مساعد امتثال الاستقلال 1

نحن المزود الرائد للخدمات المهنية للسوق المتوسط عالميًا، وهدفنا هو بث الثقة في عالم من التغيير، وتمكين عملائنا وموظفينا من تحقيق كامل إمكاناتهم. أفراد فريقنا الاستثنائيون هم المفتاح لثقافتنا الشاملة الفريدة وتجربة المواهب لدينا، وقدرتنا على أن نكون مقنعين لعملائنا. ستجد بيئة تلهمك وتتيح لك الازدهار على المستويين الشخصي والمهني. لا يوجد أحد مثلك وهذا هو السبب في أن لا مكان شبيهاً لــ RSM.

تدعم مكتب إدارة المخاطر (ORM) تنفيذ البرامج والسياسات والممارسات لإدارة مخاطر RSM US. مسؤول مساعد امتثال الاستقلال الشخصي مسؤول عن المساعدة في جهود مراقبة امتثال الفرد لسياسات الاستقلال والقواعد التي وضعتها هيئة الأوراق المالية والبورصة (SEC)، ومجلس الرقابة على التدقيق المحاسبي العام (PCAOB)، والمعهد الأمريكي للمحاسبين القانونيين المعتمدين (AICPA)، ويتعاون مع الموارد الداخلية لضمان دقة المعلومات في نظام تتبع الاستثمارات. يعمل عن كثب مع أعضاء آخرين في فريق استقلالية فيما يتعلق بهذه المسؤوليات.

الواجبات الأساسية

• يدعم مراجعة ومتابعة نظام تتبع الاستقلال الشخصي وقوائم الأوراق المالية المقيدة
• يكون نقطة اتصال للرد ودعم موظفي الشركة في الاستفسارات المتعلقة بنظام تتبع الاستثمارات والتواصل بين الشركة والمورد
• يساهم في عملية التقييم الشخصي للاستقلال (PIA) بما في ذلك إجراء التقييمات
• يساعد في المراقبة والمهام الإدارية لمسح الاستقلال السنوي ومسح الاستقلال للموظفين الجدد
• يراقب صندوق البريد المشترك لمطابقة الاستقلال الشخصي للامتثال؛ يرد على الاستفسارات ذات الصلة؛ يعمل مع فريق امتثال الاستقلال الشخصي لتقديم خدمة فورية وفعالة فيما يتعلق بمواضيع الامتثال للموظفين
• يدعم فريق الاستقلال الشخصي في طلبات أخرى عارضة بما في ذلك نشاط الاستحواذ والتقارير والمهام الأخرى كما هو مطلوب

التعليم/المهارات التقنية

• إتقان Microsoft Office (Excel، Word، Outlook)
• القدرة على قراءة وتطبيق القواعد واللوائح والسياسات والإجراءات
• القدرة على تقييم المعلومات مقابل معايير محددة
• القدرة على تطوير والحفاظ على جهات اتصال ومصادر وشبكات مهنية داخلية
• القدرة على الحفاظ على السرية والتعقل فيما يتعلق بالمعلومات الداخلية
• إظهار دقة عالية في التفاصيل

الخبرة

• 2-4 سنوات من الخبرة في الامتثال مفضلة
• يفضل خبرة سابقة في الامتثال في بيئة خدمات مهنية

مهارات القيادة

• القدرة على توصيل المعلومات بوضوح وبإيجاز، شفهياً وبصوت عالٍ إلى جمهور متنوع داخل الشركة وخارجها
• إظهار الشغف والحماس والمبادرة
• القدرة على إدارة وتحديد أولويات مشاريع متعددة بجدولات زمنية متعددة
• القدرة على العمل بشكل مستقل وفي إطار فريق
• الاندياح المبكر والتحفيز الذاتي
• الاستعداد للتعلم في بيئة سريعة وتيرة العمل

في RSM، نقدم حزمة امتيازات وتعويض تنافسية لجميع موظفينا. نحن نقدم مرونة في جدولك، مما يمكّنك من التوازن بين متطلبات الحياة مع الحفاظ على قدرتك في خدمة العملاء. تعرف على المزيد حول مكافآتنا الإجمالية على الرابط https://rsmus.com/careers/india.html .

لا تتسامح RSM مع التمييز و/أو المضايقة على أساس العرق أو اللون أو العقيدة أو المعتقدات الدينية المخلقة أو الممارسات أو الملاحظات؛ الجنس (بما في ذلك الحمل أو الإعاقات المرتبطة بالتمريض)؛ النوع (بما في ذلك الهوية الجنسية و/أو التعبير عن الهوية الجنسية)؛ التوجه الجنسي؛ حالة HIV؛ الأصل الوطني؛ النسب؛ الوضع العائلي أو الزوجي؛ العمر؛ الإعاقة البدنية أو العقلية؛ الجنسية؛ الانتماء السياسي؛ الحالة الطبية (بما في ذلك رخصة الأسرة والمرضية)؛ وضع ضحية العنف الأسري؛ الخدمة السابقة أو الحالية أو المحتملة في القوات المسلحة الهندية؛ حالة قدامى القوات المسلحة الهندية والموظفين العسكريين الهنديين؛ السمات الجينية المهيئة أو أي سمة أخرى محمية بموجب قوانين العمل الإقليمي المعمول بها.

الاستيعاب للمتقدمين من ذوي الإعاقة متاح عند الطلب فيما يتعلق بعملية التوظيف و/أو التوظيف/الشراكة. شركة RSM ملتزمة بتوفير فرصة متساوية وتوفير مكان عمل مناسب للأشخاص ذوي الإعاقة. إذا كنت تحتاج إلى accommodation مبرر لإكمال الطلب أو إجراء مقابلة أو المشاركة في عملية التوظيف، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى careers@rsmus.com.