كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.

يتغير سوق العمل بسرعة غير مسبوقة. التحول الرقمي، وتغير توقعات أصحاب العمل، وتنوع بيئات العمل جعلت الشهادات وحدها غير كافية. اليوم يريد أصحاب العمل أشخاصاً قادرين على التكيف، وامتلاك مهارات رقمية، والتعلم بسرعة. هذه هي المهارات الناعمة الأكثر أهمية اليوم، وهي من أقوى مؤشرات النجاح المهني على المدى الطويل.
إتقان هذه المهارات لم يعد خياراً، بل ضرورة لكل باحث عن عمل.
المهارات التقنية تساعدك في أداء مهام اليوم، أما المهارات الناعمة فتمكّنك من الاستمرار غداً.
ولهذا يفضّل أصحاب العمل من يمتلك:
قدرة على حل المشكلات بسرعة
مهارات تواصل فعالة
مرونة في التعامل مع التغيير
استعداداً للتطور المستمر
قدرة على العمل في بيئات متنوعة
التكيف يعني أن تكون قادراً على تعديل أسلوب عملك، وتعلّم أدوات جديدة، واستقبال التغييرات دون أن تفقد فعاليتك.
لأن الأدوات تتغير كل عام
لأن التوقعات تتغير
لأن الوظائف أصبحت أوسع وأعمق
لأن الشركات تحتاج موظفين يحافظون على هدوئهم أثناء التغيير
تقبّل الملاحظات
تجربة مهام جديدة
متابعة التغيرات في مجالك
استخدام أدوات حديثة
البحث عن حلول بدلاً من العقبات
الموظف القادر على التكيف يظل قيّماً مهما تغيّر العالم من حوله.
الإلمام الرقمي لا يعني البرمجة. بل يعني فهم الأدوات والمنصات والتكنولوجيا التي تدعم العمل.
معظم الوظائف تعتمد على التكنولوجيا
العمل عن بُعد يحتاج أدوات رقمية
الشركات تبحث عن أشخاص يتعلمون الأدوات بسرعة
الإنتاجية أصبحت تعتمد على الرقمنة
تعلم أدوات الإنتاجية
متابعة الدروس القصيرة
تجربة تطبيقات العمل
متابعة التوجهات الرقمية
الموظفون الرقميون أسرع أداءً وأكثر قدرة على المنافسة.
القدرة على التعلّم السريع هي الاستعداد الدائم لاكتساب معلومات جديدة، وفهمها، وتطبيقها في الواقع.
لأن التكنولوجيا تتغير بسرعة
لأن الأدوار الوظيفية تتطور
لأن الشركات تحتاج موظفين ينمون معها
أخذ دورات قصيرة
طرح الأسئلة
تحليل الأخطاء
قراءة الأخبار المهنية
تجربة مهام جديدة
توسيع نطاق المعرفة
الموظفون الذين يتعلمون بسرعة يصبحون قادة المستقبل.
عندما تكون متكيفاً، تتقبل تعلم الأدوات الجديدة.
وعندما تكون ملماً رقمياً، تتعلم بسرعة.
وعندما تمتلك القدرة على التعلّم السريع، تصبح مستعداً لكل جديد.
بدلاً من ذكرها كقائمة، أثبتها من خلال أمثلة.
تجارب تغيّر فيها دورك أو مهامك
الأدوات التي تتقنها
إنجازات تعتمد على التكنولوجيا
شهادات قصيرة
مهارات جديدة اكتسبتها مؤخراً
قدّم مثالاً عن موقف تغيّرت فيه الظروف وكيف تعاملت معه.
تحدث عن أداة تعلمتها بسرعة وكيف حسنت أداءك.
اذكر حالة لم تكن تمتلك فيها المعرفة الكاملة، لكنك تعلمتها بسرعة.
في كثير من الحالات نعم.
نعم، بالتدريب والممارسة.
جداً، خاصة مع تسارع التغيير.
نعم، مع أمثلة واضحة.
العالم يتغير، والوظائف تتغير معه. امتلاك المهارات الناعمة الأكثر أهمية اليوم مثل التكيف، الإلمام الرقمي، والقدرة على التعلّم السريع سيجعلك مرشحاً أقوى وأكثر استعداداً لمستقبل العمل.
لاستكشاف أحدث الوظائف التي تبحث عن مهارات مستقبلية، قم بزيارة بيت.كوم وابدأ التقديم اليوم.