كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
نظرة عامة على الدور
كقائد لمخاطر الامتثال لقاعدة البيانات، سيتم ضمان التزام أنظمة قاعدة بيانات LSEG بسياسات الأمان والمتطلبات التنظيمية والسياسات والإرشادات الداخلية التي تحددها LSEG.
ستعمل مع فريق قاعدة البيانات لترجمة سياسات ومعايير الأمان ودمجها في تصميم نظام قاعدة البيانات والضوابط.
نحن نبحث عن مهندس متعاون ودقيق للانضمام إلى فريق هندسة موثوقية الموقع (SRE) الذي يركز على المخاطر والامتثال. تدعم هذه الوظيفة البنية التحتية الحيوية ومبادرات الحوكمة، مما يضمن التميز التشغيلي، والامتثال التنظيمي، والابتكار الشامل عبر مشهد التكنولوجيا لدينا.
ستعمل بشكل وثيق مع الفرق متعددة التخصصات لدفع الامتثال، وتحسين الموثوقية، ودعم جهود التحسين المستمر. نحن نقدر وجهات النظر المتنوعة ونشجع المرشحين من الخلفيات التقنية على التقديم.
المسؤوليات الرئيسية
دعم المشروع والتسليم
الحوكمة، المخاطر والامتثال:
⚠️ إشراف المخاطر وإدارة القضايا:
التعاون والشراكة
الابتكار والتحسين المستمر
ما نبحث عنه
مرحلة الحياة المهنية:
معلومات مجموعة بورصة لندن (LSEG):
كن جزءًا من فريق يقدر الابتكار، والجودة، والتحسين المستمر. إذا كنت مستعدًا لأخذ حياتك المهنية إلى المستوى التالي وإحداث تأثير كبير، فنحن نحب أن نسمع منك.
تعد LSEG مزودًا رائدًا للبنية التحتية والأسواق المالية العالمية والبيانات. هدفنا هو تعزيز الاستقرار المالي، وتمكين الاقتصادات، وتمكين العملاء من خلق نمو مستدام.
هدفنا هو الأساس الذي تم بناء ثقافتنا عليه. قيمنا النزاهة، والشراكة، التميز والتغيير تدعم هدفنا وتحدد المعايير لكل ما نقوم به، كل يوم. إنها تتعلق بجوهر من نحن وتوجه قراراتنا وأفعالنا اليومية.
العمل معنا يعني أنك ستكون جزءًا من منظمة ديناميكية تضم 25,000 شخص في 65 دولة. ومع ذلك، سنقدر فرديتك ونمكنك من إحضار نفسك الحقيقية إلى العمل حتى تتمكن من المساعدة في إثراء قوتنا العاملة المتنوعة.
نحن فخورون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية. هذا يعني أننا لا نميز على أساس عرق أي شخص، أو دين، أو لون، أو أصل وطني، أو جنس، أو ميول جنسية، أو هوية جنسية، أو تعبير جنسي، أو عمر، أو حالة زواج، أو حالة محارب قديم، أو حمل، أو إعاقة، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. وفقًا للقانون المعمول به، يمكننا تلبية احتياجات المتقدمين والموظفين من حيث الممارسات والمعتقدات الدينية، فضلاً عن احتياجات الصحة العقلية أو الإعاقة الجسدية.
ستكون جزءًا من ثقافة تعاونية وإبداعية حيث نشجع الأفكار الجديدة. نحن ملتزمون بالاستدامة عبر أعمالنا العالمية ونفخر بشراكتنا مع عملائنا لمساعدتهم في تحقيق أهدافهم في الاستدامة. تقدم مؤسستنا، مؤسسة LSEG، منحًا خيرية لمجموعات المجتمع التي تساعد الناس في الوصول إلى الفرص الاقتصادية وبناء مستقبل آمن مع الاستقلال المالي. يمكن للزملاء المشاركة من خلال جمع التبرعات والتطوع.
تقدم LSEG مجموعة من الفوائد والدعم المصممة خصيصًا، بما في ذلك الرعاية الصحية، والتخطيط للتقاعد، وأيام التطوع المدفوعة، ومبادرات الرفاهية.
يرجى أخذ لحظة لقراءة إشعار الخصوصية هذا بعناية، حيث يصف المعلومات الشخصية التي قد تحتفظ بها مجموعة بورصة لندن (LSEG) (نحن) عنك، وما يتم استخدامه من أجله، وكيفية الحصول عليها، حقوقك وكيفية الاتصال بنا كموضوع بيانات.
إذا كنت تقدم كوكيل توظيف شريك، فمن الضروري ومن مسؤوليتك التأكد من أن المرشحين الذين يتقدمون إلى LSEG على علم بهذا الإشعار الخاص بالخصوصية.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.