كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
ملخص الوظيفة
تبحث شركة سينكرون عن مهندس دعم Snowflake ذو خبرة عالية مع خبرة في بايثون وDatabricks وPySpark لدعم حلول البيانات المؤسسية. يتضمن هذا الدور إدارة وتحسين خطوط البيانات، ودعم منصات البيانات السحابية، وضمان أمان النظام وموثوقيته وأدائه. سيتعاون المرشح الناجح مع فرق متعددة الوظائف لتنفيذ أفضل الممارسات، وتحسين الكفاءة التشغيلية، وضمان حوكمة البيانات والامتثال في بيئة سحابية.
متطلبات البرمجيات
الكفاءة المطلوبة في البرمجيات:
بايثون (الإصدار 3.7+): خبرة واسعة في كتابة النصوص وأتمتة تدفقات البيانات
Databricks: خبرة عملية في إدارة خطوط البيانات وإجراء التحويلات داخل بيئة Databricks
PySpark: مهارات قوية في معالجة مجموعات البيانات الكبيرة وتطوير التحويلات القابلة للتوسع
Snowflake: كفاءة في تصميم ونشر ودعم حلول تخزين البيانات، بما في ذلك تحميل البيانات وضبط الأداء
SQL: مهارات متقدمة في كتابة الاستعلامات والتحقق من البيانات لدعم تسوية البيانات والمراقبة
منصة سحابية (AWS أو Azure أو GCP): دعم خدمات البيانات السحابية، والنشر، ودعم التكامل (مفضل)
المهارات البرمجية المفضلة:
أدوات CI/CD: Jenkins أو Azure DevOps أو GitLab لأتمتة تدفقات النشر
أدوات المراقبة: Prometheus أو Grafana أو CloudWatch لمراقبة صحة النظام وأدائه
أدوات حوكمة البيانات والأمان التي تدعم التشفير، وضوابط الوصول، ومعايير الامتثال (GDPR، HIPAA)
المسؤوليات العامة
دعم وتحسين خطوط البيانات القابلة للتوسع، الآمنة، وعالية الأداء المبنية داخل بيئات Snowflake وDatabricks
أتمتة تدفقات البيانات وعمليات خطوط البيانات لتحسين الكفاءة وتقليل التدخل اليدوي
استكشاف وحل مشكلات إدخال البيانات والتحويل والأداء بسرعة
التعاون مع مهندسي البيانات، وعلماء البيانات، وفرق الأعمال لتنفيذ عمليات التحقق من البيانات، والأمان، وعمليات التسوية
دعم أنشطة الهجرة للبيانات، وتحديثات المخطط، والنشر السحابي لدعم استراتيجيات البيانات المؤسسية
مراقبة أداء النظام، وإدارة حل الحوادث، وتحسين استخدام الموارد من أجل الكفاءة في التكاليف
الحفاظ على وثائق شاملة لخطوط البيانات، والهندسة المعمارية، وبروتوكولات الأمان، وإجراءات التشغيل
دعم أتمتة المبادرات والبنية التحتية كرمز لدعم بيئات البيانات القابلة للتوسع
المهارات التقنية (حسب الفئة)
اللغات وأدوات البيانات (أساسية):
بايثون (3.7+)، PySpark، SQL - المهارات الأساسية لكتابة النصوص، ومعالجة البيانات، والتحقق منها
Snowflake - تخزين البيانات، تصميم المخطط، وتحسين الاستعلامات
قواعد البيانات وإدارة البيانات:
Snowflake، قواعد البيانات العلائقية (Oracle، SQL Server، PostgreSQL) لدعم إدارة البيانات المؤسسية
حوكمة البيانات، إدارة البيانات الوصفية، وأدوات السلالة لدعم أطر الامتثال
السحابة والبنية التحتية:
خدمات سحابية AWS أو Azure أو GCP لدعم تكامل البيانات، والتخزين، والهجرة (مفضل)
البنية التحتية كرمز: Terraform، CloudFormation (مفضل)
المراقبة والأتمتة:
Prometheus، Grafana، CloudWatch لمراقبة النظام والتنبيه
خطوط أنابيب CI/CD (Jenkins، Azure DevOps) لأتمتة النشر والاختبار
الأمان وحوكمة البيانات:
معرفة بروتوكولات التشفير، وضوابط الوصول المعتمدة على الأدوار، ومعايير الامتثال مثل GDPR، HIPAA
