخراج إشارات ذات مغزى من البيانات غير المهيكلة ويطبق أساليب مدعومة بالذكاء الاصطناعي مثل التوليف الموضوعي واكتشاف الأنماط لتسريع الرؤى. بالإضافة إلى ذلك، يساهم المحلل في مبادرات التقارير والابتكار، مع التركيز على تعزيز عمق التحليل، وقابلية التوسع، وتأثير القرار من خلال منهجيات مدفوعة بالذكاء الاصطناعي.

الأدوار والمسؤوليات

• التعاون مع أصحاب المصلحة التجاريين وفرق التحليلات لتشكيل وتقديم تحليلات متقدمة وأساليب مدفوعة بالذكاء الاصطناعي تمكّن اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.

• العمل مع مجموعات بيانات كبيرة منظمة وغير منظمة (مثل البيانات السريرية، المنشورات، الأدلة الواقعية، والإشارات الرقمية) لاكتشاف الرؤى المتوافقة مع الأسئلة التجارية الرئيسية.
• تطبيق نمذجة تنبؤية وتقنيات تحليلية متقدمة لتحديد الأنماط، وتوليد التوقعات، ودعم القرارات الاستراتيجية والتشغيلية.
• الاستفادة من نماذج اللغة الكبيرة (LLMs) وقدرات الذكاء الاصطناعي لتعزيز توليد الرؤى، بما في ذلك التحليل الموضوعي، وتوليف المعرفة، وتطوير السرد للمخرجات الجاهزة لأصحاب المصلحة.
• تمكين حالات استخدام الذكاء الاصطناعي المدفوعة بالتحليلات، مثل الاستعلام المستند إلى المعرفة، واكتشاف الرؤى المستندة إلى الاسترجاع (RAG)، والمساعدين الذكيين الذين يحسنون الوصول إلى الرؤى.
• تشكيل وصيانة الطبقات الدلالية، والتصنيفات، والأطر السياقية لضمان تفسير متسق للبيانات عبر حالات استخدام التحليلات.
• تحديد وتطبيق أساليب التقييم لتقييم الجودة، والدقة، والموثوقية لمخرجات التحليلات والرؤى التي تم إنشاؤها بواسطة الذكاء الاصطناعي، بما في ذلك التخفيف من التحيز والهلاوس.
• التعاون مع فرق هندسة البيانات والمنصات لضمان توفر بيانات عالية الجودة جاهزة للتحليلات وسير العمل القابل للتوسع الذي يدعم توليد الرؤى القابلة للتكرار.
• ترجمة التحليلات المعقدة إلى رؤى واضحة وقابلة للتنفيذ من خلال سرد مختصر، وتصويرات، وعروض تقديمية جاهزة للمديرين لكل من الجمهور الفني وغير الفني.

المهارات والكفاءات

• أساس قوي في التعلم الآلي والتحليلات التنبؤية، مع القدرة على حل المشكلات التجارية المعقدة باستخدام أساليب قائمة على البيانات.
• إجادة في بايثون وSQL، مع خبرة في العمل على مجموعات بيانات كبيرة وبناء سير عمل تحليلي قابل للتوسع على منصات حديثة (مثل Databricks، Spark).
• خبرة عملية في الاستفادة من LLMs وتقنيات الذكاء الاصطناعي للتحليلات، بما في ذلك الرؤى المعززة بالاسترجاع، وتحليل النصوص، وتوليف المعرفة من البيانات غير المهيكلة.
• فهم لأساليب قائمة على التضمين، والبحث عن المتجهات، ونمذجة البيانات الدلالية، مما يمكّن التحليلات السياقية وتحسين اكتشاف الرؤى.
• إلمام بإطارات الذكاء الاصطناعي الوكيلة، وسير العمل متعددة الخطوات، وممارسات LLMOps (تصميم المطالبات، التقييم، المراقبة) لدعم التحليلات المدفوعة بالذكاء الاصطناعي القابلة للتوسع.
• مهارات قوية في التواصل والسرد، مع القدرة على ترجمة المفاهيم التحليلية والذكاء الاصطناعي المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ لمجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة.

الخبرة

• درجة بكاليوس/بكالوريوس مطلوبة؛ يفضل درجة متقدمة مع اعتبار خاص للدرجات في العلوم الحياتية/الفيزيائية، العلوم التطبيقية (علوم الكمبيوتر، الرياضيات، علوم البيانات)، أو الهندسة.
• تفضل خبرة مهنية من 3-5 سنوات، بما في ذلك أكثر من 2 سنة من الخبرة في تحليلات البيانات.
• القدرة على ترجمة الأسئلة التجارية إلى تحليلات وتقارير قابلة للتنفيذ.
• مهارات قوية في الكتابة والتواصل الشفهي، مع القدرة على تبسيط المعلومات المعقدة.
• قدرة مثبتة على العمل بشكل تعاوني في بيئة سريعة الخطى ومتعددة الأبعاد.

