تسعى لابكورب إلى تعيين أخصائي بيانات مساعد في فريق برنامج البيانات في برج توين تاورز، يشوانثبور، بنغالور.

جدول العمل:

نظام ورديات

من 5:30 صباحاً إلى 2:30 مساءً بتوقيت الهند

من 2:00 مساءً إلى 11:00 مساءً بتوقيت الهند

نموذج عمل لمدة 5 أيام

مسؤوليات الوظيفة:

تتطلب هذه الوظيفة الالتزام الصارم بجميع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) وتعليمات العمل، بالإضافة إلى إكمال جميع التدريبات الإلزامية في الوقت المحدد. من المتوقع أن يطور الموظف فهماً شاملاً لمتطلبات المعنيين والحفاظ على الكفاءة في أدوات إنفورماتيكا، بما في ذلك بانثر وغيرها من التطبيقات ذات الصلة.

تشمل المسؤوليات الرئيسية تنفيذ المهام المعينة ضمن الإطار الزمني المحدد مع ضمان جودة عالية من خلال فحوصات الجودة الدقيقة. القدرة على العمل مع مقاطعات متعددة (تعدد المهام). القدرة على التعامل مع مهام متعددة في الوقت المحدد وبطريقة احترافية تحت ظروف ضغط. تشمل الوظيفة التحقيق في قضايا البرمجة أو العمليات حسب الحاجة، وتحديد الأسباب الجذرية، وتقديم الحلول، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية. يجب أيضاً التعامل بكفاءة مع الأنشطة الإدارية المتعلقة بتنفيذ المهام.

تتطلب الوظيفة مراقبة مستمرة وتتبع وإدارة الأنشطة المعينة لضمان إكمالها في الوقت المحدد. من الضروري إقامة تواصل قوي وعلاقة جيدة مع المعنيين، بالإضافة إلى تقديم ردود سريعة على استفسارات المعنيين والإدارة. يجب على الفرد أيضاً توليد وتقديم المقاييس والتقارير المطلوبة عند الطلب من الإدارة.

بالإضافة إلى ذلك، تشمل الوظيفة دعم تدريب وتوجيه المبرمجين الجدد وتقديم الإرشاد لأعضاء الفريق الآخرين. قد يُتوقع من الموظف أيضاً أن يعمل كخبير موضوع (SME) أو نقطة اتصال (POC) للأنشطة المحددة.

المؤهلات الدنيا:

درجة البكالوريوس في التكنولوجيا.

المؤهلات المفضلة:

• أكثر من 6 أشهر من الخبرة ذات الصلة في SQL وإنفورماتيكا.

  
  

• درجة الماجستير في العلوم.

  
  

معايير العمل الإضافية:

• مهارات تواصل قوية.

  
  

• قدرة مثبتة على التخطيط والتنظيم.

  
  

• اهتمام كبير بالتفاصيل وتركيز على الجودة.

  
  

• قدرة مثبتة على التعاون.

  
  

• معرفة بتطبيقات مايكروسوفت أوفيس.

  
  

• مرونة والقدرة على العمل تحت ضغوط زمنية.

  
  

تفتخر لابكورب بكونها صاحب عمل يساوي الفرص:

تسعى لابكورب لتحقيق الشمول والانتماء في القوى العاملة ولا تتسامح مع التحرش أو التمييز من أي نوع. نتخذ قرارات التوظيف بناءً على احتياجات أعمالنا ومؤهلات الفرد. سيتم النظر في الطلبات المؤهلة للتوظيف دون اعتبار للعرق أو الدين أو اللون أو الأصل الوطني أو الجنس (بما في ذلك الحمل أو الولادة أو الحالات الطبية ذات الصلة) أو الحالة الأسرية أو الأبوية أو الحالة الزوجية أو الشراكة المدنية أو الشراكة المنزلية أو التوجه الجنسي أو الهوية الجندرية أو التعبير الجندري أو المظهر الشخصي أو العمر أو حالة المحاربين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو أي سمة أخرى محمية قانونياً. بالإضافة إلى ذلك، سيتم النظر في جميع الطلبات المؤهلة التي تحمل سجلات اعتقال أو إدانة وفقًا للقانون المعمول به.

نشجع الجميع على التقديم:

إذا كنت فردًا من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى مساعدة في استخدام أدواتنا عبر الإنترنت للبحث والتقديم على الوظائف، أو تحتاج إلى تسهيلات، يرجى زيارة موقعنا الخاص بإمكانية الوصول أو الاتصال بنا في لابكورب إمكانية الوصول. لمزيد من المعلومات حول كيفية جمعنا وتخزيننا لبياناتك الشخصية، يرجى مراجعة بيان الخصوصية الخاص بنا.