كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
الغرض من الوظيفة "هذه الوظيفة مفتوحة مع ساب.
إدارة المخاطر في القرض الذهبي من خلال ضمان جودة الضمانات والعمليات وفقًا للعملية المحددة في المنطقة المخصصة.
المهام والمسؤوليات 3.
المسؤوليات الرئيسية (المسؤوليات المرتبطة بالوظيفة) زيارة الفرع للتحقق من الذهب.
إعادة تقييم نقاء الذهب ووزن ومحتوى الحلي المرهونة في الفرع.
إعداد التقارير الشهرية من خلال تجميع الملاحظات.
إعداد خطة أولية لتغطية الفروع في الشهر المقبل.
التدقيق عبر الإنترنت لشبكات القروض الذهبية.
قياس مستويات المخاطر المالية داخل المنظمة من خلال زيارة الفروع.
المؤهلات والخبرات المطلوبة
المهارات والمعرفة (الحد الأدنى المقبول من الكفاءة لهذه الوظيفة والذي يشير بشكل أفضل إلى متطلبات التعليم و/أو الخبرة لهذه الوظيفة وليس للموظف الحالي) المؤهلات التعليمية أ) المؤهلات الحد الأدنى: خريج.
ب) الخبرة العملية: 1-3 سنوات من الخبرة في دور تقييم القرض الذهبي، إما مع المنافس أو داخليًا.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.