كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/gJWZpp5owuBm1XtP7
العودة إلى نتائج البحث‎

محلل أول، هندسة عمليات الأفراد

قبل 30+ يومًا 2026/06/24
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

معلومات عنا:



مجموعة لندون ستوك إكستشينج (LSEG) هي أكثر من مجرد بنية تحتية للأسواق المالية العالمية المتنوعة وبيانات الأعمال. نحن شركاء مفتوحون ملتزمون بتقديم الخدمات التي يتوقعها عملاؤنا منا. من خلال الخبرة والمعرفة العميقة والحضور العالمي عبر الأسواق المالية، نمكّن الشركات والاقتصادات حول العالم من تمويل الابتكار، وإدارة المخاطر، وخلق الوظائف. لقد ساهمنا في دعم الاستقرار المالي ونمو المجتمعات والاقتصادات على مستوى العالم لأكثر من 300 عام. من خلال مجموعة شاملة من خدمات البنية التحتية للأسواق المالية الموثوقة - ونموذج الوصول المفتوح لدينا - نقدم المرونة والاستقرار والثقة التي تمكن عملائنا من متابعة طموحاتهم بثقة ووضوح.



يقع المقر الرئيسي لمجموعة LSEG في المملكة المتحدة، مع عمليات كبيرة في 65 دولة عبر منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، وأمريكا الشمالية، وأمريكا اللاتينية، ومنطقة آسيا والمحيط الهادئ. نحن نوظف 25000 شخص على مستوى العالم، أكثر من نصفهم في منطقة آسيا والمحيط الهادئ. رمز مؤشر LSEG هو LSEG.



موظفونا:



الناس هم في قلب ما نقوم به ويقودون نجاح أعمالنا. تشكل قيمنا من النزاهة والشراكة والتميز والتغيير كيفية تفكيرنا وكيفية قيامنا بالأشياء وكيف نساعد موظفينا على تحقيق إمكاناتهم. نحن نحتضن التنوع ونسعى بنشاط لجذب الأفراد ذوي الخلفيات ووجهات النظر الفريدة. نحن نكسر الحواجز ونشجع العمل الجماعي، مما يمكّن الابتكار والتطوير السريع للحلول التي تحدث فرقًا. مكان عملنا يولد تجربة غنية ومجزية لموظفينا وعملائنا على حد سواء. رؤيتنا هي بناء ثقافة شاملة يشعر فيها الجميع بالتشجيع لتحقيق إمكاناتهم.



نحن نعلم أن النمو الشخصي الحقيقي لا يمكن تحقيقه من خلال تسلق سلم الوظائف فقط - ولهذا السبب نشجع ونمكن مجموعة واسعة من السبل والفرص المثيرة للجميع لتوسيع وتعميق مهاراتهم وخبراتهم. باعتبارها منظمة عالمية تمتد عبر 65 دولة وتستند إلى ثقافة النمو والفرص والتنوع والابتكار، تعد LSEG مكانًا يمكن للجميع فيه النمو والتطور وتحقيق إمكاناتهم من خلال مسيرات مهنية ذات مغزى.




ملف الدور:



نحن نبحث عن مهندس أنظمة ووركداي كبير ذو مهارات وخبرة عالية لقيادة تصميم وتطوير وتحسين عمليات هندسة الموارد البشرية، وبنية الأمان، وتصميم سياسات المصادقة في منصتنا ووركداي. سيعمل هذا الدور كخبير تقني مع خبرة عملية حول بنية الأمان، والعمليات متعددة الوظائف، وإدارة البيانات الضخمة، وتصميم سياسات المصادقة، والإعداد، وسيتعاون مع وظيفة الموارد البشرية، والمشتريات، وأصحاب المصلحة الآخرين لتصميم وتطوير وتنفيذ حلول سلسة وقابلة للتوسع وآمنة، تتماشى مع أهداف العمل وتركز على تقديم تجربة مستخدم من الطراز الأول.



