كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/sVieBPQF3C6MpM1C7
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير أول لتجميع الأدلة في الاقتصاد الصحي العالمي

قبل 11 يوم 2026/09/04
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

فئة الوظيفةالعملياتوصف الوظيفة

القسم: الاقتصاد الصحي العالمي وبحوث النتائج (HEOR)


عائلة الوظيفة: تجميع الأدلة


نوع الوظيفة: دوام كامل


الموقع: حيدر آباد، الهند


التقارير إلى: رئيس القيمة العالمية والوصول AIN


ملخص الوظيفة


يلعب مدير تجميع الأدلة في HEOR العالمي دورًا حاسمًا في دعم استراتيجية الوصول إلى السوق والاقتصاد الصحي العالمية لشركة أميجن من خلال تقديم قدرات إحصائية وقيادة منهجية لتقنيات تجميع الأدلة (التحليلات التراكمية وITCs). سيتعاون هذا الدور بشكل وثيق مع قادة المنتجات في HEOR العالمي لضمان توافق قوي مع استراتيجية المنتج. سيقود مدير تجميع الأدلة تحليلات تجميع الأدلة المختلفة بدءًا من التحليلات التراكمية، والتحليلات التراكمية الشبكية إلى المقارنات غير المباشرة المعدلة للسكان (MAICs وSTCs) والتحليلات الاقتصادية الصحية التي تسهل اتخاذ القرار من قبل HTA والدافعين.


المؤهلات التعليمية


درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه في الإحصاء التطبيقي، أو الإحصاء الحيوي، أو الرياضيات، أو بحوث العمليات، أو الهندسة، أو الاقتصاد الصحي، أو الصيدلة، أو المجالات الكمية ذات الصلة


الخبرة / المعرفة المطلوبة


  • سنوات من الخبرة ذات الصلة في تجميع الأدلة والتحليلات الإحصائية في بيئة الأدوية أو التكنولوجيا الحيوية أو الاستشارات: 12 عامًا للماجستير و14 عامًا للبكالوريوس.
  • خبرة في تصميم الأبحاث والأساليب الإحصائية، بما في ذلك تقدير البقاء، وتأثيرات العلاج المجمعة وأساليب أخرى لتقدير تأثير العلاج.
  • خبرة في قيادة التحليلات الاقتصادية الصحية مثل التكلفة-الفعالية / تكلفة المنفعة (مثل، نموذج ماركوف، نموذج البقاء المقسم)، تقليل التكلفة، تأثير الميزانية، وتقنيات أخرى، حسب الاقتضاء.
  • إجادة استخدام أدوات النمذجة والإحصاء مثل إكسل، وين باجز، أوبن باجز، جاجس، R أو بايثون.
  • الخبرة في تقنيات الذكاء الاصطناعي / التعلم الآلي والإحصاء البايزي هي ميزة إضافية.

المسؤوليات الرئيسية


  • تصميم وتقديم القيادة المنهجية في تجميع الأدلة المتقدم والتحليلات الإحصائية مثل التحليل التراكمي الثنائي، تقييم النتائج البديلة، تحليل البقاء، تحليل الذراع الخارجية (ECA)، المقارنة غير المباشرة (ITCs)، التحليل التراكمي الشبكي، تحليل العلاج غير المباشر المعدل (MAIC)، المقارنة العلاجية المحاكاة (STC) والانحدار التراكمي.
  • تصميم وقيادة نماذج اقتصادية صحية للمنتجات في جميع مراحل التطوير والإطلاق، باستخدام التكلفة-الفعالية / تكلفة المنفعة (مثل، نموذج ماركوف، نموذج البقاء المقسم)، تقليل التكلفة، تأثير الميزانية، وتقنيات أخرى، حسب الاقتضاء.
  • ضمان الالتزام بمعايير الجودة في جميع التحليلات وتقييم وتنفيذ المنهجيات والتقنيات الجديدة بشكل كافٍ.
  • تخطيط وإجراء التحليلات الإحصائية للتجارب السريرية، والبيانات الواقعية ومصادر البيانات ذات الصلة الأخرى وتطوير الوثائق الفنية الداعمة للتحليلات الإحصائية والنماذج الاقتصادية.
  • العمل بشكل وثيق مع قادة منتجات HEOR لضمان توافق التحليلات والنماذج مع استراتيجية المنتج.
  • مراقبة ودمج إرشادات HTA المتطورة، ومتطلبات الدافعين، والتطورات المنهجية.
  • تعزيز فرص القيادة الفكرية.
  • توجيه وتطوير أعضاء الفريق بشكل استباقي.

المهارات والكفاءات


  • مهارات اتصال شفهية وكتابية باللغة الإنجليزية ممتازة، مع القدرة على تخصيص المحتوى لمختلف أصحاب المصلحة.
  • مهارات كمية وتحليلية قوية مع اهتمام بالتفاصيل.
  • مهارات قوية في إدارة المشاريع وإدارة الوقت.
  • استخدام مبتكر للذكاء الاصطناعي لتعزيز الكفاءة.

السلوكيات التنظيمية


  • التعاون الفعال عبر الوظائف ومهارات التعامل مع الآخرين.
  • نهج استباقي ومستقل وموجه نحو التفاصيل في حل المشكلات.
  • الراحة في العمل ضمن فريق عالمي عبر المناطق الزمنية والثقافات.
.
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.