كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/Q4EWV2pJZXEFPpsT9
العودة إلى نتائج البحث‎
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي


Company Description

Raffles is a collection of luxury hotels and resorts worldwide, each distinguished by its luxury, elegance and residential charm. Raffles Hotels & Resorts are one-of-a-kind properties, each one a landmark in its respective city, positioned at the top of its local market and rated among the very best in the world.



Job Description

  • Manage, train, and motivate all personnel reporting to this position.
  • Administration and implementation of staff training in all aspects of the security’s operations i.e. business telephone usage, guest relations, security services, retail sales etc.
  • Serve as a link between the hotel and the security industry.
  • Performance management discussions as required.
  • Conduct developmental discussions/performance reviews with individuals who directly report to Security Director.
  • Ensure that weekly/monthly departmental communication meetings are effective.
  • Responsible for supervising all aspects of Colleagues, i.e. recognition, progressive corrective action, etc.
  • Responsible for the efficient training of all Colleagues in all aspects of job tasks.
  • Responsible for all security department’s emergency training.
  • Ensure Colleagues adhere to all security standards as stated in the employee handbook.
  • Responsible in the recognition, training, appraisals and progressive correction of all recreation team members. This includes interviews when applicable
  • Follow and ensure that all Colleagues follow all safety procedures and practices, lead by example.
  • Ensure that the security department maintains a positive relationship internally and with all departments in the hotel.
  • Effective colleague communication and welfare for new and existing staff as well as other departments at the property and corporate teams
  • Available for Colleague and Manager inquiries.
  • Facility walk-through to have a visual presence within the department for all security staff.
  • Ensure individual is well versed in all aspects of the security's operations, i.e. business telephone usage, guest relations, retail sales, security services.
  • Ensure the security is receiving the highest ratings from the TrustYou VOG scores as well as LQA / Forbes guest satisfaction and is a priority at all times
  • Be present in daily operations to oversee the success of the guest and colleague experience, including daily walk-throughs to assess quality.
  • Authenticity
  • Humility
  • Excellence
  • Generosity
  • Graciousness
  • Stewardship
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.