المهارات التقنية (المفضلة)

• أساس قوي في التحليلات، التعلم الآلي، والأساليب التنبؤية لحل المشكلات التجارية المعقدة.
• إجادة في SQL، بايثون/R، مع خبرة في العمل على مجموعات بيانات كبيرة باستخدام Databricks/Spark وأدوات التصوير مثل Power BI.
• خبرة في تطبيق الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي، معالجة اللغة الطبيعية، وتحليل النصوص لاستخراج الرؤى من البيانات المنظمة وغير المنظمة.
• القدرة على دمج أدوات جديدة، وقدرات الذكاء الاصطناعي، وتقنيات التحليلات المتقدمة في بيئات معقدة.

إذا واجهت دورًا يثير اهتمامك ولكنه لا يتماشى تمامًا مع سيرتك الذاتية، نشجعك على التقدم على أي حال. قد تكون خطوة واحدة بعيدًا عن عمل سيغير حياتك ومسيرتك المهنية.

عمل مثير للاهتمام، ومسيرات مهنية مُغيرة للحياة
برؤية واحدة ملهمة مثل "تحويل حياة المرضى من خلال العلم™"، يلعب كل موظف في BMS دورًا أساسيًا في عمل يتجاوز العادي. يتم تمكين كل منا لتطبيق مواهبنا الفردية ووجهات نظرنا الفريدة في ثقافة داعمة، تعزز المشاركة العالمية في التجارب السريرية، بينما تبرز قيمنا المشتركة من الشغف، والابتكار، والعجلة، والمساءلة، والشمولية، والنزاهة أعلى إمكانيات كل من زملائنا.

بروتوكول العمل في الموقع

تمتلك BMS هيكل إشغال يحدد مكان حاجة الموظف لأداء عمله. يشمل هذا الهيكل الوظائف الأساسية في الموقع، والوظائف المصممة في الموقع، والوظائف الميدانية، والوظائف عن بُعد. يتم تحديد نوع الإشغال الذي تم تعيينك له بناءً على طبيعة ومسؤوليات دورك:

تتطلب الأدوار الأساسية في الموقع 100% من النوبات في الموقع في المنشأة المعينة لك. قد تكون الأدوار المصممة في الموقع مؤهلة لنموذج عمل هجين مع وجود 50% على الأقل في الموقع في المنشأة المعينة لك. بالنسبة لهذه الأدوار، يُعتبر الحضور في الموقع وظيفة أساسية وحرجة للتعاون، والابتكار، والإنتاجية، وثقافة الشركة الإيجابية. بالنسبة للأدوار الميدانية والأدوار عن بُعد، فإن القدرة على السفر فعليًا لزيارة العملاء أو المرضى أو الشركاء التجاريين وحضور الاجتماعات نيابة عن BMS كما هو موجه تعتبر وظيفة أساسية.

دعم الأشخاص ذوي الإعاقة

تكرس BMS جهودها لضمان أن الأشخاص ذوي الإعاقة يمكنهم التفوق من خلال عملية توظيف شفافة، وتعديلات معقولة في مكان العمل، ودعم مستمر في أدوارهم. يمكن للمتقدمين طلب تعديل معقول في مكان العمل قبل قبول عرض العمل. إذا كنت بحاجة إلى تعديلات معقولة في إكمال هذا الطلب، أو في أي جزء من عملية التوظيف، وجه استفساراتك إلى [email protected]. قم بزيارة careers.bms.com/eeo-accessibility للوصول إلى بيان فرص العمل المتساوية الكامل لدينا.

حقوق المرشحين

ستأخذ BMS في الاعتبار توظيف المتقدمين المؤهلين الذين لديهم سجلات اعتقال وإدانة، وفقًا للقوانين المعمول بها في منطقتك.

إذا كنت تعيش في أو تتوقع العمل من مقاطعة لوس أنجلوس إذا تم توظيفك في هذا المنصب، يرجى زيارة هذه الصفحة للحصول على معلومات إضافية مهمة: https://careers.bms.com/california-residents/

حماية البيانات

لن نطلب أبدًا مدفوعات، أو معلومات مالية، أو أرقام الضمان الاجتماعي خلال عملية تقديم الطلب أو التوظيف. تعرف على المزيد حول حماية نفسك في https://careers.bms.com/fraud-protection.

سيتم التعامل مع أي بيانات تتم معالجتها فيما يتعلق بطلبات الأدوار وفقًا لسياسات ولوائح الخصوصية المعمول بها.

إذا كنت تعتقد أن إعلان الوظيفة يفتقر إلى المعلومات المطلوبة بموجب القانون المحلي أو غير صحيح بأي شكل من الأشكال، يرجى الاتصال بـ BMS على [email protected]. يرجى تقديم عنوان الوظيفة ورقم الطلب حتى نتمكن من المراجعة. يجب عدم إرسال الاتصالات المتعلقة بطلبك إلى هذا البريد الإلكتروني، ولن تتلقى ردًا. يجب توجيه الاستفسارات المتعلقة بحالة طلبك إلى الدردشة مع ريبلي.