الغرض:

سيتطلب مهندس تصميم نظام إدارة الاحتيال من ساب إدارة التصميم والهندسة المعمارية لمختلف ميزات إدارة الاحتيال بما في ذلك قواعد الاحتيال، سير العمل، وتكوينات واجهة المستخدم، وغيرها من جوانب الضبط والتحسين.

يجب أن يكون المرشح قادرًا على المساعدة والقيام بأدوار قيادية في طرح الإنتاج.

إدارة التسليمات إلى فرق البناء والاختبار الأخرى.

يجب أن يكون لدى المرشح خبرة مثبتة في جوانب التصميم والهندسة المعمارية لحلول إدارة الاحتيال للبنوك من المستوى الأول والثاني.

هذه وظيفة عملية، ومن المتوقع أن يساعد المرشح الناجح فريق المشروع خلال دورة حياة المشاريع وأعمال المرونة / الأعمال كالمعتاد.

وصف الوظيفة - مخاطر الاحتيال - التصميم:

• تحليل متطلبات الأعمال وترجمتها إلى حلول تقنية فعالة، مع ضمان التوافق مع المتطلبات الوظيفية وغير الوظيفية، ومعايير الهندسة المعمارية للمؤسسات، وأنماط التصميم، وخارطة الطريق التكنولوجية للبنك.
  
• قيادة تصميم الحلول وتنفيذها من البداية إلى النهاية لتكامل القناة مع نظام إدارة الاحتيال من ساب من خلال الوسائط المعتمدة، بما يتماشى مع مبادئ الهندسة المعمارية لتكامل البنك.
  
• خبرة تقنية عميقة في تكاملات الرسائل وواجهات برمجة التطبيقات لدعم تنفيذ حلول إدارة الاحتيال من ساب بسرعة، بما في ذلك إدارة الحالات وقدرات التقارير.
  
• تعزيز المعايير المفتوحة وفعالية التكلفة لدعم الأهداف والمتطلبات الاستراتيجية للمؤسسة.
  
• تقييم أنماط الهندسة المعمارية والاتجاهات الناشئة لتوصية بأفضل الحلول المتوافقة مع إطار حوكمة الهندسة المعمارية للمؤسسة.
  
• فهم المنظور طويل الأجل وقصير الأجل للحل مع تقييم وتحليل التأثير الواسع على المؤسسة.
  
• تقديم استشارات تقنية لمختلف أصحاب المصلحة في تكنولوجيا المعلومات والأعمال حول أفضل الممارسات في التكنولوجيا وتحليل المشكلات في الحلول التقنية.
  
• زيادة إعادة استخدام منصات التكنولوجيا الحالية وقدرات التكامل لتلبية متطلبات الأعمال ومخاطر الاحتيال.
  
• ضمان تلبية متطلبات اللوائح والتدقيق ومعالجتها كجزء من تصميم الحلول وتنفيذها.
  
• ضمان توافق الحلول وتنفيذها مع متطلبات المخاطر والامتثال وممارسات استمرارية الأعمال.
  
• خبرة في دورة حياة التطوير وتقنيات تطوير البرمجيات المختلفة، والأطر، ومعايير التصميم.
  
• تقييم حلول الأطراف الثالثة والموردين، وتقييم ملاءمتها ضمن نظام البنك البيئي، ومعايير الهندسة المعمارية، وخارطة الطريق التكنولوجية.
  
• تحليل وحل المشكلات التقنية والوظيفية والأداء والأمن، مقترحًا حلولًا قوية وقابلة للتوسع.
  
• خبرة في الاتصال من النهاية إلى النهاية، وتحليل تدفق البيانات، واستكشاف التكامل عبر القنوات والوسائط ومنصات إدارة الاحتيال من ساب.
  
• التعاون عن كثب مع فرق التسليم والدعم لضمان نقل المعرفة الفعال وبناء نموذج دعم مستدام للأعمال كالمعتاد.
  
• دفع تسليم سريع مع موازنة الجودة التقنية والقيمة التجارية، وتقليل مخاطر التسليم والتشغيل.
  
• القدرة على إدارة وتقديم مبادرات تنظيمية وتعزيز متعددة في وقت واحد ضمن بيئة عالية الضغط، مع ضمان التسليم في الوقت المناسب مع الحفاظ على جودة الحل، وسلامة الهندسة المعمارية، ومعايير التصميم.
  

المؤهلات والمهارات:

• يجب أن يمتلك المرشح درجة هندسية جامعية أو مؤهل معادل.
  
• فهم ممتاز لإدارة الاحتيال من ساب مع رغبة في تنفيذ حلول جديدة للبنك.
  
• يجب أن يكون المرشح بارعًا تقنيًا وقد تعرض لقواعد البيانات، والبرمجة، وقدرات الواجهة التقنية باستخدام أدوات / لغات متنوعة.
  
• يجب أن يكون لديه القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق، وقادرًا على التسليم في الوقت المناسب.
  
• يجب أن يظهر المرشح مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي.
  

المعرفة والخبرة:

• خبرة في تنفيذ حلول إدارة الاحتيال من ساب في مناطق جغرافية متعددة.
  

• قدرة مثبتة في قيادة بناء وتشغيل أنظمة تكنولوجيا الاحتيال المعقدة.
  

الحد الأدنى من الخبرة:

• 5 سنوات على الأقل من الخبرة كمهندس بناء يعمل في حلول مخاطر الاحتيال من ساب. الحد الأدنى من الخبرة العامة كخبير في نظام إدارة الاحتيال من ساب يجب أن يكون 10 سنوات مع عدم تجاوز أحدث خبرة في نظام إدارة الاحتيال من ساب عامين.