ملخص الدور:



  • تصميم النظام والهندسة:
    • قيادة التصميم الفني وتكوين حلول ووركداي - متخصص في بنية الأمان، والمصادقة، والخدمات متعددة الوظائف.
  • التعزيزات:
    • إدارة تنفيذ وظائف ووركداي، والترقيات، وإطلاق الميزات.
    • التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لجمع المتطلبات وترجمتها إلى حلول ووركداي قابلة للتوسع.
  • الدعم والصيانة:
    • إدارة استكشاف الأخطاء المتقدمة والدعم لمشكلات ووركداي مع التركيز على تحديد الفرص لتقليل إجمالي حالات الدعم.
    • مراقبة أداء النظام وتحديد مجالات التحسين بشكل استباقي.
    • قيادة مسار العمل الخاص بالاختبار والتعاون مع أصحاب المصلحة لإدارة الاختبار من البداية إلى النهاية.
  • الحوكمة والامتثال:
    • ضمان سلامة البيانات، والأمان، والامتثال للسياسات الداخلية واللوائح الخارجية.
    • الحفاظ على الوثائق الخاصة بتكوينات النظام، والتكاملات، والعمليات.

  • الإرشاد والتعاون:
    • توجيه مهندسي ووركداي الأقل خبرة.
    • التصرف كحلقة وصل بين الفرق التقنية وعملاء الأعمال.

ما ستقوم به:



  • التعاون مع فرق وظائف الموارد البشرية لجمع وتحليل المتطلبات لتكوينات الأمان.
  • تقييم بنية الأمان الحالية وتقديم توصيات خبراء لضمان حلول قوية وقابلة للتوسع ومتوافقة.
  • التعاون مع الفرق الداخلية والموردين الخارجيين (عند الحاجة) لدعم تحديد النطاق والمتطلبات والجداول الزمنية والنتائج.
  • بناء إعدادات وحلول مستدامة وفعالة وسهلة المتابعة في ووركداي - بشكل أساسي في بنية الأمان، والخدمات متعددة الوظائف، والمصادقة.
  • قيادة مسار العمل الخاص بالاختبار، وضمان تخطيط وتنفيذ وتنسيق الاختبار من البداية إلى النهاية. التعاون مع أصحاب المصلحة متعدد الوظائف لدفع استراتيجيات اختبار شاملة وتقديم نتائج عالية الجودة.
  • إدارة جميع مراحل دورة حياة المشروع بمفردك أثناء تشغيل مشاريع التكوين.
  • دعم التدريب، والاختبار، وأنشطة اعتماد المستخدم لضمان طرح ناجح واستدامة.

ما ستجلبه:



المهارات والخبرات الأساسية:



  • درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أو نظم المعلومات، أو مجال ذي صلة.
  • 5+ سنوات من الخبرة العملية مع ووركداي، بما في ذلك سنتين على الأقل في دور كبير أو قيادي. يجب أن تكون الخبرة في ووركداي HCM/الأمان مع فهم قوي للإعدادات الأمنية المتقدمة، والحلول، والمصادقة عبر SSO، Oauth، إلخ.
  • فهم قوي لعمليات الأعمال في ووركداي.
  • فهم لتكاملات ووركداي والتقارير.
  • خبرة في إصدارات ووركداي وعمليات إدارة التغيير.
  • القدرة على إدارة المشاريع الخاصة بك عبر جميع المراحل.

المهارات المرغوبة:



  • شهادات ووركداي في واحد أو أكثر من الوحدات.
  • خبرة في ووركداي إكستند.
  • الإلمام بأساليب وأدوات أجايل مثل Asana أو ServiceNow.

المهارات الشخصية:



  • استباقي، دقيق، ومنظم للغاية.
  • مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.
  • اتصالات ممتازة وإدارة العملاء.
  • نهج تعاوني مع شغف للتحسين المستمر، والابتكار، وتجربة المستخدم عالية الجودة.
  • الراحة في العمل في بيئة سريعة الخطى وعالمية.

