كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/jd3LMNEtq59njFUL7
العودة إلى نتائج البحث‎

مهندس مساعد - جيوتقني

قبل يومين 2026/10/12
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي


تُعتبر WSP واحدة من الشركات الرائدة عالميًا في خدمات الاستشارات المهنية. نحن ملتزمون تجاه مجتمعاتنا المحلية وندعمها بخبرات دولية. نحن خبراء تقنيون ومستشارون استراتيجيون، بما في ذلك المهندسين والفنيين والعلماء والمعماريين والمخططين والمساحين والمتخصصين في البيئة، بالإضافة إلى محترفي التصميم وإدارة البرامج والبناء. نصمم حلولًا دائمة في قطاعات النقل والبنية التحتية والممتلكات والمباني والأرض والبيئة والطاقة والموارد والصناعة، بالإضافة إلى تقديم خدمات استشارية استراتيجية. يعمل موظفونا الموهوبون حول العالم على مشاريع تساعد المجتمعات على النمو لعقود قادمة.


مع حوالي 4000 شخص موهوب عبر 3 مواقع (مكاتب نويدا وبنغالور ومومباي) في الهند وأكثر من 73000 عالميًا، في 550 مكتبًا عبر 40 دولة، نحن نعمل على مشاريع تساعد المجتمعات على النمو لعقود قادمة.


في "WSP"، نستفيد من المهارات المتنوعة وقدرات موظفينا عالميًا للتنافس على أكثر المشاريع إثارة وتعقيدًا في جميع أنحاء العالم، ونقدم نفس مستوى الخبرة لمجتمعاتنا المحلية. نحن فخورون بأن نكون مجموعة دولية من المفكرين المبتكرين الذين يعملون على أكثر المشاكل تعقيدًا. موحدين تحت علامة تجارية قوية واحدة، نستخدم خبرتنا المحلية ومدى وصولنا الدولي وحجمنا العالمي لإعداد مدننا وبيئاتنا للمستقبل، وربط المجتمعات ومساعدة المجتمعات على الازدهار في النظم البيئية المبنية والطبيعية. وفاءً لمبادئنا التوجيهية، تُبنى أعمالنا على أربعة أركان: موظفونا، عملاؤنا، تميزنا التشغيلي وخبرتنا.


www.wsp.com


نحن


  • أشخاص شغوفون يقومون بعمل هادف ومستدام يساعد في تشكيل مجتمعاتنا ومستقبلنا.
  • فريق تعاوني يزدهر على التحديات والتفكير غير التقليدي.
  • شبكة من الخبراء توجه فضولنا نحو خلق حلول لمشاكل معقدة.

مستوحاة من التنوع، مدفوعة بالشمولية، نعمل بشغف وهدف.



العمل معنا


في WSP، يمكنك الوصول إلى حجمنا العالمي، والمساهمة في مشاريع بارزة والتواصل مع ألمع العقول في مجالك للقيام بأفضل عمل في حياتك. يمكنك احتضان فضولك في ثقافة تحتفل بالأفكار الجديدة ووجهات النظر المتنوعة. يمكنك تجربة عالم من الفرص وفرصة لتشكيل مسيرة مهنية فريدة كما أنت.



نموذج العمل الهجين لدينا


معنا، يمكنك العمل في بيئة عمل مرنة وسلسة، ومع ذلك منظمة، واتباع نموذج العمل الهجين.


  • زيادة التعاون.
  • الحفاظ على جودة المنتج ونزاهة الثقافة.
  • موازنة المجتمع والتعاون والفرص والإنتاجية والكفاءة.


الصحة والسلامة والرفاهية


موظفونا هم أعظم أصولنا، ون prioritiz بيئة عمل آمنة. الصحة والسلامة والرفاهية جزء لا يتجزأ من ثقافتنا، حيث يتحمل كل منا مسؤولية تعزيز مكان عمل آمن من خلال مبادرتنا "جعل الصحة والسلامة شخصية". تدفعنا رؤيتنا صفر ضرر إلى تقليل المخاطر من خلال حلول مبتكرة، مما يجعلنا نحصل على اعتراف بممارساتنا العالمية في الصحة والسلامة مع جوائز RoSPA للصحة والسلامة لمدة ست سنوات متتالية.



