الفرصة

في أدوبي، نحن نغير العالم. كيف؟ نحن نقدم للناس الأدوات لجعل أفكارهم حقيقية وإنشاء محتوى يجعل الحياة أكثر متعة والعمل أكثر معنى. نحن نعطي الشركات والمنظمات القدرة على التفاعل حقًا مع عملائها. نحن من يقف وراء المحتوى المصمم بشكل رائع الذي يتدفق عبر الكمبيوتر المحمول والتلفاز والهاتف والتابلت كل يوم - ونحن من نستغل القوة الهائلة للبيانات الكبيرة لمساعدة الشركات على الانتقال من البيانات إلى الرؤية ومن الرؤية إلى العمل من خلال تقديم المحتوى الذي يتوق إليه الناس.

فريق Adobe Creative Cloud Desktop يركز على بناء الجيل التالي من نظام إدارة التطبيقات والتعاون لتمكين المستخدمين من الاستفادة من قوة Creative Cloud
ما ستقوم به

• بناء ميزات من الجيل التالي باستخدام C++/JS سيتم تسليمها لملايين العملاء
• أخذ منتج وميزات من الفكرة إلى الإنتاج (مع التركيز على التصميم والنماذج الأولية والتنفيذ والجودة)
• كتابة واختبار حلول تفاعلية ونظيفة وآمنة وفعالة
• حل المشكلات البرمجية والمعمارية غير البسيطة.
• العمل في إعداد متعدد التخصصات لضمان تجربة مستخدم ممتازة من البداية إلى النهاية للعملاء
• النمذجة السريعة للأفكار والمفاهيم والبحث عن أحدث الاتجاهات والتقنيات في الصناعة
• ضمان جودة عالية من التعليمات البرمجية، واختبارات الوحدة، والوثائق ذات الصلة

ما تحتاجه للنجاح

• التعليم - بكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة
• 2-3 سنوات من الخبرة ذات الصلة وسجل مثبت في التسليمات الموجهة للعملاء
• معرفة واسعة بتطوير الواجهة الكاملة مع خبرة في تقنيات الواجهة الأمامية والخلفية المختلفة
• يجب أن يكون لديك أساسيات قوية في علوم الكمبيوتر وفهم جيد للهندسة والتصميم والأداء
• خبرة في جافا سكريبت وأطر العمل الحديثة (React، JQuery، Angular، إلخ) وتصميم الويب المتجاوب
• خبرة في بناء مكونات C++ والخلفية لسطح المكتب
• الأهم من ذلك، القدرة والفضول لحل المشكلات غير البسيطة والشغف بتطوير التنفيذ باستمرار مع أحدث التطورات.
• معرفة بتطوير التطبيقات على منصات متعددة بما في ذلك نكهات مختلفة من Windows وMacintosh

المهارات الشخصية

• لاعب فريق.
• مبادر يحتاج إلى إشراف قليل.
• القدرة على التعلم بسرعة والتكيف مع الأولويات والمتطلبات المتغيرة.
• إجادة استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتعزيز الإنتاجية وتسريع التنفيذ.
• مهارات تواصل وتحديد أولويات ممتازة.

عن أدوبي

تمكّن أدوبي الجميع من الإبداع من خلال منصات وأدوات مبتكرة تطلق العنان للإبداع والإنتاجية وتجارب العملاء الشخصية. تشمل عروض أدوبي الرائدة في الصناعة Adobe Acrobat Studio، Adobe Express، Adobe Firefly، Creative Cloud، Adobe Experience Platform، Adobe Experience Manager، وGenStudio تمكين الأفراد والشركات من تحويل الأفكار إلى تأثير، مدعومة بالذكاء الاصطناعي ومحركها الإبداع البشري.

يعمل أكثر من 30,000 موظف لدينا في جميع أنحاء العالم على خلق المستقبل ورفع المعايير بينما نقود العقد المقبل من النمو. نحن في مهمة لتوظيف الأفضل ونؤمن بخلق ثقافة شركة حيث يتم تمكين جميع الموظفين لإحداث تأثير. في أدوبي، نعتقد أن الأفكار العظيمة يمكن أن تأتي من أي مكان في المنظمة. قد تكون الفكرة الكبيرة التالية هي فكرتك.

دعونا نعمل معًا في أدوبي

في أدوبي، نؤمن بخلق ثقافة شركة حيث يتم تمكين جميع الموظفين لإحداث تأثير. تعرف على المزيد حول حياة أدوبي، بما في ذلك قيمنا وثقافتنا، تركيزنا على الناس والهدف والمجتمع، أدوبي للجميع، برامج المزايا الشاملة، القصص التي نرويها، العملاء الذين نخدمهم، وكيف يمكنك مساعدتنا في تعزيز مهمتنا لتمكين الجميع من الإبداع.

تفتخر أدوبي بكونها صاحب عمل يساوي الفرص. نحن لا نميز بناءً على الجنس أو العرق أو اللون أو الإثنية أو الأصل الوطني أو العمر أو الإعاقة أو الدين أو التوجه الجنسي أو الهوية أو التعبير الجنسي أو حالة المحاربين القدامى أو أي سمة محمية أخرى. تعرف على المزيد.

تهدف أدوبي إلى جعل موقعنا الإلكتروني لفرص العمل وعملية التوظيف متاحة لأي مستخدم. إذا كان لديك إعاقة أو حاجة خاصة تتطلب تسهيلات للتنقل في موقعنا الإلكتروني أو إكمال عملية التقديم، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى [email protected] أو الاتصال بالرقم +1 408-536-3015.

إرشادات استخدام الذكاء الاصطناعي للمقابلات: تم تصميم مقابلاتنا لتعكس مهاراتك وأفكارك الخاصة. لا يُسمح باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي أو أدوات التسجيل خلال المقابلات المباشرة ما لم يتم دعوة ذلك صراحة من قبل المحاور أو الموافقة عليه مسبقًا كجزء من تسهيل معقول. إذا تم استخدام هذه الأدوات بشكل غير مناسب أو بطريقة تسيء تمثيل عملك، قد لا تنتقل طلبك إلى المرحلة التالية في العملية.

في أدوبي، نمكّن الموظفين من الابتكار باستخدام الذكاء الاصطناعي - ونبحث عن مرشحين متحمسين للقيام بالمثل. كجزء من تجربة التوظيف، نقدم إرشادات واضحة حول الأماكن التي يُشجع فيها استخدام الذكاء الاصطناعي خلال العملية وأين يتم تقييده خلال المقابلات المباشرة. انظر كيف نفكر في الذكاء الاصطناعي في تجربة التوظيف.