مدير تطوير الأعمال (قسم القوى العاملة)

تسعى استشارات اكتساب المواهب الرائدة إلى توظيف مدير تطوير أعمال ديناميكي وذو نتائج لقيادة قسم القوى العاملة.
هذه الوظيفة حاسمة في دفع النمو وإقامة شراكات قوية مع العملاء الذين يحتاجون إلى حلول قوى عاملة من الدرجة الأولى، بما في ذلك القوى العاملة المحلية، والتعهيد، وإدارة تسجيل البائعين للحكومة والشركات شبه الحكومية والشركات الخاصة.
سيركز مدير تطوير الأعمال على التخطيط الاستراتيجي، وتحديد فرص العمل الجديدة، وتعزيز قاعدة العملاء مع ضمان مستويات عالية من رضا العملاء.
بالإضافة إلى ذلك، سيكون المدير مسؤولاً عن الأنشطة التجارية، مثل توفير المعدات، بما في ذلك الجرافات، والرافعات، والحفارات، وغيرها من الآلات الأساسية، إلى جانب الإشراف على تسجيل البائعين للقوى العاملة المحلية، والقوى العاملة الخارجية، وخدمات التجارة.
المسؤوليات: تطوير وتنفيذ استراتيجيات فعالة لتطوير الأعمال لتحقيق أهداف المبيعات في قسم القوى العاملة.
تحديد والتفاعل مع العملاء المحتملين، وفهم احتياجاتهم من القوى العاملة وتقديم حلول مخصصة.
بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء، والعمل كمستشار موثوق.
قيادة إعداد وتقديم مقترحات وعروض مقنعة للعملاء المحتملين.
التفاوض على العقود والاتفاقيات، وضمان شروط مواتية لكل من العملاء والشركة.
التعاون بكفاءة مع فرق التوظيف والعمليات لضمان تقديم الخدمة بسلاسة.
تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين لتحديد فرص العمل الجديدة.
مراقبة والإبلاغ عن مقاييس أداء المبيعات للإدارة العليا، وتقديم رؤى وتوصيات للتحسين.
الإشراف على وتوجيه موظفي تطوير الأعمال المبتدئين داخل القسم.
درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.
يفضل الحصول على ماجستير في إدارة الأعمال.
الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال، مع تركيز قوي على صناعة القوى العاملة/التوظيف بالإضافة إلى توفير المعدات، بما في ذلك الجرافات، والرافعات، والحفارات، وغيرها من الآلات الثقيلة.
سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات وتطوير استراتيجيات الأعمال.
مهارات اتصال وتفاوض بين شخصية ممتازة.
القدرة على بناء والحفاظ على علاقات مع العملاء على جميع المستويات.
مهارات قيادية قوية، قادرة على توجيه وإرشاد أعضاء الفريق.
إجادة استخدام برامج إدارة علاقات العملاء وأدوات تطوير الأعمال الأخرى.
دافع ذاتي، مع نهج استباقي لحل المشكلات.
الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ إتقان لغات أخرى يعد ميزة.
الاستعداد للسفر حسب الحاجة.