مهندس/ة أدوات - كونكون

تتطلب وود توظيف مهندس/ة أدوات، الذي سيكون مسؤولاً عن الأعمال المرتبطة بالمشاريع المخصصة له، بالتنسيق المستمر مع فريق وود والعميل. ستكون الوظيفة في كونكون، تشيلي.

جميع عروض العمل لدينا تأتي في إطار القانون 21.015، الذي يشجع على إدماج الأشخاص ذوي الإعاقة في سوق العمل. إذا كنت بحاجة إلى أي تعديل معقول (مثل الوصول، المنحدرات، مترجم لغة الإشارة، وغيرها) يرجى إخبارنا في طلبك.

الدور

مهندس/ة مدني في الكهرباء مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع الهندسة. معرفة في إعداد وثائق الهندسة الخاصة بالتخصص، مثل أوراق البيانات، فلسفات التحكم، معايير التصميم، المخططات المنطقية، مخططات SAMA، P&ID، قوائم الأدوات، قوائم IO، وغيرها. معرفة في أنظمة التحكم، DCS-PLC. معرفة بشبكات الاتصال Ethernet، Profibus، Profinet، وغيرها. معرفة ببرمجيات Aveva Instrumentation، Revit.

عملاؤنا ومشاريعنا

تصميم المستقبل. تحويل العالم.

يعتبر قطاع العمليات والكيماويات في وود لاعباً رائداً في قطاعات السوق الرئيسية، بما في ذلك التكرير التقليدي، البتروكيماويات، المنتجات الكيميائية المتخصصة، المواد المتقدمة، إنتاج الهيدروجين وCCUS. نقدم مجموعة كاملة من خدمات الهندسة وإدارة المشاريع ونكون مندمجين رائدين في سوق منشآت التكرير والبتروكيماويات، مما يعزز الابتكار في الوقود المستدام والمواد المتقدمة من أجل الانتقال الطاقي.

ما يمكننا تقديمه

• مشاريع مهمة ومثيرة يتم تسليمها إلى قادة الصناعة في قطاعات العمليات والكيماويات.

• ترتيبات عمل مرنة توازن بين احتياجات العميل، الفريق والفرد.

• التزام بالتنوع والإدماج في جميع أنحاء شركتنا، مع شبكات موظفين ملتزمين بإعطاء صوت لجميع الموظفين.

• حزمة فوائد مرنة يمكن تعديلها لتناسب نمط حياتك.

• التزام بالتطوير المهني المستمر من خلال خطط تطوير مخصصة تلبي الاحتياجات والاهتمامات الفردية.

• اتصالات عالمية مع خبراء رائدين في الصناعة حول العالم الذين يشكلون معايير مهنتنا.

تعتبر وود رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة، تساعد على فتح الحلول للتحديات الحرجة في أسواق الطاقة والمواد. نقدم استشارات وحلول مشاريع وعمليات في 45 دولة، ونوظف حوالي 25,000 شخص. www.woodplc.com
بيان التنوع
نحن صاحب عمل يتيح الفرص للجميع ونعترف بقيمة قوة العمل المتنوعة. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب للتوظيف على أساس معايير موضوعية ودون النظر إلى ما يلي (وهو قائمة غير شاملة): العرق، اللون، العمر، الدين، الجنس، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، هوية الجنس، حالة المحارب المحمي، أو خصائص أخرى وفقاً للقوانين الحاكمة ذات الصلة.