كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/2Dadejnu1k2rStoY8
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير هندسي - كامل المكدس

قبل 30+ يومًا 2026/07/04
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

المسمى الوظيفي:


مدير هندسي - كامل المكدس

وصف الوظيفة:


وصف الوظيفة:


ندعو جميع القادة الشغوفين للانضمام إلى فريق تعاوني وشامل للعمل على تقنيات حديثة.


من نحن؟


نحن مجموعة IG. نحن شركة عالمية مدرجة في FTSE 250 تتألف من مجموعة من العلامات التجارية المالية التكنولوجية المتقدمة في عالم التداول والاستثمار عبر الإنترنت. أفضل جزء؟ لقد حصلنا على العديد من الجوائز لمنصاتنا ذات المستوى العالي، ومنتجاتنا المتقدمة، وتجارب موظفينا الرائعة. نحن نؤمن بالحرية المالية. وهدفنا هو مساعدة الأشخاص الطموحين على تحقيق ذلك. يستخدم حوالي 400,000 شخص تقنيتنا الرائدة ومنصاتنا المتقدمة لتداول المنتجات المالية التي يعرفونها ويحبونها.


هل ذكرنا أن لدينا مكاتب في 18 دولة؟ نعم، عندما تعمل مع مجموعة IG، ستتاح لك الفرصة للعمل عبر علامات تجارية متعددة، مع أشخاص من جميع أنحاء العالم. تعال معنا لمستقبل مثير ولنتعاون في الابتكار معًا!


دورك في الفريق:


يقوم الفريق بقيادة وبناء تطبيقات تكنولوجيا IG في منطقة آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط. نحقق هذه المهمة من خلال تطوير أنظمة عالية الأداء ومنخفضة الكمون حيث تكون الموثوقية والدقة أمرًا بالغ الأهمية لتقديم برامج عالية الجودة ضمن أكثر مجالات الأعمال تعقيدًا في IG.


نحن حاليًا نبحث عن قائد ذو مهارات عالية وخبرة كبيرة، معتاد على العمل في تطوير التطبيقات المعقدة. سيلعب المرشح الناجح دورًا حاسمًا في تصميم وتطوير وتنفيذ حلول تجربة رقمية عالمية المستوى لعملائنا. ستوفر القيادة الفنية والتوجيه لفريق المطورين، بالإضافة إلى الإرشاد والاهتمام بفرص تطويرهم.


ما ستفعله:


  • ستتعاون بشكل وثيق مع مديري المنتجات وأصحاب المصلحة لفهم احتياجاتهم ومشاكلهم وتقديم حلول مبتكرة باستخدام أدوات وتقنيات تطوير كامل المكدس.


  • علاوة على ذلك، ستشرف على تنفيذ المشاريع من البداية إلى النهاية، مع ضمان تقديم عالي الجودة، والالتزام بأفضل ممارسات الترميز، وإكمال المشاريع في الوقت المحدد.


  • ستكون لديك مسؤوليات إدارة مباشرة تشمل التوظيف، والإرشاد، ودعم الفريق.


  • خبرة واسعة في إدارة فريق من مهندسي البرمجيات الأقوياء.


  • قيادة الاتجاه الفني وهندسة المشاريع، مع ضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية وأفضل الممارسات.


  • تنسيق وتحديد أولويات المهام والتكليفات داخل الفريق، مع ضمان الاستخدام الفعال لأعضاء الفريق وتسليم المشاريع في الوقت المحدد.


  • المشاركة في أنشطة التطوير العملي، والمساهمة في الترميز، وتصحيح الأخطاء، واختبار حلول البرمجيات حسب الحاجة.


  • إجراء مراجعات منتظمة للشفرة، وتطبيق معايير ترميز قوية من أجل الكفاءة، والقراءة، وإعادة الاستخدام. تقديم ملاحظات لأعضاء الفريق لضمان جودة الشفرة، والامتثال للمعايير، وأفضل الممارسات.


  • تعزيز ثقافة التحسين المستمر، والابتكار، ومشاركة المعرفة داخل الفريق.


  • التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لحل المشكلات الفنية، وتخفيف المخاطر، وضمان نتائج المشاريع الناجحة.


  • البقاء على اطلاع بأحدث التقنيات، والاتجاهات الصناعية، وأفضل الممارسات، واستخدام هذه المعرفة لدفع الابتكار الفني والتحسين.


  • العمل كحلقة وصل بين الفريق الفني وأصحاب المصلحة، وتقديم تحديثات منتظمة، وتقارير الحالة، ومعالجة أي مخاوف أو مشكلات.


  • مع مدرب طرق العمل، تحسين عمليات التطوير.


ماذا نبحث عنه:


أنت فضولي بشأن أشياء مثل تجربة العميل، والتطورات السريعة في التكنولوجيا، والعالم المعقد لتنظيم التكنولوجيا المالية. أنت أيضًا مفكر واثق ومبدع ولديك موهبة في الابتكار. نحن نعلم أنك تعرف أن كل مشكلة لها حل. هنا، يمكنك تجربة أفكار جديدة، وقيادة الطريق في خلق تجارب ملهمة لعملائنا ولكل من حولك. نحن لا نتناسب مع الصورة النمطية للشركات. إذا كنت ترغب في العمل في شركة تقليدية، ترتدي البدلات وتقدم لك شيكًا في نهاية الشهر، قد لا نكون مناسبين لك. ولكن، إذا كان لديك تلك الطاقة من مجموعة IG ويمكنك الوقوف وراء ما نؤمن به، دعنا نرفع المعايير معًا.


