الوصف الوظيفي
وصف الوظيفةهدف الدور
تصميم وتطوير وتحسين البرمجيات، باستخدام منهجيات هندسية متنوعة، لتوفير قدرات الأعمال والمنصات والتكنولوجيا لعملائنا وزملائنا.
المسؤوليات
- تطوير وتقديم حلول برمجية عالية الجودة باستخدام لغات البرمجة والأدوات والإطارات المتوافقة مع الصناعة. ضمان أن يكون الكود قابلاً للتوسع والصيانة ومحسّناً للأداء.
- التعاون عبر الوظائف مع مديري المنتجات والمصممين والمهندسين الآخرين لتحديد متطلبات البرمجيات، ووضع استراتيجيات الحلول، وضمان التكامل السلس والتوافق مع الأهداف التجارية.
- التعاون مع الزملاء، والمشاركة في مراجعات الكود، وتعزيز ثقافة جودة الكود ومشاركة المعرفة.
- البقاء على اطلاع على اتجاهات التكنولوجيا والابتكارات في الصناعة والمساهمة بنشاط في مجتمعات التكنولوجيا في المنظمة لتعزيز ثقافة التميز والنمو الفني.
- الالتزام بممارسات الترميز الآمن لتقليل الثغرات، وحماية البيانات الحساسة، وضمان حلول برمجية آمنة.
- تنفيذ ممارسات اختبار الوحدة الفعالة لضمان تصميم الكود بشكل صحيح، وقابلية القراءة، والموثوقية.
توقعات المحلل
- تنفيذ الأنشطة المحددة في الوقت المناسب وبمعيار عالٍ مع دفع التحسين المستمر.
- يتطلب معرفة فنية عميقة وخبرة في مجال التخصص المعين.
- فهم شامل للمبادئ والمفاهيم الأساسية ضمن مجال التخصص.
- قيادة وإشراف فريق، وتوجيه ودعم التطور المهني، وتخصيص متطلبات العمل وتنسيق موارد الفريق.
- إذا كانت الوظيفة تتضمن مسؤوليات قيادية، يُتوقع من القادة إظهار مجموعة واضحة من سلوكيات القيادة لإنشاء بيئة لزملائهم للازدهار وتحقيق معايير ممتازة باستمرار. السلوكيات الأربعة هي: L - الاستماع والصدق، E - تحفيز وإلهام، A - التوافق عبر المؤسسة، D - تطوير الآخرين.
- أو بالنسبة للمساهم الفردي، يقوم بتطوير الخبرة الفنية في منطقة العمل، ويعمل كمستشار عند الحاجة.
- سيكون له تأثير على عمل الفرق ذات الصلة ضمن المجال.
- الشراكة مع وظائف ومجالات أعمال أخرى.
- يتحمل المسؤولية عن النتائج النهائية لمعالجة الأنشطة التشغيلية للفريق.
- تصعيد انتهاكات السياسات / الإجراءات بشكل مناسب.
- تحمل المسؤولية عن تنفيذ السياسات / الإجراءات الجديدة المعتمدة بسبب تقليل المخاطر.
- تقديم المشورة والتأثير على اتخاذ القرار ضمن منطقة التخصص الخاصة به.
- تحمل المسؤولية عن إدارة المخاطر وتعزيز الضوابط المتعلقة بالعمل الذي تمتلكه أو تساهم فيه. تسليم عملك ومجالات مسؤوليتك وفقًا للقواعد واللوائح ومدونات السلوك ذات الصلة.
- الحفاظ على وبناء فهم مستمر لكيفية تكامل الوظيفة الفرعية الخاصة بك مع الوظيفة، جنبًا إلى جنب مع معرفة منتجات المنظمة وخدماتها وعملياتها ضمن الوظيفة.
- إظهار فهم لكيفية تنسيق المجالات والمساهمة في تحقيق أهداف الوظيفة الفرعية للمنظمة.
- إجراء أحكام تقييمية بناءً على تحليل المعلومات الواقعية، مع الانتباه للتفاصيل.
- حل المشكلات من خلال تحديد واختيار الحلول من خلال تطبيق الخبرة الفنية المكتسبة وسيتم توجيهها بواسطة السوابق.
- توجيه وإقناع أعضاء الفريق والتواصل بمعلومات معقدة / حساسة.
- العمل كنقطة اتصال للمساهمين خارج الوظيفة المباشرة، مع بناء شبكة من الاتصالات خارج الفريق وخارج المنظمة.
من المتوقع أن يظهر جميع الزملاء قيم باركليز من الاحترام والنزاهة والخدمة والتميز والرعاية - بوصلة أخلاقية تساعدنا على القيام بما نعتقد أنه صحيح. كما يُتوقع منهم إظهار عقلية باركليز - لتمكين، وتحدي، ودفع - الدليل التشغيلي لكيفية تصرفنا.
مطور واجهة المستخدم مطلوب. في باركليز، لا نتكيف فقط مع المستقبل، بل نخلقه. كمطور واجهة مستخدم، ستدعم المنظمة لتحقيق أهدافها الاستراتيجية من خلال تحديد متطلبات الأعمال والحلول التي تعالج مشاكل وفرص الأعمال.
لكي تكون مطور واجهة مستخدم ناجحًا، يجب أن تكون لديك خبرة في:
- مهندس جافا ماهر وذو خبرة مع خبرة عملية في React JS.
- معرفة أنماط التصميم وجوانب أمان التطبيقات مع خبرة في تطوير واجهات برمجة التطبيقات REST باستخدام إطار عمل سبرينت بووت.
- معرفة قوية بتقنيات واجهة المستخدم React و HTML5 و JavaScript و Typescript و CSS3 و less و Bootstrap CSS و Node.js و Jest و Transport - JSON عبر HTTP.
- ذاتي التحفيز مع القدرة المثبتة على إيجاد طرق للتغلب على العقبات وتعليم مفاهيم جديدة بنفسك.
- المعرفة في React Native تعتبر ميزة.
- مهارات تواصل قوية والقدرة على توضيح وتقديم المفاهيم التقنية بوضوح.
المهارات الإضافية ذات الصلة المذكورة أدناه تُقدَّر بشدة:
- خبرة في العمل مع قواعد البيانات العلائقية مثل أوراكل و MySQL.
- فهم لمكدس MERN.
- خبرة في بيئة تسليم مرنة مع العمل أيضًا مع فرق متعددة المواقع. الوعي والراحة في العمل ضمن الضوابط التنظيمية.
- خبرة في العمل مع Docker و Kubernetes، مثل في بيئة OpenShift.
التعليم:
درجة التخرج: B.E / B Tech / MTech / MCA
الحد الأدنى من الخبرة - 3-5 سنوات في جافا والتقنيات ذات الصلة.
قد يتم تقييمك على المهارات الأساسية الرئيسية ذات الصلة بالنجاح في الدور، مثل المخاطر والضوابط، والتغيير والتحول، وفطنة الأعمال، والتفكير الاستراتيجي، والتكنولوجيا الرقمية، بالإضافة إلى المهارات الفنية المحددة للوظيفة.
هذه الوظيفة مقرها في بوني.
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.