الوصف الوظيفي
حول Teamified
تعمل Teamified مع الشركات الرائدة والأعمال الرقمية الأصلية في أستراليا لمساعدتها في بناء فرقها عن بُعد في الهند والفلبين وسريلانكا.
نفخر بتوظيف فرق رائعة للعمل على تقنيات مثيرة تغير اللعبة.
تضم Teamified حاليًا أكثر من 200 مهندس ومختبر ومدير منتج وما إلى ذلك.
يعملون عبر أكثر من 20 شريكًا.
نركز على تحسين الطريقة التي تبني بها المؤسسات وتدير فرقها عن بُعد من خلال علاقات عمل رائعة، وثقة، ونزاهة، وثقافة، وعمليات توظيف.
بالإضافة إلى ذلك، نحن نبني عروض منتجات تكنولوجية خاصة بنا.
نسعى لتقديم أفضل النتائج لعملائنا وشركائنا وموظفينا.
حول عميلنا:
عميلنا هو خبير في القوى العاملة، متخصص في حلول التمويل والمكاتب الخلفية للتوظيف، وتوظيف العمالة، وغيرها من صناعات العمالة المؤقتة.
تأسس في عام 2013 بهدف "تسهيل الحياة من خلال التمويل التجاري المبتكر".
بينما توسعت مجموعة منتجاتهم منذ ذلك الحين، لا تزال مهمتهم الأساسية كما هي.
للسماح للشركات بالازدهار من خلال مساعدتها في التغلب على عقبات التدفق النقدي أو الإدارية، مما يتيح لها التركيز على ما تفعله بشكل أفضل.
في السنوات العشر الماضية، ساعدوا المئات من الشركات على البدء والنمو والنجاح من خلال مجموعة من الحلول المبتكرة، والنصائح الخبيرة، وخدمة العملاء من الدرجة الأولى، حيث تم تمويل أكثر من 3 مليارات دولار من الفواتير ومعالجة الرواتب لأكثر من 120,000 ورقة زمنية.
حول الدور:
نبحث عن قائد تقني شامل عملي لديه خبرة قوية في تطوير الواجهة الخلفية وAWS/DevOps لقيادة الأساس الفني لمنصة دفع جديدة.
ستلعب دورًا محوريًا في تحديد البنية التحتية، وتوجيه خيارات التكنولوجيا، وتأسيس معايير الهندسة الأفضل.
هذه فرصة مثيرة لقيادة الاتجاه الفني لمشروع جديد، وإعداد حسابات AWS، وCI/CD، وتنفيذ حلول شاملة وقابلة للتوسع.
ستُقدَّر الخبرة في أنظمة الدفع أو بوابات الدفع (مثل Stripe وPayPal وAdyen) ومعالجة المعاملات الآمنة، حيث ستساعد في تصميم وتنفيذ سير عمل الدفع القوي والتكاملات.
المسؤوليات الرئيسية:
قيادة تطوير الواجهة الشاملة مع التركيز القوي على الواجهة الخلفية، والقابلية للتوسع، والأداء، وسهولة الصيانة.
تصميم وتنفيذ بنية التطبيق، وAPIs، والتكاملات النظامية.
إعداد وإدارة بنية تحتية AWS، بما في ذلك توفير البيئة، وإدارة الهوية والوصول، والشبكات، والمراقبة.
تأسيس CI/CD وضمان عمليات بناء واختبار ونشر قوية.
التعاون في قرارات التكنولوجيا، خاصة حول مجموعة الواجهة الخلفية (في البداية Node.js وTypeScript) والأطر.
توجيه وتوجيه المطورين، وإجراء مراجعات الكود، والحفاظ على معايير هندسية عالية.
العمل عبر الوظائف مع أصحاب المصلحة لتقديم الميزات في الوقت المحدد.
ضمان اتباع أفضل الممارسات في الأمن، والاختبار، وأتمتة DevOps.
المرونة في ساعات العمل والموقع، مع التركيز على إدارة الطاقة بدلاً من الوقت.
الوصول إلى منصات التعلم عبر الإنترنت وميزانية للتطوير المهني.
بيئة تعاونية، بلا حواجز، تشجع على التعلم والنمو عبر الفرق.
ثقافة اجتماعية ديناميكية مع غداء جماعي، وفعاليات اجتماعية، وفرص للإبداع.
تأمين صحي.
مزايا الإجازة.
صندوق الادخار.
مكافأة نهاية الخدمة.
إذا كنت تمتلك المهارات المطلوبة وترغب في المساهمة في نجاح فريقنا، نشجعك على التقدم لهذه الفرصة المثيرة.
تقدم الآن!
المهارات والخبرات المطلوبة:
خبرة 5 سنوات أو أكثر في تطوير البرمجيات، مع ما لا يقل عن 2+ سنوات في دور قيادي تقني.
خبرة قوية في تطوير الواجهة الخلفية، ويفضل أن تكون مع Node.js وTypeScript (أو لغات مشابهة مثل Java أو Golang).
خبرة مثبتة في AWS - بناء، ونشر، وإدارة أحمال العمل الإنتاجية.
فهم قوي لمبادئ DevOps وخبرة عملية مع CI/CD، والبنية التحتية ككود (مثل Terraform وCloudFormation)، وأدوات المراقبة.
فهم قوي لتصميم الأنظمة، وتصميم APIs، وهندسة الخدمات المصغرة.
خبرة في إعداد مشاريع جديدة أو تحديث الأنظمة القديمة.
خبرة في تطوير الواجهة الأمامية مع أطر JavaScript الحديثة مثل React وNext.js أو Vue.js، بما في ذلك بنية قائمة على المكونات، وإدارة الحالة، والتصميم المتجاوب.
معرفة بتقنيات الحاويات (Docker وECS/EKS) وأطر الاختبار.
مهارات ممتازة في حل المشكلات، والانتباه للتفاصيل، ورغبة في تعلم تقنيات جديدة.
مهارات ممتازة في التواصل والتعاون.
المهارات الإضافية المرغوبة:
معرفة بأطر الواجهة الأمامية (React وNext.js) لوعي التكامل.
خبرة في بيئات الشركات الناشئة أو البيئات السريعة النمو.
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