ما ستحتاجه لهذه الوظيفة:


  • خبرة واسعة تزيد عن 12 عامًا في تطوير كامل المكدس مع تطبيقات التكنولوجيا المالية الكبيرة ومنخفضة الكمون.


  • خبرة في العمل على بنية SOA، والخدمات المصغرة، ومبادئ الهندسة المعمارية.


  • معرفة واسعة بـ Java EE والتقنيات ذات الصلة: إطار عمل Spring، Spring boot، تقنيات الرسائل - JMS، Kafka، إلخ.


  • فهم قوي لكيفية عمل JVM.


  • معرفة واسعة في تطوير الواجهة الأمامية باستخدام JavaScript أو Type Script مع تعرض لمجموعة متنوعة من الأطر مثل ReactJS، Angular.


  • فهم قوي للبنية التحتية لـ AWS، والأنماط، وECS، وlambda، وdynamoDB.


  • تفكير في تصميم النظام، قادر على إنشاء تصاميم معمارية من المتطلبات عالية المستوى.


  • خبرة في تطوير خدمات الويب RESTful باستخدام Apache Tomcat.


  • مؤمن قوي بقيمة منهجيات التطوير الرشيقة، البرمجة الزوجية، تطوير مدفوع بالاختبار، والتسليم المستمر.


  • سرعة في استيعاب الأفكار والمفاهيم الجديدة - منتج من اليوم الأول في الدور.


  • خبرة مثبتة كقائد فريق تقني، قائد تطوير البرمجيات، أو دور مشابه، يقود ويدير الفرق الفنية.


  • فهم قوي لمبادئ هندسة البرمجيات، ونماذج التصميم، وأفضل الممارسات.


  • مهارات قيادية وتواصل ممتازة، مع القدرة على إلهام وتحفيز أعضاء الفريق.


  • قدرات قوية على حل المشكلات واتخاذ القرارات، مع التركيز على تحقيق النتائج.


  • القدرة على التواصل بفعالية حول المفاهيم التقنية المعقدة لكل من أصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين.


  • سجل مثبت في تقديم حلول برمجيات عالية الجودة في الوقت المحدد وضمن الميزانية.


  • القدرة على تحقيق التوازن بين التفكير الاستراتيجي والمشاركة العملية في المشاريع الفنية.


  • إلمام بممارسات وأدوات DevOps للتكامل المستمر والتسليم.


  • المؤهلات المفضلة:


  • معرفة بالمنصات والخدمات السحابية، مثل AWS، Azure، أو Google Cloud.


كيف نعمل:


نحاول اتخاذ نهج مدروس في طرق عملنا كشركة. نتبع نموذج عمل هجين مع 3 أيام في المكتب - وهو ما نعتقد أنه يوازن الحاجة للتعاون بشكل فعال والتواصل مع بعضنا البعض. عندما يتعلق الأمر بكيفية تقديمنا، هناك 5 أشياء نريد من الجميع القيام بها لدفع الأداء العالي، وتحسين التعلم، ورضا الحياة المهنية:


  • قيادة وإلهام: تعزز الثقة، والتوافق، والحماس.


  • فكر بشكل كبير: التركيز على المشكلات التي تؤثر بشكل أكبر على النتائج التجارية.


  • كن مدافعًا عن العميل: فهم وتحديد أولويات احتياجات العميل.


  • التسليم بسرعة: الدفع نحو نمو سريع ومستدام؛


  • رفع المعايير: تحمل المسؤولية، كن مسؤولًا وشارك الملاحظات.


نحن نؤمن بأن التنوع أمر حيوي للنجاح، فهو يغذي الإبداع، ويعزز الابتكار، ويجهزنا للنجاح العالمي. نحن ملتزمون ببناء فرق متنوعة من حيث وجهات النظر والمهارات لمساعدتنا في تحقيق رؤيتنا واستراتيجيتنا، ولهذا السبب نشجع الطلبات من الأشخاص ذوي الخلفيات والخبرات المتنوعة للانضمام إلينا في هذه الرحلة. تعرف على المزيد حول نهجنا في التنوع والشمول هنا.


المزايا:


إنها حقًا أكثر من مجرد وظيفة. سنعترف بمواهبك ونتأكد من أنك تستطيع أن تعيش حياة جيدة - في العمل وخارجه. الشبكات، اللجان، الجوائز، الرياضة والأندية الاجتماعية، الإرشاد، فرص التطوع، وقت إضافي... القائمة تطول.


  • تطابق العطاء لنشاط جمع التبرعات الخاص بك.


  • ساعات عمل مرنة وفرص العمل من المنزل.


  • مكافآت مرتبطة بالأداء.


  • خطط التأمين والرعاية الطبية.


  • تدريب فني وقيادي يركز على الحياة المهنية في الفصول الدراسية وعبر الإنترنت، بما في ذلك الوصول غير المحدود إلى منصة LinkedIn Learning.


  • مساهمة في اشتراكات الصالات الرياضية والمزيد.


  • غداء/وجبات خفيفة مجانية.


  • يوم عطلة في عيد ميلادك.


  • يومين إجازة تطوعية في السنة.


تعرف على المزيد حول المزايا هنا!


انضم إلينا في هذه الرحلة المثيرة. قدّم الآن!


عدد الوظائف المتاحة:


1
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.