ما ستحصل عليه في المقابل:



  • راتب تنافسي وحزمة مزايا.
  • فرصة للعمل مع تكنولوجيا الموارد البشرية المبتكرة.
  • بيئة عمل تعاونية وشاملة.
  • دعم نمو المهنة والتطوير المهني.


فخورون بمشاركة أن LSEG في الهند معتمد كأفضل مكان للعمل (يونيو 25 - يونيو 26).



تعرف على المزيد حول الحياة وهدف شركتنا مباشرة من فيديو زملائنا في الهند: بنجالورو، الهند | أين نعمل | LSEG.




مرحلة المهنة:



زميل كبير

معلومات مجموعة لندون ستوك إكستشينج (LSEG):



كن جزءًا من فريق يقدر الابتكار والجودة والتحسين المستمر. إذا كنت مستعدًا لأخذ مسيرتك المهنية إلى المستوى التالي وإحداث تأثير كبير، نود أن نسمع منك.




تعد LSEG مزودًا رائدًا للبنية التحتية للأسواق المالية العالمية والبيانات. هدفنا هو تعزيز الاستقرار المالي، وتمكين الاقتصادات، وتمكين العملاء من خلق نمو مستدام.




هدفنا هو الأساس الذي تُبنى عليه ثقافتنا. قيمنا من النزاهة، والشراكة، التميز، والتغيير تدعم هدفنا وتحدد المعايير لكل ما نقوم به، كل يوم. إنها تتعلق بجوهر من نحن وتوجه قراراتنا وأفعالنا اليومية.




العمل معنا يعني أنك ستكون جزءًا من منظمة ديناميكية تضم 25000 شخص عبر 65 دولة. ومع ذلك، سنقدر فرديتك ونمكنك من إحضار ذاتك الحقيقية إلى العمل حتى تتمكن من المساعدة في إثراء قوتنا العاملة المتنوعة.




نحن فخورون بأن نكون صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية. وهذا يعني أننا لا نميز على أساس عرق أو دين أو لون أو أصل وطني أو جنس أو ميول جنسية أو هوية جنسية أو تعبير جنسي أو عمر أو حالة زواج أو حالة قدامى المحاربين أو حمل أو إعاقة، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. بما يتماشى مع القانون المعمول به، يمكننا تلبية احتياجات الممارسات والمعتقدات الدينية للمتقدمين والموظفين، فضلاً عن احتياجات الصحة العقلية أو الإعاقة الجسدية.




ستكون جزءًا من ثقافة تعاونية وإبداعية حيث نشجع الأفكار الجديدة. نحن ملتزمون بالاستدامة عبر أعمالنا العالمية ونفخر بشراكتنا مع عملائنا لمساعدتهم في تحقيق أهدافهم في الاستدامة. تقدم مؤسستنا، مؤسسة LSEG، منحًا خيرية لمجموعات المجتمع التي تساعد الناس على الوصول إلى الفرص الاقتصادية وبناء مستقبل آمن مع الاستقلال المالي. يمكن للزملاء المشاركة من خلال جمع التبرعات والتطوع.




تقدم LSEG مجموعة من المزايا والدعم المصممة خصيصًا، بما في ذلك الرعاية الصحية، وتخطيط التقاعد، وأيام التطوع المدفوعة، ومبادرات الرفاهية.




يرجى أخذ لحظة لقراءة إشعار الخصوصية هذا بعناية، حيث يصف المعلومات الشخصية التي قد تحتفظ بها مجموعة لندون ستوك إكستشينج (LSEG) (نحن) عنك، وما يُستخدم من أجله، وكيف يتم الحصول عليها، حقوقك وكيفية الاتصال بنا كموضوع بيانات.




إذا كنت تقدم كوكيل توظيف، فمن الضروري ومن مسؤوليتك التأكد من أن المرشحين الذين يتقدمون إلى LSEG على علم بهذا الإشعار.




لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.