الشمولية والتنوع


تكرس WSP الهند جهودها لتعزيز بيئة عمل مستدامة وشاملة حيث يشعر أعظم قوتنا - موظفونا - بالتقدير والاحترام والدعم. نضمن نهجًا غير متحيز في التوظيف والترقية وتقييم الأداء، بغض النظر عن العمر أو الهوية الجنسية أو العرق أو الدين أو التوجه الجنسي أو الحالة الاجتماعية أو القدرة البدنية أو التعليم أو الوضع الاجتماعي أو الخلفية الثقافية.



تخيل مستقبلًا أفضل لك ولمستقبل أفضل لنا جميعًا.


انضم إلى مجتمعنا المتماسك من أكثر من 73300 محترف عالمي موهوب ملتزمين بإحداث تأثير إيجابي. معًا، يمكننا إحداث فرق في المجتمعات القريبة والبعيدة.


معنا، يمكنك.
قدم طلبك اليوم.



إشعار لوكالات الطرف الثالث:


لا تقبل WSP السير الذاتية غير المرغوب فيها من المجندين أو وكالات التوظيف أو خدمات التوظيف الأخرى. تشمل السير الذاتية غير المرغوب فيها أي سيرة ذاتية أو وثيقة توظيف تُرسل إلى WSP في غياب اتفاقية خدمة موقعة حيث طلبت WSP صراحة خدمات التوظيف / التوظيف المحددة للوظيفة المعنية. ستصبح أي سير ذاتية غير مرغوب فيها، بما في ذلك تلك المقدمة إلى مديري التوظيف أو قادة الأعمال الآخرين، ملكًا لـ WSP وستكون لـ WSP الحق في توظيف ذلك المرشح دون تحفظ - لن يتم دفع أي رسوم أو تعويض آخر للمجند أو وكالة التوظيف أو خدمة التوظيف الأخرى.



المسؤوليات:
  • تنفيذ التصميم والتحليل الجيوتقني للمنحدرات والهياكل الداعمة والأساسات وأعمال ELS وأعمال الأرض والهيدروجيولوجيا.


  • تنفيذ التحليل الجيوتقني والهيكلي للتصميم المقترح باستخدام برامج الهندسة.


  • مراجعة وتفسير بيانات التحقيق في الأرض، وأجهزة القياس الجيوتقنية وبيانات المراقبة.


  • إعداد تقارير التقديم للتصميم التفصيلي بما في ذلك التقارير والرسومات والمواصفات.


  • التنسيق مع فريق CAD لإعداد الرسومات.



المؤهلات:
  • درجة البكاليوس في الهندسة المدنية / الهندسة الجيوتقنية أو ما يعادلها.


  • يفضل الحصول على درجة الماجستير.


  • خبرة تصميم لا تقل عن 2 سنوات في الجيوتقنية والأساسات وأعمال ELS.


  • خبرة في دعم فرق الهندسة في هونغ كونغ.


  • معرفة جيدة في الهندسة الجيوتقنية.


  • مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية.


  • الإلمام باستخدام برامج الهندسة الجيوتقنية بما في ذلك، ولكن لا تقتصر على، slope/w، plaxis، seep/w، frew.


  • إجادة اللغة الإنجليزية.


BGV:


  • التوظيف في WSP الهند يعتمد على إتمام ناجح للتحقق من الخلفية ("BGV") الذي يتم بواسطة وكالة طرف ثالث معينة من قبل WSP الهند.


  • يُنصح المرشحون بالتأكد من أن جميع المعلومات المقدمة خلال عملية التوظيف - بما في ذلك الوثائق المرفوعة - دقيقة وكاملة، سواء لـ WSP الهند أو شريك BGV الخاص بها.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.