وتجدر الإشارة إلى أن جمع المعلومات لدراسة مؤشر فرص العمل - فبراير2014 جرى إلكترونياً بين15 ديسمبر2013 و9 فبراير2014 ، بمشاركة3,137 صاحب عمل من الإمارات العربية المتحدة، والمملكة العربية السعودية، والكويت، وعمان، وقطر، والبحرين، ولبنان، وسوريا، والأردن، ومصر، والمغرب، والجزائر، وتونس وباكستان.

أبرز النتائج:

• • بصفة عامة، ارتفع مؤشر الوظائف نقطتين منذ الموجة البحثية الأخيرة في أغسطس2013.
• • صرّحت59% من الشركات بأنها ستقوم بالتوظيف في الشهور الثلاثة القادمة.
• • من المرجح أن تقوم شركات القطاع الخاص والتي تضم الشركات متعددة الجنسيات أو الشركات المحلية الكبرى بتوظيف أشخاص جدد في الشهور الثلاثة القادمة أكثر من القطاع العام.
• • وتأتي خطط التوظيف بارزة في الشهور الثلاثة القادمة في عُمان، وقطر والسعودية حيث ستقوم70% من الشركات حتماً بالتوظيف أو من المحتمل أن تقوم بالتوظيف. اما بالنسبة لدول المشرق العربي، تعد الشركات في الأردن أكثر احتمالاً للتوظيف.
• • تخطط أغلب الشركات لتوظيف الأشخاص في الوظائف الصغيرة أو المناصب التنفيذية المتوسطة. كما تسعى10% أو20% من الشركات لتوظيف الأشخاص في المناصب القيادية العليا (مدراء اقليمين ومدراء).
• • أكثر المؤهلات طلباً من قبل الشركات هي المؤهلات في مجال ادارة الاعمال أو التجارة. ويليهم من يتمتعون بمهارات فنية ومهاراتتقنية المعلومات.