متطلبات الخبرة
حد أدنى من 6+ سنوات في دعم منصات البيانات السحابية المؤسسية، وخطوط البيانات الكبيرة، وحلول تخزين البيانات
خبرة مثبتة في تصميم ونشر وتحسين خطوط البيانات القابلة للتوسع في البيئات السحابية المدعومة من Snowflake وDatabricks
فهم قوي لهجرة البيانات، وأمان البيانات، وممارسات الامتثال في الصناعات المنظمة (مفضل)
خبرة عملية في التحقق من البيانات، والتسوية، وأتمتة تدفقات البيانات
قدرة مثبتة على استكشاف الأخطاء، وتحسين، ودعم أنظمة البيانات عالية التوفر في البيئات المؤسسية
الأنشطة اليومية
تطوير، اختبار، ودعم خطوط البيانات القابلة للتوسع لدعم التحليلات، والهجرة، ومبادرات الامتثال
التعاون مع علماء البيانات، وفرق التطبيقات، وفرق الأعمال لتحسين تدفقات البيانات ودعم التحسينات المستمرة
استكشاف وحل اختناقات الأداء، وعدم تناسق البيانات، ومشكلات الأمان
دعم هجرة البيانات السحابية، وتحديثات المخطط، وعمليات الأتمتة التشغيلية
مراقبة صحة النظام، وتوليد التقارير التشغيلية، وتنفيذ تدابير الأمان والامتثال
الحفاظ على الوثائق الفنية، ومخططات الهندسة المعمارية، وكتب التشغيل
أتمتة خطوط أنابيب النشر، وتوفير البنية التحتية، وتحديثات النظام باستخدام Terraform أو Jenkins أو أدوات مماثلة
المؤهلات
درجة البكالوريوس أو الماجستير في هندسة البيانات، علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة
6+ سنوات في دعم منصات البيانات المؤسسية، وهجرة البيانات السحابية، ونشر خطوط البيانات القابلة للتوسع
شهادات ذات صلة: SnowPro، AWS Data Analytics، GCP Professional Data Engineer، Azure Data Engineer مفضلة
سجل مثبت في إدارة بيئات البيانات الكبيرة، المتوافقة، والآمنة التي تدعم العمليات التجارية الحيوية
الكفاءات المهنية
مهارات تحليلية واستكشاف الأخطاء قوية لتدفقات البيانات المعقدة ومشكلات الأمان
صفات قيادية لتوجيه الأعضاء الجدد في الفريق ودعم أفضل الممارسات
مهارات تواصل فعالة للتفاعل مع أصحاب المصلحة وتوثيق العمليات بوضوح
القدرة على التكيف مع تقنيات السحابة المتطورة، ومعايير الأمان، واللوائح الصناعية
تركيز على الأمان التشغيلي، وجودة البيانات، وموثوقية النظام
بيان التنوع والشمول في سينكرون
التنوع والشمول أساسيان لثقافتنا، وتفتخر شركة سينكرون بأنها مكان عمل يتيح الفرص المتساوية وهي جهة توظيف إيجابية. تلتزم مبادرة التنوع والإنصاف والشمول (DEI) "Same Difference" بتعزيز ثقافة شاملة - تعزز المساواة، والتنوع، وبيئة تحترم الجميع. نحن نؤمن بشدة أن قوة العمل المتنوعة تساعد في بناء شركات أقوى وأنجح كشركة عالمية. نشجع المتقدمين من خلفيات متنوعة، وأعراق، وأعراق، وأديان، وأعمار، وحالات زواج، وجنس، وتوجهات جنسية، أو إعاقات على التقدم. نحن نمكّن قوتنا العاملة العالمية من خلال تقديم ترتيبات عمل مرنة، والتوجيه، والتنقل الداخلي، وبرامج التعلم والتطوير، وأكثر.
جميع قرارات التوظيف في سينكرون تستند إلى احتياجات العمل، ومتطلبات الوظيفة، ومؤهلات الأفراد، دون النظر إلى جنس المتقدم، أو هويته الجنسية، أو توجهه الجنسي، أو عرقه، أو عرقه، أو حالة الإعاقة أو المحاربين القدامى، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون.
إشعار طلب المرشح
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.