مهندس تصميم

في هذه الوظيفة، ستكون مسؤولياتك:

• العمل مع فريق الهندسة العالمية والمحلية لبناء تصاميم المفاهيم وتطوير التصميم النهائي لبرامج NPD و VA/VE.
• إجراء حسابات التصميم، وتنفيذ اختبارات التحقق من المنتج في مختبر الاختبار بمساعدة فريق الاختبار.
• إعداد وثائق التصميم لمراجعات البوابة.
• التعاون الوثيق مع فرق التصنيع والموردين لإجراء DFMs.
• إعداد الملفات الفنية لشهادات المنتج المعتمدة في صناعة الصمامات.
• دعم الأدبيات البيعية والتسويقية والوثائق الفنية مثل IoMs والكتيبات وTDS وغيرها.
• إنشاء نماذج أجزاء وتجميع ثلاثية الأبعاد، ورسومات التصنيع ثنائية الأبعاد، وقوائم BOM الهندسية.
• مسؤوليات أخرى كما تحددها الإدارة؛ قد تتغير واجبات العمل في أي وقت بدون إشعار.

من أنت:

لديك أساسيات قوية في تصميم الهندسة الميكانيكية (الميكانيكا الساكنة)، مع خبرة في مجال الصمامات. تحدد باستمرار فرص الابتكار وتحسين العملية وتصميم المنتج.

ما ستحتاجه لهذه الوظيفة:

• خبرة من 2 إلى 4 سنوات في المجال ذي الصلة
• خبرة في تصميمات الصمام الفراشة أو غيرها ميزة إضافية.
• أساسيات قوية في تصميم الهندسة الميكانيكية (ميكانيكا ساكنة).
• فهم جيد لعمليات التصنيع والمواد المستخدمة في صناعة الصمامات.
• مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية مع القدرة على تقييم المشاكل في أرضية المصنع.
• خبرة في تصميمات منتجات جديدة، وتطويرها، وخبرة عملية باستخدام أدوات التحقق من التصميم مثل 6σ، GD&T, DFMEA, QFD, DFM/A و الحسابات الهندسية.
• معرفة بالمعايير الدولية مثل ASME وAPI وEN وISO وBS لقياسات الصمامات. إجراءت ISO 9000 للجودة.
• خبرة ممتازة في برامج CAD مثل Inventor وAutoCAD وSolidworks وCreo. خبرة واسعة في Enovia.
• معرفة ببرنامج PLM وERP ستضيف ميزة.
• الألفة مع معدات القياس (لمسي أو مسح) لإجراء الاختبارات في الصمامات والموتورات، ويمكن إجراء الاختبارات على أرضية المصنع.
• التقنية والابتكار والتبني.
• الإنجليزية بطلاقة (قراءة وكتابة وتحدثاً).

المؤهلات المفضلة التي تميزك:

• درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الهندسة ذات صلة
• وجود خبرة صناعية في الصمامات سيكون ميزة إضافية.

ثقافتنا والتزامنا تجاهك

في Emerson، نولي أولوية لبيئة عمل يقدّر فيها كل موظف ويحترم ويتيح له النمو. نخلق بيئة تشجع الابتكار والتعاون وتعدد وجهات النظر—لأننا نعلم أن الأفكار العظيمة تأتي من فرق رائعة. يضمن التزامنا بالتطوير المهني المستمر ووجود ثقافة شاملة دعمك للنجاح والتأثير المستدام. سواء من خلال التوجيه أو التدريب أو فرص القيادة، نستثمر في نجاحك حتى تتمكن من إحداث فرق مستدام. نؤمن بأن الفرق المتنوعة تعمل معاً هي مفتاح النمو وتحقيق نتائج الأعمال.

ندرك أهمية رفاهية الموظفين. نحرص على توفير خطط مزايا تنافسية، ومجموعة متنوعة من خطط التأمين الصحي، وبرنامج مساعدة الموظفين، ومجموعات موارد الموظفين، والتقدير، وأكثر من ذلك. تقدم ثقافتنا خطط إجازة مرنة، بما في ذلك إجازة أمومة وأبوة مدفوعة، وإجازة عطلة وإجازة أعياد.