Diseñador de procesos

Personas extraordinarias, confiadas por los clientes para diseñar y avanzar en el mundo. 

Wood está buscando un Técnico/ Tecnólogo en Diseño para unirse a su unidad de negocio Proyectos, enfocándose en el área de Oil, Gas y Nuevas Energías (OGNE). Esta oportunidad es presencial  

El Rol

Wood Colombia busca para su equipo de trabajo de un Técnico/ Tecnólogo en Diseño con 5 a 10 años de experiencia específica en proyectos de ingeniería dentro del sector de Oil & Gas, para desempeñarse como diseñador de Procesos. Base de trabajo Bogota/Barrancabermeja/villavicencio/ Cartagena.Experiencia en Smartplant Smart P&ID - Autocad 2D/3D - Smart sketch

Nuestros clientes y proyectos 

Diseñando el futuro. Transformando el mundo. El negocio de Petróleo, Gas y Nuevas Energías de Wood se basa en una sólida trayectoria de entrega de proyectos grandes y complejos para compañías energéticas nacionales e internacionales en todo el mundo.

Lo que podemos ofrecer:

• Proyectos significativos e interesantes entregados a líderes de la industria en el sector de Oil & Gas. 

• Arreglos de trabajo flexibles que equilibran las necesidades del cliente, del equipo y del individuo. 

• Compromiso con la diversidad e inclusión en toda nuestra empresa, con redes de empleados comprometidas a dar voz a todos los empleados. 

• Paquete de beneficios flexibles que se puede adaptar a tu estilo de vida. 

• Compromiso con el desarrollo profesional continuo a través de planes de desarrollo personalizados. 

• Conexiones globales con expertos líderes de la industria.  

Wood es un lídermundialenconsultoría e ingeniería que ayudaaencontrarsoluciones a retoscríticosen los mercados de energía y materiales. Brindamossoluciones de consultoría, proyectos y operacionesen 60 países, dandoempleo a unas 35.000 personas. www.woodplc.com

Declaraciónsobrediversidad

Somosunaempresa que ofreceigualdad de oportunidades y reconoce el valor de un grupodiverso. Todos los solicitantesdebidamentecalificadosserántomadosencuenta para el empleobasadosencriteriosobjetivos y sin tenerencuenta lo siguiente (que es unalista no exhaustiva): raza, color, edad, religión, sexo, origen, nacional, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, condición de veteranoprotegido u otrascaracterísticas, enconformidad con las leyesvigentespertinentes.